当前位置:手心律师网首页 > 劳动合同法第四十六条相关法律知识

劳动合同法第四十六条相关法律知识

  • 劳务派遣工在公司倒闭后的赔偿问题解析

    根据中华人民共和国劳动合同法第四十六条和第四十七条的规定,如果公司倒闭,劳务派遣工一般不需要赔偿。但如果派遣单位倒闭,根据工作年限的不同,派遣工有权获得经济补偿。如果工作满一年,每满一年支付一个月的工资;工作不满一年但超过六个月,按一年计算;工作不满

    2024-08-14

  • 哺乳期辞职是否有补偿?

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定,雇主应当根据以下情形向劳动者支付经济补偿:一是劳动者根据劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同;二是雇主根据劳动合同

    2024-08-09

  • 计件工人被裁员如何获得合理补偿?

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条,用人单位应当根据劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿。如果裁员属于违法行为,用人单位还需要支付双倍赔偿金。经济补偿的月工

    2024-08-09

  • 裁员的工资补偿如何计算?

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,用人单位在经济性裁员时应支付劳动者相应的经济补偿。具体支付标准为,每满一年工作经验支付一个月工资。而如果用人单位的裁

    2024-08-06

  • 农村宅基地动迁:补偿问题详解

    根据《劳动合同法》第四十六条的规定,如果雇主存在未履行劳动合同约定的劳动保护、未及时支付劳动报酬等情况,导致员工提出解除劳动合同,雇主应支付经济补偿。其中包括员工根据

    2024-08-06

  • 解析:辞退10年以上员工的赔偿问题

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,用人单位在辞退员工时需支付经济补偿。对于过失性辞退的员工,无需支付赔偿金;对于非过失性辞退的员工,用人单位需支付1

    2024-08-05

  • 终止劳动合同是否可以要求赔偿

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条和第四十六条的规定,劳动合同可以在以下情况下终止:劳动合同期满、劳动者开始享受基本养老保险待遇、劳动者死亡或被法院宣告死

    2024-08-05

  • 企业解散员工的赔偿问题解析

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条和第四十七条的规定,当员工解除劳动合同或用人单位解除劳动合同时,用人单位应向劳动者支付经济补偿。根据劳动者在本单位工作的年

    2024-08-05

  • 解除劳动关系是否涉及赔偿金?

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定,如果解除劳动关系属于法律规定的情形之一,雇主应向劳动者支付经济补偿。如果解除劳动关系是违法的,雇主应以经济补偿为基

    2024-08-03

  • 公司跨区搬迁的法律责任和赔偿问题分析

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条和第四十七条的规定,如果劳动者因公司跨区搬迁而被无过错性辞退,劳动者一般只能获得经济补偿而不是赔偿金。经济补偿的标准是按

    2024-07-31

  • 劳动法规定离职需要赔偿公司吗?

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条,如果劳动者主动解除劳动合同违法,导致用人单位损失,劳动者应承担赔偿责任。而如果劳动者主动解除劳动合同是因为用人单位存在

    2024-07-31

  • 外资企业倒闭怎么补偿员工

    无论是外资还是内资、或者中外合资企业,在中华人民共和国境内经营的,都遵从中华人民共和国法律,根据劳动合同法第四十四条(四)款规定,外资企业破产,劳动合同终止。按劳动合同法第四十六条(六)款和第四十七条规定,用人单位应当按劳动者本单位工作年限每年支付一个月

    2024-07-28

  • 工人在工厂搬迁中是否享有补偿权益

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十条和第四十六条的规定,若工厂搬迁导致用人单位解除劳动合同,劳动者有权获得经济补偿。经济补偿的标准是根据劳动者在该单位工作的年限

    2024-07-28

  • 娱乐场所滑倒:是否可以要求赔偿?

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定,合法解除劳动合同的情况之一是用人单位应根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿

    2024-07-27

  • 劳动赔偿金和劳动经济补偿金的区别解析

    赔偿金和经济补偿金是用于解除劳动合同的两种不同赔偿方式。赔偿金适用于用人单位违法解除劳动合同的情况,而经济补偿金适用于用人单位按照《劳动合同法》第四十六条规定解除或

    2024-07-25

  • 终止合同是否需要支付补偿金

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定,如果单位在劳动合同期满后主动提出不与劳动者续约、被宣告破产、解散或被责令关闭等情况,单位需要支付补偿金。根据该法第

    2024-07-25

< 4 5 6 7 8 9 10 >
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 侵占罪的构成要件及刑罚

    侵占罪的构成要件及刑罚。侵占罪指将他人保管的财物非法占为己有且数额较大、拒不退还的行为。根据数额大小,刑法规定了不同的刑罚。同时,文章还介绍了侵占罪与挪用特定款项的区别,包括挪用资金罪和挪用特定款物罪的不同定义和相应刑罚。对于国有公司等单位人员挪用资

  • 如何办理房产证补办手续

    如何办理房产证补办手续的流程、所需材料以及补办费用。首先,产权人需要书面申请并刊登遗失声明。然后,携带相关材料前往原发证机关领取新的房产证。补办过程中需要提交包括补证申请表、身份证复印件、权属证明等在内的多种材料。最后,还需要支付包括档案查询费、登报

  • 人体轻微伤的鉴定标准
  • 被告解除财产保全的法律程序
  • 钓鱼执法的合法性问题

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师