一般保证与连带保证的保证责任一般保证是指当事人在保证合同中约定，债务人不能履行债务时，由保证人承担保证责任的保证。《担保法》第17条规定，一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任。但是，有下列情形之一的
2020-05-25
保证担保的范围就是指债务人不履行债务时请求保证人代为履行或负连带责任以及申请法院予以强制执行的范围。关于保证所担保的债权范围，各国法律原则上并无限制。全部的保证担保责任范围完全与债成立时确定的债务人之责任范围一致。只有保证人与债权人在明确的特别约定承担补偿性责任时
2020-05-25
保证的方式有哪些一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债权人可以拒绝承担保证责任。有下列情形之一的，保证人不得行使前款规定的权利：。债务人住所变更，致使债权人要求其履行债务发生重大困难的;(二)连带责任保证。保证担
2020-05-25
反担保保证范围《担保法》第二十一条规定：保证担保的范围包括主债权及利息、违约金、损害赔偿金和实现债权的费用。保证担保的范围就是指债务人不履行债务时请求保证人代为履行或负连带责任以及申请法院予以强制执行的范围。关于保证所担保的债权范围，各国法律原则上并无限制。全部的
2020-05-25
什么样的情况下,债务担保人可以免除责任的承担只有在借款人财产依法强制执行仍不能履行债务后，保证人才承担保证责任。在合同约定的保证期间和前款规定的保证期间，债权人未对债务人提起诉讼或者申请仲裁的，保证人免除保证责任;债权人已提起诉讼或者申请仲裁的，保证期间适用诉讼时效中断的规定。7连带责任保证的保
2020-05-25
在保证担保的方式中一般保证与连带责任的区别一般保证的保证人在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，对债务人可以拒绝承担保证责任。因此，在一般保证中，保证人仅在债务人的财产不足以完全消偿债权的情况下，才负保证责任。五是连带责任保证的担保力度较强，对债权人颇为有
2020-05-25
一般保证的保证合同生效时间开始后与连带保证的区别是什么没有履行是连带责任保证的特点，它与一般保证的不能履行形成明显区别。一般保证和连带责任保证的保证责任都自保证合同生效之日起成立，但开始承担保证责任时间不同。一般保证的保证人在通常情况下以强制执行借款人财产后开始承担保证责任，而连带责任保证的保证人从民间
2020-05-25
因债务纠纷被法院强制执行会有什么后果如果有能力履行而拒不执行，法院会强制执行你的房产、汽车等财产，会被拘留或者罚款，情节严重的，涉嫌构成拒不执行判决罪。对于债权人只将连带责任保证人列为被告的情况下，是否保证人只能被动的接受，保证人能否有提出追加被保证人作为共同被告的权利，对此法律没有明
2020-05-25
强制执行公证保证人能否作为被执行人第一种意见认为，既然保证人在该借款协议中承担连带责任，该保证人就可以作为被执行人。据此，借款协议中的保证人的财产可供执行。第二种意见认为，法院对公证机关赋予强制执行效力的债权文书所涉及的保证人不能够作为义务人强制执行。能否对公证债权文书中的保证人强制
2020-05-25
担保人强制执行公证第一种意见认为，既然保证人在该借款协议中承担连带责任，该保证人就可以作为被执行人。第二种意见认为，法院对公证机关赋予强制执行效力的债权文书所涉及的保证人不能够作为义务人强制执行。综上所述，我们可以了解到保证人对其进行保证之后还是不能直接兑保证人进行强
2020-05-25
保证担保的范围是如何的保证担保的范围就是指债务人不履行债务时请求保证人代为履行或负连带责任以及申请法院予以强制执行的范围。在保证合同设有具体的约定的情形下，保证所担保的债权与主债权的范围是一致的。保证担保的责任范围分为全部和部分两种。利息有法定和约定两种，凡是因主债权所生
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
