工人在工作过程中因工去世，所获得的赔偿标准并非固定的，具体计算依据如下：
丧葬补助金的计算基于统筹地区上一年度职工月平均工资的6倍。
供养亲属抚恤金根据因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属以一定比例发放。具体标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%。对于孤寡老人或孤儿，每人每月在上述标准的基础上增加10%。供养亲属的抚恤金总和不得超过因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
工伤赔偿项目的确定分为以下几类：
对于未达到残疾的一般伤害，赔偿项目包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
对于造成伤残的情况，赔偿项目包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
对于造成死亡的情况，赔偿项目包括丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
对于职工外出或抢险救灾中下落不明的情况，赔偿项目根据具体情况而定。若职工未被宣告死亡，其直系亲属可以获得供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金的50%（生活困难者）。若职工已被宣告死亡，其直系亲属可以获得丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。
停止享受工伤待遇的情形包括：
当工人丧失享受待遇的条件时，将停止享受工伤待遇。
工人拒绝接受劳动能力鉴定时，将停止享受工伤待遇。
工人拒绝治疗时，将停止享受工伤待遇。
在中国，当员工因工去世时，其家属可以获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。然而，具体的赔偿标准并非固定的。供养亲属抚恤金通常不是一次性支付，被供养的亲属每月可以向相关部门领取抚恤金。
抚恤金是否属于继承财产范围的问题。抚恤金是一种特殊的补偿费用，旨在满足死者家属的抚慰和经济需求，不属于遗产范围。根据《民法典》和《中华人民共和国继承法》的规定，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产，而抚恤金并不属于此类财产。因此，抚恤金不应被视为遗产
大学生兼职期间受伤是否有权要求误工费的问题。根据《侵权责任法》和最新生效的《民法典》，如果大学生因他人的侵害导致人身损害，有权要求赔偿医疗费、护理费、交通费等治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。误工费的计算方式根据患者是否有固定收入分为不
甲方与乙方之间关于人身损害死亡赔偿的协议内容。协议包括赔偿金额、支付方式、已支付费用、赔偿要求限制、款项分配、身份确认、无过错或法律责任认可及违约责任等方面。双方自愿达成协议，并约定了争议解决的方式。
工地上工伤的赔偿方式。在工地上发生工伤后，需要进行工伤认定和伤残鉴定，并根据结果确定赔偿金额。文章列举了工伤的情形和视同工伤的情形，包括工作时间和工作场所内的事故伤害、职业病等。同时，介绍了工伤认定申请的步骤和申请时限。
