根据《合同法》第384条的规定，保管人在验收过程中发现仓储物与合同约定不符的情况时，应及时通知存货人。如果保管人未能及时通知存货人，存货人可以推定验收结果在各方面都是合格的。因此，如果在以后发现仓储物有瑕疵，存货人有权要求保管人承担赔偿责任。
通知是否“及时”应根据具体情况而定。一般来说，保管人应在验收结束后的合理期限内通知存货人。只有及时通知存货人，存货人才能及时核实验收结果。如果通知过于迟延，存货人将无法判断仓储物的瑕疵是在验收前已存在还是验收后才出现的，这将给保管人逃避责任提供机会。
为了保障存货人的权益，保管人应尽快通知存货人，以便存货人能够采取必要的措施来保护自己的利益。同时，存货人也有责任在验收过程中仔细检查仓储物，及时与保管人沟通并提出异议。
人事人员处理职工入离职手续应注意的事项。包括合同解除通知期限、违反法律法规的后果、离职工作交接、相关费用结算、终止劳动合同证明以及社保和公积金减员手续等内容。另外，还讨论了员工离职的两种情况，即员工主动离职和企业因员工不符合要求等提出终止劳动关系的情
仓储合同的签订和履行过程中应注意的几个方面以及如何预防仓储合同纠纷。在签订合同时，应注意合同生效时间和交付时间、仓储保管人的资格以及货物品名、种类与数量的准确性。此外，货物所有人有随时检查或提取样品的权利，行使该权利有助于避免纠纷。对方违约时，可采用
超市自助寄存柜责任归属问题。原告丁某在超市购物期间使用自助寄存柜存放物品后丢失钱款，认为超市管理不当要求赔偿。律师依据相关法律知识，指出超市已经履行了必要的说明、注意义务和管理责任，应由借用人即顾客自行承担责任。根据《合同法》和《消费者权益保护法》的
二房东违法转租的法律后果。出租人可以选择解除合同导致转租关系终止，次承租人无权要求出租人承担违约责任，其请求权取决于其是否善意。承租人自行转租属于违约行为，但出租人的所有权并未受到侵害，承租人收取的租金是有法律依据的。
