根据相关法律规定，南京市七级工伤的赔偿金额是根据受伤人的工资来计算的。
根据工伤保险基金的规定，七级伤残的一次性伤残补助金为受伤人本人工资的13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。
当劳动或聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动或聘用合同时，一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付，一次性伤残就业补助金由用人单位支付。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
根据《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第五条的规定，一级伤残的赔偿金额为赔偿基数的16倍，二级伤残的为14倍，三级伤残的为12倍，四级伤残的为10倍，五级伤残的为8倍，六级伤残的为6倍，七级伤残的为4倍，八级伤残的为3倍，九级伤残的为2倍，十级伤残的为1倍。对于因事故伤害或职业病导致死亡的情况，一次性赔偿金按赔偿基数的10倍支付。赔偿基数是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。
一般情况下，工伤的伤残鉴定是在医疗终结或医疗期满后，由县以上劳动鉴定委员会进行评定。
如果需要申请劳动能力鉴定，应根据以下规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请：
对于因病致残或非因工致残的等级评定和其他鉴定，应按照相关规定的时限提出申请。劳动能力鉴定结论作出后一年内，如果工伤职工或其近亲属、所在单位或社会保险经办机构认为伤残情况发生变化，可以向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。
如果被鉴定人或其近亲属提出申请，被鉴定人应已满最短工伤医疗期且病情相对稳定；如果用人单位单独申请，被鉴定人应已满最长工伤医疗期且病情相对稳定。
抚恤金是否属于继承财产范围的问题。抚恤金是一种特殊的补偿费用，旨在满足死者家属的抚慰和经济需求，不属于遗产范围。根据《民法典》和《中华人民共和国继承法》的规定，遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产，而抚恤金并不属于此类财产。因此，抚恤金不应被视为遗产
大学生兼职期间受伤是否有权要求误工费的问题。根据《侵权责任法》和最新生效的《民法典》，如果大学生因他人的侵害导致人身损害，有权要求赔偿医疗费、护理费、交通费等治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。误工费的计算方式根据患者是否有固定收入分为不
甲方与乙方之间关于人身损害死亡赔偿的协议内容。协议包括赔偿金额、支付方式、已支付费用、赔偿要求限制、款项分配、身份确认、无过错或法律责任认可及违约责任等方面。双方自愿达成协议，并约定了争议解决的方式。
工地上工伤的赔偿方式。在工地上发生工伤后，需要进行工伤认定和伤残鉴定，并根据结果确定赔偿金额。文章列举了工伤的情形和视同工伤的情形，包括工作时间和工作场所内的事故伤害、职业病等。同时，介绍了工伤认定申请的步骤和申请时限。
