根据我国《合同法》的规定，承揽合同中工作成果的风险责任应以交付为标准来确定。在工作成果交付之前，由承揽人承担风险；在工作成果交付之后，由定作人承担风险。因此，确定工作成果的风险责任实际上就是确定工作成果是否已经交付。
工作成果的交付方式和时间根据具体情况来确定。如果定作人自行提货，交付日期以承揽人通知定作人提货日期为准，但需要考虑定作人必要的在途时间。提货地点可以是承揽人完成工作的地方，或者双方约定的其他地方。如果承揽人送货上门，交付日期以定作人实际接收货物的日期为准，交付地点为定作人所在地，或者当事人双方约定的其他地方。如果承揽人代办托运，交付日期以承运人签发单证上记载的日期为准，交付地点为运输部门接收货物的地点。
如果定作人迟延受领工作成果，实际上属于一种违约行为，风险责任应由定作人承担。
根据以上原则来确定工作成果的风险责任，避免了对工作成果所有权的繁琐确认，更加简便易行。虽然《民法通则》规定的所有权移转时间也是以交付为准，但在承揽合同中，如果定作人在工作成果交付之前已经提供了全部原材料，那么工作成果的所有权就已经属于定作人。然而，此时定作人又无法控制工作成果，因此让定作人承担风险责任显然是不合理的。
我国合同法中关于设计变更的相关条款。定作人可要求变更承揽工作，但需赔偿承揽人损失。双方应协商签订补充协议明确约定变更事项。在工程设计变更方面，发包人有权单方面变更设计，但需按照承揽合同的有关规定赔偿承包人经济损失。
加工承揽合同的基本内容，包括承揽方与定作方的信息、加工成品的要求、质量要求、原材料的提供办法、技术资料和图纸的提供办法、价款或酬金、验收标准和方法等。双方在签订合同时应明确各项条款，以避免纠纷。
勘测设计合同与承揽合同的关系。两者虽然具有某些相似之处，但根据《合同法》的规定，它们属于不同的合同类型，受到不同的法律规范。承揽合同涉及承揽人按定作人要求完成工作并交付成果，而勘测设计合同则涉及工程建设中的勘察和设计。两者在工作内容和法律规范上有所区
承揽合同履行中雇员受伤如何赔偿的问题。根据相关规定，雇员在从事雇佣活动中受伤，雇主应承担赔偿责任。如果是雇佣关系以外的第三人造成雇员受伤，赔偿权利人可以请求第三人或雇主承担责任。同时，如果承揽人在工作中受伤，责任划分取决于定作人是否存在过错。若定作人
