对于职务侵占罪,具有管辖权的法院一般均为犯罪行为发生地的法院,即公司所在地的法院。《刑法》规定,公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年
2024-05-07
职务侵占的犯罪嫌疑人将侵占的钱补回去,有证据证明该员工做了职务侵占事情的话,依然是可以去报警追究对方职务侵占罪,可以立案的,但是可以从轻减轻处罚。构成职务侵占罪,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
2024-05-06
依据我国相关法律的规定,公司经理签订合同的时候,通过提高价格赚取公司差价的,如果情节严重是会构成犯罪的,按职务侵占罪追究刑事责任,是有可能坐牢的。第二百七十一条 公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处
2024-05-05
1、法定最高刑为不满5年有期徒刑的,追诉时效的期限为5年。“犯罪之日”应是犯罪成立之日,即行为符合犯罪构成之日。 2、在量刑起点的基础上,可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量,确定基准刑。 以上就是手心律师网小
2024-05-02
职务侵占罪是指公司、企业或其他单位的人员利用职务上的便利,将本单位财物非法占为个人所有的行为。根据《刑法》第271条的规定,如果数额较大,犯罪主体将被处以三年以下有期
2024-04-19
职务侵占涉嫌职务侵占罪,只要有犯罪事实,需要追究刑事责任就一定会立案,公安司法机关认为没有犯罪事实,或者犯罪事实显著轻微,不需要追究刑事责任的时候,就会不予立案。控告人如果不服,可以申请复议。
2024-04-15
由于职务侵占罪可以在拘役或3年以下有期徒刑之间进行处罚,因此要是职务侵占罪的犯罪分子不是累犯和犯罪集团的首要分子,并且适用缓刑不致再危害社会的,那么还是有可能适用缓刑的。累犯屡教不改、主观恶性较深,有再犯之虞,适用缓刑难以防止其再犯新罪。根据这一司法
2024-04-13
刑事控告一般是指被害人及其近亲属或其诉讼代理人,对侵犯被害人合法权益的违法犯罪行为,依法向司法机关告发,要求予以惩处的行为。职务侵占罪一般是单位工作人员利用职务上的便利从而行使的犯罪行为。那么,职务侵占罪刑事控告书范文是怎样的?此时我司确认已受到
2024-04-08
本文介绍了职务侵占罪辩护书的模板,并提出了被告人的辩护意见。首先,对于职务侵占罪的定性和公诉人的指控不持异议。其次,辩护人认为被告人有从轻或减轻处罚的法定情节,包括犯罪未遂和自首。此外,被告人是初犯,表现良好,且犯罪行为没有造成单位经济损失和较小的社
2024-04-08
职务侵占罪的立案不麻烦。只要任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人,就可以向公安机关等司法机关报案或者举报,属于其管辖范围的,公安机关等机关会予以受理,并立即进行调查。公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额
2024-04-06
本罪与职务侵占罪在犯罪主体上有相似之处,在犯罪客体方面都侵犯了公司的财产权,并损害了其他股东、债权人和社会公众的合法权益,但二者在本质上是有区别的:。在主观方面,二者都出于故意,但本罪没有将本单位财物非法占为已有的目的,职务侵占罪则有此目的。而职务侵
2024-04-05
赋予刑事案件的被害人先行民事诉讼的选择权可以克服我国现有的刑事附带民事诉讼制度设计中“刑先民后”的缺陷,可以更加及时、充分地修复被害人因犯罪而遭受的损失,本文旨在论证先行民事诉讼的合理性和有效性,并就几个应当关注的问题进行初步探讨。
2024-04-02
刑法第二百七十一条规定的职务侵占罪,以“利用职务上的便利”为犯罪客观方面的必备要件。就职务侵占罪而言,无论利用职权便利还是利用劳务便利,非法占有本单位财产的,其侵犯的客体及所造成的危害后果并无区别,利用从事劳务活动的便利应是刑法修订后职务侵占罪中利用
2024-04-01
职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 职务侵占罪的立案标准1979年刑法未作规定。 立案阶段,人民检察院决定对案件立案侦查的,应当制作立案决定书。人民检察院对于未构成犯罪,决定
2024-03-29
构成职务侵占罪的行为人如果社会危险性大的,一般是需要逮捕的。对嫌疑职务侵占罪的犯罪嫌疑人,公安机关会不会逮捕,主要看符不符合逮捕的条件,如果符合的,就可以实施逮捕措施。对有证据证明有犯罪事实,可能判处徒刑以上刑罚的犯罪嫌疑人、被告人,采取取保候审尚不
2024-03-28
国务院《医疗事故处理办法》第23~25条规定,属于以下三种情况,由司法机关对直接责任人依法追究刑事责任。 发生医疗事故或事件后,丢失、涂改、隐匿、伪造、销毁病案和有关资料,情节严重构成犯罪的; 借口医疗单发生医疗事故寻衅滋事,扰乱医疗工作正常秩序
2024-03-17
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。