甲乙双方合同条款不对等成立吗
时间:2024-09-06 浏览:34次 来源:由手心律师网整理
依据我国相关法律的规定,合同是由平等主体之间协商签订的,合同的条款是非常多,合同的权利和义务应该是对等的,那么甲乙双方合同条款不对等会不会成立?下面由手心律师网小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。
甲乙双方合同条款的对等性问题
依据我国合同法相关规定,合同条款的对等性并不影响合同成立
根据《中华人民共和国合同法》第三十二条的规定,当事人采用书面形式签订合同时,合同在双方当事人签字或盖章时成立。因此,合同条款的对等性并不影响合同的成立。
合同条款不对等可能导致合同被撤销
然而,根据《中华人民共和国合同法》第五十四条的规定,合同条款不对等的情况下,当事人一方有权请求人民法院或仲裁机构变更或撤销合同。具体而言,以下合同可以被要求变更或撤销:1. 因重大误解订立的合同;2. 在订立合同时显失公平的合同。如果一方通过欺诈、胁迫或者乘人之危的手段使对方在违背真实意思的情况下订立合同,受损害方有权请求人民法院或仲裁机构变更或撤销合同。需要注意的是,当事人请求变更的情况下,人民法院或仲裁机构不得撤销合同。
合同违约责任的种类
合同违约责任包括以下几种:1. 违约责任:当事人未履行或未完全履行合同债务时所应承担的责任;2. 预期违约责任:在合同生效后至合同约定的履行期限之前,一方明确表示将不履行合同义务,或者一方的行为或客观事实暗示其将无法履行合同义务所应承担的责任;3. 缔约过失责任:在合同订立过程中,一方因过错导致合同不成立、无效或被撤销,使对方受到信赖利益损失时,过错方应承担的责任。根据合同法的规定,当事人在履行合同过程中应当遵守合同条款并承担相应的责任。对于违约行为,受损害方有权要求违约方承担相应的法律责任。
延伸阅读

公司治理、拟审合同、合同规划
商务谈判、纠纷处理、财税筹划

并购重组、IPO、三板挂牌
信托、发债、投资融资、股权激励
-
保密及竞业限制协议
甲乙双方关于乙方在任职期间及离职后关于保密及竞业限制的相关条款。明确了秘密信息的定义,包括甲方未公开的商业秘密、技术信息和财务信息等。乙方需严格保守这些秘密信息,违反则需承担违约责任。保密期限自协议签署之日起至双方劳动关系终止或解除后一定年限内有效。
-
劳动安全卫生专项集体合同
劳动安全卫生专项集体合同的订立目的和依据,以及合同的具体内容和条款。合同旨在规范企业和职工在生产经营活动中的行为,加强安全生产管理和监督,维护职工的劳动安全卫生权益,包括安全生产管理、工会参与安全生产、合同签订和履行、劳动安全卫生的主要内容以及监督和
-
知识产权合同审核流程的法律要求
知识产权合同的审核流程中的法律要求。包括知识产权条款中研发成果归属方式、知识产权保密措施等;安全及环保条款中乙方需遵守的安全环保法律法规;争议解决条款中的仲裁和诉讼选择等;以及预防合同欺诈的措施,如选择合同对象、合同内容斟酌、律师参与审核等。
-
房屋买卖合同的特别注意事项
房屋买卖合同的特别注意事项。购房者在签订合同时应关注房屋面积、价格与收费、不可抗拒力、房屋质量和售后物业管理等条款。合同中应明确规定面积误差、价格约束、不可抗拒力的界定、质量要求和售后物业管理等内容。购房者在签订合同时应特别注意这些方面,以保障自身权
-
一、单方允诺和要约的区别
-
要约承诺的生效要件
-
质押条款是否能替代质押合同