公务员正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的，不得辞职。
《中华人民共和国公务员法》
第八十六条 公务员有下列情形之一的，不得辞去公职：
(一)未满国家规定的最低服务年限的;
(二)在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的;
(三)重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的;
(四)正在接受审计、纪律审查、监察调查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;
(五)法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。
1、是指经过考察录用后的公务员，必须在所在单位服务满岗位所要求的最低服务年限。以5年为例，就是指录用后的公务员必须在所在单位服务满5年，这5年包括试用期。在这5年内，新录用公务员不允许调动或者向更高一级别的单位继续考取。
2、《新录用公务员任职定级规定》第六条的内容为“新录用公务员在机关最低服务年限为五年(含试用期)”，立法目的是为了确定新录用公务员的职务和级别并规范任职定级工作，限制公务员辞职。
3、根据公务员法规定，公务员“未满国家规定的最低服务年限的”，不得辞去公职。按照有关规定，公务员最低服务年限为五年。
4、公务员在试用期内不得提出辞职，但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用。
根据《行政机关公务员处分条例》第十七条规定，批捕后的公务员一般不可以被开除，因为批捕只是一种刑事强制措施，并不能代表其已经被判刑。只有在公务员已经被法院判处刑罚、罢
会影响子女，拘役是一种刑罚，以后孩子档案中关于直系亲属的记载就会有犯罪前科记录，对孩子以后的入党、征兵、公务员招募等涉及审查环节的时候都会产生一定影响。被判处拘役的犯罪分子是不可以申请取保候审的,取保候审是案件在侦查期间采取的强制措施,已判决的服刑的,
被采取强制措施后，按本人原基本退休费的75%计发生活费，如果没有被追究刑事责任的，恢复退休费待遇，减发的退休费予以补发。(二)公务员退休后被刑事拘留在逃或批准逮捕在逃的，停发退休费待遇。今后国家调整退休费时，不受原处罚的影响。(八)公务员退休后受到刑事处罚
经审查核实，公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人民法院宣告无罪、免予刑事处罚，未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留，且未受处分的，恢复工资待遇，减发的工资予以补发，被采取强制措施期间计算工作年限。(二)公务员被刑事拘留在逃或批准逮捕在逃的，
