需要提供《工伤认定决定书》原件和复印件。
需要提供有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理规定复印或复制的检查、检验报告等完整病历材料。
需要提供工伤职工的居民身份证或社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件。
需要提供劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
包括丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
根据规定，处理工伤事故期间，公司不得解雇员工。根据规定，劳动者有以下情形之一的，用人单位不得解除劳动合同：
综上所述，如果病情稳定后，职工认为影响了劳动能力，可以准备相关材料申请工伤鉴定。对于工伤事故造成的职工残疾，除了一般的赔偿项目外，还应支付辅助器具费、伤残津贴。如果因工伤解除劳动关系，还可以获得一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
工伤认定的时限和申请流程。用人单位应在一个月内提出工伤认定申请，劳动者本人则有一年时间。超过时限将不再受理。流程包括工伤认定、劳动能力鉴定和待遇救济。申请人需提交工伤认定申请表、劳动合同文本及相关诊断证明书等材料。同时，也介绍了保险法的概念和作用，它
劳动能力鉴定的程序。申请鉴定需要提交相关材料，包括工伤认定决定书、诊断证明、病历材料等。劳动能力鉴定委员会在收到申请后审核材料，组织鉴定并作出结论，伤情复杂的可延长鉴定时间。专家组根据工伤职工伤情提出鉴定意见，劳动能力鉴定委员会根据意见出具鉴定结论书
员工新入职发生工伤的处理方式。新员工有权申请工伤认定并享受工伤待遇，需提交相关材料至社会保险行政部门。工伤保险赔偿流程包括填写申请表、提供工伤认定和鉴定书、身份证明和银行卡复印件等。单位需按要求申报工伤并申请劳动能力鉴定，否则个人可在一年内申请。如单
劳动能力鉴定申请的流程以及所需材料。申请人需填写申请表并提交相关材料，包括工伤决定书、疾病诊断证明书等。具体办理流程可通过咨询宁德市劳动能力鉴定委员会获取。另外，建议委托律师办理工伤案件，注意仲裁庭审理时间限制和工伤案件的特殊审理期限。
