对于工伤认定不服的情况，申请人需要准备一份行政复议申请书。行政复议申请书可以以书面形式或口头形式进行提交。如果选择口头申请，行政复议机关应当立即记录申请人的基本情况、行政复议请求、申请行政复议的主要事实、理由和时间。
申请人还需要提供工伤职工身份证明文件，以证明其身为工伤职工的身份。
同时，申请人还需要提供不予认定工伤的决定书，以证明工伤认定结论的不符合申请人的意愿。
除了上述资料，申请人还可以根据具体情况提供其他相关证据和资料，以支持其对工伤认定结论的不服。
对于工伤认定结论不服的情况，有关单位或个人可以依法选择以下两种途径进行申请：
申请人可以依法向行政复议机关提交申请，要求对工伤认定结论进行复议。行政复议是一种行政法律程序，通过行政复议机关对工伤认定结论进行审查和重新评估。
申请人还可以依法向人民法院提起行政诉讼，要求法院对工伤认定结论进行审理。行政诉讼是一种司法程序，通过法院对工伤认定结论进行审判和裁决。
工伤认定不服的申请行政复议的法律依据是《中华人民共和国行政复议法》第十一条。根据该法条规定，申请人可以以书面形式或口头形式提交行政复议申请，并在口头申请时，行政复议机关应当立即记录申请人的相关情况和申请内容。
我国行政赔偿的诉讼程序及相关行政复议前置的类型。对于不属于行政复议前置情形的，可以直接提起行政诉讼。行政复议前置的类型包括自然资源所有权确认案件、治安管理处罚案件、纳税争议案件、工伤保险案件和价格违法的处罚等。对审计机关的审计决定不服的，需先向上一级
行政诉讼法案件的有效期限以及行政赔偿诉讼的条件。对于不服行政机关复议决定的公民、法人或其他组织，需在收到复议决定书之日起十五日内起诉，复议机关逾期不作决定时亦如此。直接起诉的，应在知道行政行为之日起六个月内提出。行政赔偿诉讼需满足多个条件，包括原告是
强制拆迁的时效性问题，包括公民不服强制拆迁决定后提起行政诉讼的时间限制以及强制拆迁的条件。对于强制拆迁，必须以补偿决定为前提，同时满足其他条件如作出裁决并送达当事人、超过规定搬迁期限未搬迁等。被征收人需知道法律时效，在法定期限内申请行政复议或提起诉讼
行政复议第三人的种类及其复议实践。行政复议第三人可分为多种情况，如行政处罚案件中的受害人或被处罚人、共向被处罚人、不服行政裁决或行政确权的复议案件中的一方当事人等。对行政复议决定不服的，可以在复议决定限定的期限内向法院提起行政诉讼。行政复议法的执行在
