根据我国公司法的规定，对于规模较小的有限责任公司，是否需要设立监事会需要根据具体情况来判断。
根据公司法规定，上市公司和国营企业必须设立监事会。
对于私营企业和小规模企业来说，可以选择不设立监事会，但至少需要设置一名监事。监事的任期为三年，并可连选连任。
公司章程需要在注册地的主管工商行政管理局备案，如果不设监事会是不符合法律规定的。此外，董事长和总经理不得兼任监事。
对于特别小的企业来说，除了一人有限责任公司外，只要有两个以上的股东，就可以一人担任执行董事，另一人担任监事。对于小企业来说，监事只是一个程序问题，没有实质意义。按照工商局的要求进行操作，否则将无法领取营业执照。工商部门通常不会主动进行检查，但会查看公司章程，如果不符合规定，将不予办理注册登记手续。
有些地方、部门、企业和专家认为，股东人数较少或者规模较小的有限责任公司可以选择不设立监事会，只需设立一至两名监事。
全国人大法律委员会经同国务院法制办研究，建议将上述规定修改为：有限责任公司设立监事会时，其成员不得少于三人；对于股东人数较少或者规模较小的公司，可以设立一至两名监事，而无需设立监事会。
根据法律规定，有限责任公司必须设立监事会或者监事。根据公司法的规定，有限责任公司应该设立符合法定要求的组织机构，其中监事会是有限责任公司应设立的组织机构之一。监事会的成员不得少于三人。对于股东人数较少或规模较小的公司，可以选择不设立监事会，而只需设立一至两名监事。
相关法律可参考：
《中华人民共和国公司法》第二十三条规定，设立有限责任公司时，应当具备下列条件：
（四）有公司名称，建立符合有限责任公司要求的组织机构；
根据《中华人民共和国公司法》第五十一条第一款的规定，有限责任公司设立监事会时，其成员不得少于三人。对于股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设立一至两名监事，而无需设立监事会。
监事会的工作流程，包括会议类型、会议召集、会议通知和议事方式等。监事会根据不同情况召开定期会议和临时会议，定期会议每年至少召开两次。会议由监事会主席召集和主持，通知内容包括时间地点、会议提案等。监事应亲自出席会议，不能出席的需书面委托其他监事代为出席
我国公司关于监事会设立的相关规定。对于上市公司和国营企业，必须设立监事会；私营企业和小规模企业可以选择不设立监事会，但需设置至少一名监事。关于特别小的企业，监事会的设立要根据特殊情况决定。法律建议设立监事会或监事，成员不得少于三人，但对于股东人数较少
根据相关法律规定，这些人可以单纯做一个股东，不担任任何的职务。如果控股股东通过的股东大会决议无效，但控股股东已经实施并给上市公司造成损失的，上市公司董事会应当要求其赔偿损失，如果上市公司董事会、监事会不行施权利，其他股东可以提起股东代表诉讼，代表公司
监事可以列席董事会会议，并对董事会决议事项提出质询或者建议。此外，《上市公司章程指引》规定，监事连续二次不能亲自出席监事会会议的，视为不能履行职责，股东大会或职工代表大会应当予以撤换。监事可以在任期届满以前提出辞职，章程第五章有关董事辞职的规定，适用
