交强险一般在哪个公司购买我们一般说的交强险可以在取得资格的汽车保险公司进行购买。因此，交强险是与每一位车主息息相关的。所以，每一位车主都必须要清楚的知道，交强险是在哪里购买等等具体问题。交强险全称是机动车交通事故责任强制，是我国首个国家法律规定实行的强制保险制度。我们可以了
2023-06-05
出险一次第二年商业车险是怎样的机动车辆商业险，是车主投保了国家规定必保的机动车辆交强险，自愿投保商业保险公司的汽车保险。汽车商业保险一般有车辆损失险、第三者责任险、盗抢险、车上人员责任险。车辆的商业险是比较多的，不过所有的险种还是要依据自己的实际需求进行购买。
2023-01-28
朋友开走我租的车出了事故谁来担责、购买了汽车保险的，由汽车保险承担赔偿责任，超出赔偿限额的，超出部分由责任人承担;、如果租车一方有过错，例如将车辆借给没驾驶证人车、明知对方喝酒让其开车等，租车一方要承担连带责任。在查清交通事故事实的基础上，公安交通管理部门根据事故当事人的违章行为与
2022-03-02
帮朋友开车出了事故谁负责如果有购买保险，在保险理赔限额内的，由汽车保险承担赔偿责任;除此之外的地方发生的车辆事故，不能称之为交通事故，但交警部门接到当事人的报案后，应当根据《道路交通安全法》第77条规定，对该事故作出事故认定，并制作交通事故认定书，事故双方的赔偿标准也可参照交
2022-01-01
民法典被保险人是否为车辆所有权人购买汽车保险的，被保险人是指投保人及其允许的合法驾驶人。而投保人是机动车的所有人、管理人。只要是机动车发生了事故，不管驾驶人是不是车主，保险公司都应当在交强险限额范围内承担赔偿责任。交强险是一种“对车不对人”的保险。也就说，交强险无论是谁开车，只要出
2021-12-25
车险未生效可以退保吗依据我国相关法律的规定，汽车保险未生效的，投保人是可以退保的，就算保险合同生效的，投保人也可以解除保险合同的。第三者被别人的车撞伤后，遭受人身伤害的可以请求赔偿，肇事车购买了第三者责任险的，那么保险人需要赔偿受害人保险金。投保人购买了第三者责任险后，
2020-07-08
挑选车险的方法有哪些所有的汽车保险险种第三者最为重要。毕竟，汽车毁了可以不开车，但是，他人的赔偿是免除不了的，购买汽车保险时应该将保持赔偿他人损失的能力放在第一位。全国各个地方的赔偿标准是不一样的，据汽车保险赔偿的最高标准计算，如果死亡1人，深圳地区最高赔偿可达到150万元
2020-05-25
购买车险的原则有哪些毕竟，汽车毁了可以不开车，但是，他人的赔偿是免除不了的，购买汽车保险时应该将保持赔偿他人损失的能力放在第一位。原则二：三者险的保险金额要参考所在地的赔偿标准全国各个地方的赔偿标准是不一样的，据汽车保险赔偿的最高标准计算，如果死亡1人，深圳地区最高赔偿
2019-08-09
法律对交强险是如何规定的从事汽车保险的冯小姐表示，根据《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，从2006年7月1日开始，所有的新车和保险到期的车辆续保必须购买车辆交强险。除了交强险，新车主还需购买一些必要的商业险种，其中包括车损险、三责险、盗抢险、车上人员险等。三责险根据车型的不
2019-08-09
挂假牌子车肇事保险赔吗依据我国相关法律的规定，如果车主合法购买汽车保险的，而悬挂假的车牌发生交通事故的，如果不是无证或者醉酒驾驶的，保险公司不能免除赔付的责任。第二十二条 有下列情形之一的，保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内垫付抢救费用，并有权向致害人追偿
2019-08-09
按揭车保险怎么买如果按揭购买汽车的话，贷款如果在五年以内还清，那么至少还需要绑定五年的汽车保险。按揭购买的汽车购买汽车保险时其实是不需要那么全面的，有的车主不了解情况，在新车购买保险时购买了自燃险，其实新车是不需要购买自燃险的，刚刚出厂的新车发生自燃现象的几率是非常
2019-08-09
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
