根据《公司法》第五十一条和第一百一十七条的规定，董事和高级管理人员不得同时兼任监事。因此，不论是有限公司还是股份公司，董事和高级管理人员都不能同时担任监事。换句话说，任职于公司监事的人员不能兼任公司董事或高管。
根据《公司法》第六十八条的规定，国有独资公司董事可以兼任经理，但必须经国有资产监督管理机构的同意。
根据《公司法》第一百一十四条的规定，股份有限公司的董事可以兼任经理，但需要由董事会做出决定。
职工董事了解企业的一线运营情况，代表基层股民的利益，可以将基层的建议带到董事会，供做决策。这有效加强了董事会与职工群众之间的联系。
职工董事虽然无法左右公司的发展，但他们了解公司的战略决策是否适合基层，能否执行。随着职工董事参与程度的提高，他们可以有力地促进职工队伍素质的提高。
职工董事的介入使利益博弈趋于平衡。他们代表了上市公司的最大利益群体，即小股东和分散股东的利益，从源头上维护了职工的合法权益。
职工董事的参与真正起到平衡出资人、经营层和职工之间利益的作用，确保公司战略和决策的制定和执行。
职工董事的存在可以平衡企业政治风险，避免民主风险，体现民主管理。
中华人民共和国公司法下董事长的权限及副董事长的职责。董事长作为公司最高管理者，具有主持股东大会和董事会会议、检查决议实施情况和签署公司股票债券等职权。副董事长则是董事长的协助者，在董事长无法履职时代行其职权。此外，文章还介绍了董事会成员的人数、构成及
《公司法》中股东会的职权。股东会作为公司的最高权力机构，有权决定公司的经营方针和投资计划、选举和更换董事、监事并决定其报酬、审议批准董事会和监事会的报告、审议批准公司的财务方案、利润分配和弥补亏损方案、对公司注册资本、发行债券、合并、分立、解散等作出
公司法关于国有独资公司的相关规定。国有独资公司由国家单独出资，由国有资产监督管理机构履行出资人职责。其组织机构包括董事会和监事会，董事会有一定的职权，而重要的公司决策由国有资产监督管理机构做出。此外，国有独资公司的高级管理人员兼职有一定限制，并且与国
《中华人民共和国公司法》中监事在公司中的权力和职责。监事有权检查公司财务、监督董事和高级管理人员的行为，包括纠正损害公司利益的行为。在董事会不履行职责时，监事可召集和主持股东会会议。监事会有权向股东会提出提案和提起诉讼。监事的任期为每届三年，且必须符
