当前位置:手心律师网首页 > 法律知识 > 劳动工伤 > 劳动关系 > 劳务派遣 > 劳务分包合同诉讼归谁管辖

劳务分包合同诉讼归谁管辖

时间:2020-07-21 浏览:11次 来源:由手心律师网整理
171470
依据我国相关法律的规定,进行劳务分包的一般要签订劳务分包合同的,在现实生活中,因劳务分包产生的民事纠纷是非常多的,那么劳务分包合同诉讼归什么人管辖?下面由手心律师网小编为读者进行解答,希望以下的知识对读者有所帮助。

一、劳务分包合同诉讼归谁管辖

依据我国相关法律的规定,劳务分包合同产生纠纷的,由合同履行地的人民法院负责管理,劳务合同履行地不明确的,由被告人所在地的基层人民法院管辖。

《中华人民共和国民事诉讼法》

第二十一条 一般地域管辖

对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的,各该人民法院都有管辖权。

第二十三条 合同纠纷管辖

因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。

二、劳务分包合同纠纷的处理方式

1、协商。合同当事人在友好的基础上,通过相互协商解决纠纷,这是最佳的方式。

2、调解。合同当事人如果不能协商一致,可以要求有关机构调解如,一方或双方是国有企业的,可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解,而不能进行行政干预。当事人还可以要求合同管理机关、仲裁机构、法庭等进行调解。

3、仲裁。合同当事入协商不成,不愿调解的,可根据合同中规定的仲裁条款或双方在纠纷发生后达成的仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。

4、诉讼。如果合同中没有订立仲裁条款,事后也没有达成仲裁协议,合同当事人可以将合同纠纷起诉到法院,寻求司法解决。

延伸阅读
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 借用期工龄如何计算

    在我国法律下借用期工龄的计算方式。工龄是从劳动者开始工作时计算,包括借用期间。根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》的相关规定,详细列举了本企业工龄的连续计算情况,包括各种特殊情况的处理,如调动工作、学习期间、疾病或非因工负伤等。

  • 企业签订劳务合同的情形

    劳务合同的多种情形。不具备劳动合同主体资格的人、已领取养老金的退休人员、退休返聘人员、已与其他单位建立劳动合同关系的兼职人员以及企业内退人员等情形下可以通过签订劳务合同来提供劳动力。劳务合同是独立经济实体之间或其相互之间关于提供和使用劳动力问题的协议

  • 劳务分包承诺合同

    劳务分包承诺合同的内容。承诺方在承包公司施工的劳务工程中,需遵守相关法规和劳务公司的制度,执行劳务分包合同中的责、权、利等情况。承诺方需承担工程质量、安全、民工工资等方面出现的问题,并接受管理和监督。此外,承诺方还需为劳务作业人员办理意外伤害保险和持

  • 关于建设工程纠纷的相关规定

    关于建设工程纠纷的相关规定。文章主要解释了建设工程施工合同的无效情形和处理方法,包括合同无效后的竣工验收、修复费用、工程价款等问题。同时,也涉及非法转包、违法分包、超越资质等级签署合同、垫资和垫资利息、劳务分包合同有效性、解除建设工程施工合同的情形以

  • 建筑工程的转包和违法分包的界定
  • 劳务分包给个人的合法性问题
  • 劳务分包费用的计取方式有哪些

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师