单位犯此罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依法处罚。解约定金是当事人为了保留单方解除主合同的约定而支付的定金。但当事人设立解约定金必须在合同中做出明确约定,当事人对定金的性质约定不明的,则视为违约定金而非解约定金。
2023-10-29
无正当理由解除租房合同的,需要支付违约金。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。综上所述,解除租房合同是否需要支付违约金的这个问题也要根据具体情况分析,因为签了租房合同后,也并不是说任何情况下都不能单方面解除租赁合同,比如
2023-10-21
因不可抗力致使合同目的不能实现。履行期尚未届满,债务人明示或默示毁约,这种行为被称为预期违约。经催告后,债务人在合理的时间内仍未履行,此时债权人获得单方解除权,可以通知债务人解除合同。合理期限的长短,应当根据合同的具体情况确定。至于法定解除合同的情形
2023-10-21
因迟延履行主要债务致使合同目的不能实现。法律规定的其他解除情形。(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;以持续履行的债务为内容的不定期合同,当事人可以随时解除合同,但是应当在合理期限之前通知对方。委托合同的一方当事人在不利于
2023-10-20
因不可抗力致使合同目的不能实现。履行期尚未届满,债务人明示或默示毁约,这种行为被称为预期违约。经催告后,债务人在合理的时间内仍未履行,此时债权人获得单方解除权,可以通知债务人解除合同。前述四项列举了法定解除的情形,不能穷尽所有法定解除的情况,因而法律
2023-10-19
因迟延履行主要债务致使合同目的不能实现。法律规定的其他解除情形。委托合同的一方当事人在不利于对方当事人的时期解除委托合同而造成对方损失的,应当承担赔偿责任。若因为一方当事人的违约行为而不得已解除合同的话,这种情况下,守约的一方自然可以要求违约方承担违
2023-10-16
因迟延履行或有其他违约情形不能实现合同目的的。委托合同的一方当事人在不利于对方当事人的时期解除委托合同而造成对方损失的,应当承担赔偿责任。委托人除对受托人已履行的部分给付报酬外,对在不可归责于受托人的情况下,因解除委托合同给委托人造成的报酬减少承担赔
2023-10-06
建议将合同第九条3修改为“如发生如下重大违约事项,守约方有权单方解除本合同,违约方须向守约方支付违约金人民币贰佰万元。32、不履行或者迟延履行本合同义务。33、若因甲方责任造成购物广场无法营业或者正常营业。
2023-10-04
因迟延履行或有其他违约情形不能实现合同目的的。委托合同的一方当事人在不利于对方当事人的时期解除委托合同而造成对方损失的,应当承担赔偿责任。委托人除对受托人已履行的部分给付报酬外,对在不可归责于受托人的情况下,因解除委托合同给委托人造成的报酬减少承担赔
2023-10-04
若提出解除合同一方符合法定情形,或者相对方同意解除合同,或者法院判决合同解除,那么自通知达到对方或者异议期结束或者判决生效之日起合同解除。合同解除后,尚未履行的,终止履行;已经履行的,根据履行情况和合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,
2023-10-03
而买卖合同可以解除的条件有:《民法典》第五百六十三条规定:“有下列情形之一的,当事人可以解除合同:。所谓默示预期违约,是债务人以行为表明其到期将不履行合同。经催告后,债务人在合理的时间内仍未履行,此时债权人获得单方解除权,可以通知债务人解除合同。
2023-09-30
一方违约情形严重,影响合同的正常履行,守约方可要求单方解除合同,并追究违约方的违约责任,或就违约造成的损失赔偿。所谓违约金责任是指一方违约后,适用的以支付违约金为内容的民事责任。对此,我国合同法并未作出规定。笔者认为,合同解除不应当影响违约金条款的效力,
2023-09-29
《合同法》第九十四条赋予了合同一方当事人,在对方违约的情况下,单方解除合同的权利,实践中,一方要解除合同,通常会通过书面的方式告知违约方合同解除,并要求违约方承担违约责任或赔偿损失。但是,一方单方解除合同,并不表示该解约行为必然会得到法律的支持,因为
2023-09-27
提前退房房东不退租金是可以的,因为这种情况基本是租客单方面违约,房东有权扣留房租充当违约金。除非房东有《民法典》规定的无效条款,才可以解除合同,提前退房,否则就需要承担押金赔偿的后果。对于租客而言,在退房之前最好通知房东,和对方协商,争取减少经济损失
2023-09-21
法院认为,双方签订的房屋买卖合同真实有效,被告单方违约,过错明显,须承担违约责任,故判决解除双方的房屋买卖合同,李某返还张某已支付的购房款、双倍返还定金,并赔偿张某装修损失和房屋差价款共计8.7万元。李某作为收受定金的一方,明显违约,依法应双倍返还
2023-09-16
第43条规定,用人单位单方解除劳动合同时,应当事先将理由通知工会。若用人单位违法或违约的,工会有权要求用人单位纠正,用人单位在研究工会的意见后,要将处理的结果书面通知工会,即工会对用人单位单方解除劳动合同有共决权,在不合法或不合理时有权否定,且对再处理
2023-09-14
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。