侵权行为造成伤害后，侵权人不赔偿的，受害人可以向法院起诉侵权人，要求其赔偿损失。
《中华人民共和国侵权责任法》
第十九条 【侵害财产的财产损失计算方法】侵害他人财产的，财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。
第二十条 【侵害人身权益的财产损失赔偿额的确定方法】侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失赔偿;被侵权人的损失难以确定，侵权人因此获得利益的，按照其获得的利益赔偿;侵权人因此获得的利益难以确定，被侵权人和侵权人就赔偿数额协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。
1、坚持客观标准。对损害赔偿责任范围的确定，不能采用刑事责任的确定方法。首先，不能以过错的程度为赔偿范围的依据，不能认为故意造成的损害应该全赔或者多赔，过失造成的损害就可以少暗。其次，也不能以行为的损害程度为赔偿范围的依据。
2、全部赔偿包括直接损失和间接损失。侵权人既要对现有财产的直接减少进行赔偿，也要对在正常情况下实际上可以得到的利益即间接损失进行赔偿。
3、赔偿合理损失。在实行全部赔偿原则的时候，必须有一个前提，就是予以赔偿的损失必须是合理的。不合理的损失不应赔偿。
交通事故中脸部受伤的赔偿标准，包括没有构成残疾和构成残疾两种情况下的赔偿内容。此外，文章还介绍了赔偿的诉讼程序，包括一审和二审的具体步骤。赔偿内容包括医疗费、误工费、护理费等多个方面。如果双方未达成协议或调解书生效后不执行，当事人可以向法院提起民事诉
销售未遂的行政处罚程序及原则。对于销售未遂的轻微违法行为可不予处罚，构成违法行为则采取相应措施。行政处罚程序包括调查取证、告知权利、听取陈述等步骤。执行行政处罚时应遵守当事人自觉履行、不停止执行等原则，可采取多种措施确保处罚决定得到履行。
离婚后子女抚养费的相关问题。抚养费标准主要考量子女需求、父母承担能力及当地生活水平。具体数额可协商，如协商不成，可由法院判断。女方不支付孩子费用，男方可提起诉讼并申请强制执行。拒不执行的一方，法院可依法强制执行。
执行董事与经理的身份和职权。执行董事可以是公司的股东或员工等，其资格需在公司章程中明确规定。执行董事与总经理的产生方式、职权及作用不同。在规模较小的有限责任公司中，如果没有设立董事会，可以设立一名执行董事代替。执行董事主要负责企业战略发展，而总经理则
