申诉人(买方)香港××有限公司与被诉人(卖方)广东省××进**公司**支公司于1986年8月28日签订了GH(86)022号合同，以及申诉人与被诉人(卖方)广东省××经济发展公司海南行政区分公司分别于1986年9月27日和1986年10月9日签订的GH(86)033号合同和GH(86)034号合同中的仲裁条款，涉及买卖黄豆粕与木薯片。
审理本案的仲裁庭由申诉人指定的仲裁员×××和被诉人委托仲裁委员会主席代为指定的仲裁员×××，以及由×××和×××共同推选的首席仲裁员×××组成。
仲裁庭详细审阅了申诉人和被诉人分别提出的仲裁申请书、答辩书以及相关证明材料，并于1988年3月30日和31日在北京进行了开庭审理。申诉方和被诉方当事人均到庭作了口头陈述，并回答了仲裁庭提出的问题。开庭时，仲裁庭曾征得申诉方和被诉方当事人的同意，对本案进行了调解，但未获成功。因此，仲裁庭作出本裁决。
仲裁庭经审理认为，根据申诉人与被诉人之间的合同约定，买方应购买卖方供应的黄豆粕。然而，被诉人**分公司副总经理洪××提出变更交易执行主体的请求，买方同意并与**支公司签订了022号合同。合同约定了黄豆粕的数量、交货批次和交货期限。
仲裁庭认为，申诉人作为买方已履行了合同约定的付款义务，并按时开出了信用证。然而，被诉人未能按照合同约定的交货期限履行交货义务。被诉人未能提供合理的解释或证据证明其未能履行合同的原因。
综上所述，仲裁庭认定被诉人违反了合同约定，并应承担相应的违约责任。仲裁庭裁决被诉人赔偿申诉人因未能按时交货而遭受的损失，并支付相关的违约金。
原告起诉被告的劳动争议案件。原告提出诉讼请求包括无需支付被告加班工资及经济补偿金和无需支付年度年终奖。事实和理由是某市劳动争议仲裁委员会的裁决是错误的，被告是原告的高级管理人员，签订了不定时工作协议，且当地未出台相关规定，因此不应支付加班工资。同时，
当事人申请仲裁时的费用缴纳问题。当事人需缴纳仲裁案件受理费和仲裁案件处理费，可选择现金、银行卡或银行划账方式付费。费用标准依据争议金额而定，具体收费标准按照上海仲裁委员会的规定执行，当事人需妥善保管缴费凭证。
劳动争议案件的前置程序，包括劳动争议仲裁及工伤待遇和工伤医疗费的解决方案。当事人需在一年内申请劳动争议仲裁，仲裁委员会将在60日内作出裁决。对于工伤待遇问题，需先向劳动保障行政部门申请工伤认定及伤残等级鉴定。当事人在解决工伤医疗费问题时需注意不超过本
原告与被告之间劳动纠纷的仲裁裁决。裁定书中涉及了原告与被告解除劳动合同的情况、关于解除劳动合同竟业禁止条款的有效性争议、适用劳动合同法的争议以及违约金的裁定等内容。仲裁委员会认为《关于解除劳动合同的协议》中的部分条款违反法律规定，判定协议中的部分条款
