对于工伤认定不服的情况，申请人需要准备一份行政复议申请书。行政复议申请书可以以书面形式或口头形式进行提交。如果选择口头申请，行政复议机关应当立即记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。
申请人还需要提供工伤职工身份证明文件，以证明其身为工伤职工的身份。
同时，申请人还需要提供不予认定工伤的决定书，以证明工伤认定结论的不符合申请人的意愿。
除了上述资料，申请人还可以根据具体情况提供其他相关证据和资料，以支持其对工伤认定结论的不服。
对于工伤认定结论不服的情况，有关单位或个人可以依法选择以下两种途径进行申请：
申请人可以依法向行政复议机关提交申请，要求对工伤认定结论进行复议。行政复议是一种行政法律程序，通过行政复议机关对工伤认定结论进行审查和重新评估。
申请人还可以依法向人民法院提起行政诉讼，要求法院对工伤认定结论进行审理。行政诉讼是一种司法程序，通过法院对工伤认定结论进行审判和裁决。
工伤认定不服的申请行政复议的法律依据是《中华人民共和国行政复议法》第十一条。根据该法条规定，申请人可以以书面形式或口头形式提交行政复议申请，并在口头申请时，行政复议机关应当立即记录申请人的相关情况和申请内容。
伤情鉴定的费用标准和相关流程。鉴定工作一般由县级以上公安机关法医进行，或由司法鉴定机构代为鉴定并由公安机关委托完成，费用由公安机关负担。申请鉴定需提交相关材料，包括《工伤认定决定书》、诊断证明、病历材料等。不同鉴定机构的费用标准也有所不同，但总体上不
我国行政赔偿的诉讼程序及相关行政复议前置的类型。对于不属于行政复议前置情形的，可以直接提起行政诉讼。行政复议前置的类型包括自然资源所有权确认案件、治安管理处罚案件、纳税争议案件、工伤保险案件和价格违法的处罚等。对审计机关的审计决定不服的，需先向上一级
行政处罚的法律救济措施，包括行政复议和行政诉讼。行政复议是公民、法人或其他组织对行政处罚决定不服时的一种救济方式，而行政诉讼则是公民等对复议结果不服时的一种法律救济方式。文章还介绍了行政处罚的一般程序，包括行政调查、行政处罚决定等步骤，并强调了在作出
员工在上班期间发生交通事故并承担次要责任时，能否认定为工伤的问题。依据我国工伤保险条例的规定，员工在特定情况下可以认定为工伤。具体责任认定和流程需按照相关法律法规执行。
