侵占罪是指行为人将自己已经持有的公私财物非法转为己有的行为。在我国古代刑法中，侵占行为已被纳入刑法调整的范围，并被规定为犯罪。不同国家的刑法几乎都将一定条件下的侵占行为作为刑法调整的对象。例如，日本刑法规定了单纯侵占罪、业务侵占罪和侵占脱离占有的财物罪；德国刑法概括了各种侵占行为；英美刑法规定了盗用罪。各国的侵占罪在外延上可能有所区别，但其主旨都是保护公私财产所有权。
1. 犯罪客体：侵占罪所侵害的客体是他人财物的所有权。犯罪对象可以是他人交给行为人保管的财物、遗忘物和埋藏物。
2. 犯罪客观方面：侵占罪在客观方面表现为行为人非法占为己有他人交由其保管的财物、遗忘物或者埋藏物，并且数额较大，拒不交还。数额较大的界定在5千元到2万元之间，具体标准可以根据地方情况确定。
3. 犯罪主体：侵占罪的主体为一般主体，即年满16周岁且具有刑事责任能力的自然人。
4. 犯罪主观方面：侵占罪在主观方面必须是故意行为，即行为人明知所占有的财物、遗忘物或者埋藏物属于他人交由其保管，但仍然非法占为己有。过失行为不能构成侵占罪。
根据我国新刑法第五章的规定，侵占罪根据侵占目的的不同，分为三类共计12种具体的侵犯财产罪。这些罪行包括抢劫罪、盗窃罪、诈骗罪、抢夺罪、聚众哄抢罪、职务侵占罪、敲诈勒索罪、挪用资金罪、挪用特定款物罪、故意毁坏财物罪和破坏生产经营罪。
通过对侵占罪的法律解析，我们可以更好地理解该罪行的定义、构成要素和在我国刑法中的具体规定。这有助于保护公私财产所有权，维护社会的稳定和秩序。
职务侵占罪的法院受理程序。职务侵占罪案件通常由公安机关立案受理，属于公诉案件。但在特定情况下，人民法院可以直接受理案件，如告诉才处理的案件、轻微刑事案件等。法律对于公司、企业人员利用职务便利侵占单位财物有明确的处罚规定，包括有期徒刑、拘役、没收财产等
个体户是否适用职务侵占罪的问题。根据《中华人民共和国刑法》相关规定，个体户的财产被侵占通常不构成职务侵占罪，而是构成一般的侵占行为，应按照侵占罪的规定追究责任。文章还详细解释了侵占罪与职务侵占罪的区别。
挂靠行为是否构成职务侵占罪，并介绍了我国《刑法》关于职务侵占罪的相关规定。如果单位人员允许他人挂靠并将单位财产据为己有且数额较大，可能构成职务侵占罪。文章还介绍了职务侵占罪与其他财产犯罪的区别，如侵占罪、挪用资金罪和挪用特定款物罪等。
职务侵占罪的批捕和取保候审问题。根据法律规定，被逮捕的犯罪嫌疑人、被告人若满足一定条件，如可能判处较轻刑罚、不会造成社会危险、患有严重疾病等，可以被取保候审。在认定职务侵占罪时，需注意犯罪者是否利用职权或便利条件进行侵占，是否侵占单位财物且达到数额较
