事业单位职工去世后有什么待遇2016年1月1日起调整了企业退休人员死亡一次性抚恤金，由原来的16490元调整为18360元。抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残 职工发给的费用。完全丧失劳动能力不能工作退职后，饮食起居不需人扶助者，发给因工残废抚恤费，至恢复劳动力或死亡
2020-05-25
工地工人睡眠中死亡如何赔偿意外事件，可要求非工伤死亡待遇，即上年度15个月平均工资。(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。甘肃退休工人死亡待遇是全国最低省份，退休职工因病或者非因工死亡
2020-05-25
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
