合伙企业解散后，需要进行清算，并通知和公告债权人。根据法律规定，清算人由全体合伙人担任。如果全体合伙人无法担任清算人，需要经过全体合伙人过半数同意，在合伙企业解散后的十五日内指定一名或多名合伙人，或者委托第三方担任清算人。如果在十五日内无法确定清算人，合伙人或其他利害关系人可以向人民法院申请指定清算人。
清算事务主要包括以下六项，由清算人执行：清理合伙企业财产，编制资产负债表和财产清单；处理与清算有关的未了结事务；清缴所欠税款；清理债权和债务；处理清偿债务后的剩余财产；代表合伙企业参与民事诉讼活动。
合伙企业财产清偿的顺序如下：首先支付清算费用；然后按照以下顺序清偿：合伙企业所欠招用的职工工资和劳动保险费用；合伙企业所欠税款；合伙企业的债务；返还合伙人的出资。在按照上述顺序清偿后，如果仍有剩余财产，将按照约定比例或法定比例分配给合伙人。
合伙企业解散后，原合伙人对合伙企业存续期间的债务仍需承担连带责任。然而，如果债权人在五年内未向债务人提出偿还请求，该连带责任将被消除。
清算结束后，应编制清算报告，并由全体合伙人签名、盖章。在十五日内，将清算报告提交给企业登记机关，完成合伙企业的注销登记手续。
公司注销的含义及条件，以及进行公司注销时需要携带的材料和具体流程。公司注销包括申请注销登记、提交相关材料、解散决议、工商局申请清算备案、办理税务完税证明等步骤。只有经过合法的清算、注销程序，公司才能从法律意义上消灭，免除相关责任。
上市公司董事、监事和高级管理人员转让股份的限制。规定中明确提出了转让的时间限制、比例限制以及可转让股份的计算方式等。对于新增股份的转让也有具体的规定，同时要求相关人员报告股份变动情况，违规者将面临处罚。
公司解散后的清算程序及时间。根据《公司法》规定，公司解散后需成立清算组，通知债权人并在报纸上公告，完成清算后申请注销公司登记。清算程序包括公告、清欠债务、安置员工、审计等，全过程至少需要120天或更长时间，具体时间取决于公司实际情况。公司解散清算没有
公司倒闭时员工权益的保障与法律依据。劳动者有权获得工资、医疗、伤残补助和抚恤费用的补偿，高管的工资按职工平均工资计算。基本养老、医疗保险费用应划入员工个人账户，但根据破产法的清偿顺序，社会统筹账户费用可能得不到优先偿还。法定补偿金包括终止劳动合同应支
