翻供是指犯罪嫌疑人、被告人对其原作的有罪供述的自我否定的行为。它包括认型翻供和辩解型翻供两种形式。
认型翻供是指犯罪嫌疑人、被告人全部或部分地推翻原供认的犯罪事实。
辩解型翻供是指犯罪嫌疑人、被告人虽不否认事实，但提出一些足以影响犯罪成立的新辩解，这些辩解事实上已导致原供的改变。
在实践中，有些犯罪行为人在主动投案后，在前一诉讼阶段能如实供述本人的罪行，但在随后的诉讼阶段，由于畏惧刑罚或受到他人不当教唆等原因，思想上又出现反复，推翻原来的供述。对于这种情况，只要其他证据确实充分，足以证明行为人实施了指控的犯罪行为，就应当对其定罪处罚。
然而，是否能认定行为人为自首存在不同意见。原则上，只要行为人在任一诉讼阶段有推翻原供、拒不承认本人罪行的行为，即不应以自首认定。只有行为人在整个诉讼阶段自始至终如实供述本人罪行的，方可以自首认定。因为行为人只要有一次翻供行为，就表明其并没有悔罪之心，其主观恶性并没有真正消除或减弱，对其从轻处罚的法律基础已经消失。
此外，司法机关还需要耗费大量的人力、物力、财力去挖掘搜集其他证据来证明行为人犯罪的成立，因此自首的客观效果也不复存在。鉴于行为人先前的供述行为没有保持必要的延续性，其积极效果已被其后的翻供行为所抵销，因此，自然就没有适用自首的余地。若行为人翻供后，司法机关经过侦查没有找到其他充分的证据来证明行为人实施了犯罪行为，而行为人重新又如实供述的，则仍应认定为自首。
如何规避辞职风险并争取离职补偿金。首先，劳动者应合理选择辞职理由并遵守劳动法规定解除劳动合同。其次，劳动者应注意搜集保存与劳动关系和工资标准相关的证据，以防公司否认劳动关系或工资标准。最后，劳动者应注意索要经济补偿金，了解支付标准并争取自己的权益。
刑事诉讼中的证据能力判断原则，包括相关性原则、实体公正性原则和程序公正性原则。相关性原则要求证据与待证事实存在联系。实体公正性要求排除不可靠的传闻证据，确保证据的真实性。程序公正性强调证据收集必须符合法定程序，排除非法证据。法官在审查证据时需全面评估
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