公司法人代表被判刑公司怎么办(六)担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人，并对该企业违法行为负有个人责任，自该企业被吊销营业执照之日起未逾三年的。第六条企业法定代表人任职期间出现本规定第四条所列情形之一的，该企业法人应当申请办理企业法定代表人变更登记。
2024-07-31
公司解散怎么赔偿员工根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条的规定，如果企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散，劳动关系将被确定终止，并需要支付经济补偿金。经济补偿
2024-07-27
公司的解散—司考真题答案解析（2011-3-27）《公司法解释（二）》第一条第二款规定，股东以知情权、利润分配请求权等权益受到损害，或者公司亏损、财产不足以偿还全部债务，以及公司被吊销企业法人营业执照未进行清算等为由，提起解散公司诉讼的，人民法院不予受理。《公司法》第一百八十二条规定，公司经营管理发
2024-07-17
合同自然终止是否存在赔偿责任？合同自然终止的情况包括单位破产、被吊销营业执照、责令关闭、撤销、提前解散以及不愿意续订劳动合同等。在这些情况下，用人单位需要向劳动者支付经济补偿，按照工作年限计算
2024-07-15
公司吊销诉讼主体资格有哪些问题企业法人被吊销营业执照后，应当依法进行清算，清算程序结束并办理工商注销登记后，该企业法人才归于消灭。因此，企业法人被吊销营业执照后至被注销登记之前，该企业法人仍应视为存续，可以自己的名义进行诉讼活动。办理注销登记后，其经营资格和法人资格一并终止；而营
2024-07-10
法律规定公司吊销后几年可以做法人《公司法》规定，担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人，并对该企业违法行为负有个人责任，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年的，不得担任公司的董事、监事、经理。例如股东利用关联关系从事生产经营、获利后故意不进行年检，导致公司被吊销，上
2024-07-09
签了无固定期限合同就是铁饭碗了吗并不这样的，这个合同照样可以被解除。即根据《劳动合同法》第三十九条、第四十条、第四十一条的规定，企业可以解除无固定期限劳动合同。劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤
2024-07-07
小事故逃逸不处理会怎么样依据我国道路交通安全法的规定，发生小的交通事故后逃逸的，由交通管理部门对逃逸者处以行政处罚，包括罚款、拘留、吊销营业执照等。(一)未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;造成交通事故后逃逸的，由公安机关交通管理部门
2024-07-05
涉及诉讼的公司能否解散依据《公司法》的规定，出现公司章程规定的营业期限届满、依法被吊销营业执照等的情形时，公司在诉讼中也是可以解散的，但需要依法进行清算。公司在诉讼期间注销的，公司股东应接替公司参加诉讼。最高人民法院《关于适用民事诉讼法的解释》第64条 企业法人解散的，依法
2024-07-03
哺乳期公司解散怎么赔偿由于不属于“劳动合同解除”，因此哺乳期对赔偿没有影响。在此情形下，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人
2024-06-16
合同自然终止是否涉及赔偿问题根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定，劳动合同自然终止时，一般情况下不需要赔偿。但在特定情况下，需要进行经济补偿，包括用人单位被宣告破产、营业执照被吊销、
2024-06-11
试用期公司解散可以索要赔偿吗(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。总的概括劳动合同签订包含试用期约定的时间。公司没有和你签订劳动合同，
2024-06-05
公司注册后没经营再注销会对法人有什么影响公司不经营了应该走正常的注销流程，先注销税务，再注册营业执照及组织机构代码，最后是注销银行及印章。公司不注销也不办理年检的话最终会被吊销营业执照，吊销后企业法人会被列为黑名单，无法再提任法人。信用、贷款、出行等都会受到影响。公司注销是指当一个公司宣告
2024-06-04
企业在什么情况下可以申请破产（一）公司被依法宣告破产；（二）公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现，但公司通过修改公司章程而存续的除外；（三）股东会、股东大会决议解散或者一人有限责任公司的股东、外商投资的公司董事会决议解散；（四）依法被吊销营业执照、责令关
2024-05-30
公司解散员工补偿规定详解根据现行政策规定，因企业被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位提前解散的，确定终止劳动关系，经济补偿金从2008年1月1日起每年补偿1个月职工个人前12个月的平均工资，不满半年的按补半个月计算。 提前一个月书面通知解除合同，没有提前通知的，单位应该
2024-05-30
终止劳动关系还能得到赔偿吗根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，如果劳动关系终止属于以下情形之一，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：1.劳动合同到期不续签，除非用人单位维持或提高劳动合同约定条件并劳动者不同意续订；2.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或用人单位决定
2024-05-27
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型，具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力，签订了一份无法按时履行的合同，最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈，应了解自身实际履约能力，签订合同时需实事求是，确保能在规
如何应对家庭暴力问题，介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助，也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时，文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任，公安机关的职责，以及对
共同海损的定义和成立条件，包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析，讨论了共同海损的争议问题，包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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