1、关于股份有限公司的设立方式
企业改制的核心精神是提倡整体改制，即要求企业在上市前3年应该有同一资产、同一实际控制人、同一业务和同一管理层，由持续经营企业变更形成拟发行上市公司的，应采取整体重组的方式，不得进行任何资产和业务的剥离。因此企业多采取变更设立和吸收合并的方式设立股份有限公司，在设立过程中务必注意政策、规范的调整，以避免产生新的“历史遗留问题。
2、关于企业改制上市过程中的资产重组
对变更设立股份有限公司的企业，明确不得进行任何资产和业务的剥离。但是，对于已设立为股份公司的企业，考虑到企业改制上市后的实际需要，允许进行重大资产(含股权)置换、收购(包括合并)或出售、增减资本。但是这些行为导致拟发行上市公司控股股东变更，或 1/3以上管理层发生变化的，应自变化之日起至少独立运行一个完整的会计年度，方可提出上市申请。
3、企业信用
市场经济是契约经济，更是信用经济。企业信用是一种重要的资本和资产，目前全国各地已建立基本的企业信用查询平台，企业如有未按时参加年检、因违法经营受到工商行政处罚等，将会进入企业信用“黑名单”，严重影响到企业上市工作的顺利开展。
上市公司公开发行公司债券的限制。上市公司在发行债券时不得存在虚假记载、重大遗漏或改变募集资金用途等行为。同时，公司必须满足净资产、利润和投资政策等条件。筹集的资金必须用于核准的用途，不得用于弥补亏损和非生产性支出。如果发行可转换债券，还需满足更多条件
可交换公司债券的定义及其现实意义。可交换公司债券是上市公司股东依法发行的一种公司债券，在一定条件下可交换成该股东所持有的上市公司股份。它具有市值管理、债务融资和流动性管理的功能，为上市公司股东提供了可选渠道。同时，可交换债券有利于稳定市场预期，引导投
可转换公司债券上市的相关规定。首先明确了可转换公司债券的定义和上市的概念，然后详细说明了上市申请的条件和需要提交的文件。通过制定这些规定，旨在规范可转换公司债券的上市行为，保护投资者和发行人的合法权益，维护证券市场秩序。
股票期权的法律概念、分类及其起源和发展。股票期权是向企业高层管理人员授予的，在规定期限内按约定价格购买企业股票的权利。起源于20世纪七、八十年代的美国，现在全球众多大企业广泛应用。在中国，股票期权尚在起步和试行阶段。股票期权作为激励机制，能激励经理人
