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约定解除协商一致相关法律知识

  • 订立合同后的解除时机

    《中华人民共和国合同法》中关于合同解除的时机及相关注意事项。当事人可以通过协商一致解除合同,并约定解除合同的条件。在特定情形下,如不可抗力、违约等,当事人也可以行使解除权。但合同解除需考虑根本违约、交易成本及合同目的等因素。最新资讯显示,《中华人民共

    2025-03-05

  • 一、单方发送合同解除函的法律后果

    单方发送合同解除函的法律后果和合同解除的条件。单方发送解除合同函并不必然导致合同解除,但会导致违约并被追究责任。合同解除的条件包括合同约定条件成就、当事人协商一致、不可抗力、一方不履行主要债务等情形。解除合同的后果需要根据合同约定和实际情况判断。

    2025-03-05

  • 解除权发生日的计算

    《中华人民共和国合同法》中关于合同解除权发生日的计算方式,包括附条件解除和协商解除的情况。同时,文章介绍了合同约定解除权的行使方式和相关注意事项,强调解除条件成就并不会自动导致合同解除,守约方行使解除权后合同权利和义务才会终止。此外,约定解除权需符合

    2025-03-05

  • 民法典中租客合同没到期应该怎么处理

    民法典中关于租客合同未到期时的处理方法。根据民法典规定,如果租赁合同未到期,双方可以协商解除合同,但一方不得擅自解除,否则将构成合同违约。同时,文章还介绍了相关法律规定,包括合同约定解除、合同法定解除和租赁期限届满后的处理方式。总之,对于租赁合同未到

    2025-03-04

  • 乡政府拖欠工程款的法律解决途径

    乡政府拖欠工程款的法律解决途径。施工方可以与乡政府协商解决或向法院提起诉讼。承包人可请求解除建设工程施工合同的情形包括未按约定支付工程价款等。合同争议可通过和解、调解、仲裁解决。工程欠款的利息追讨应按合同约定或按中国人民银行发布的同期同类贷款利率计息

    2025-03-02

  • 一、竞业限制补偿金支付时间的约定

    竞业限制补偿金的支付时间和规定。支付时间可由用人单位和劳动者协商约定,并在劳动合同或竞业限制协议中明确。如果未约定,则按月支付。如果用人单位超过三个月未支付,劳动者有权向法院申请解除协议。关于补偿金,有约定的按约定执行,未约定的可按劳动争议处理程序解

    2025-02-25

  • 约定合同终止的情况有哪几种

    协商解除,指合同生效后,未履行或未完全履行之前,当事人以解除合同为目的,经协商一致,订立一个解除原来合同的协议。如果协商解除违反了法律规定的合同有效成立的条件,比如,损害了国家利益和社会公共利益,解除合同的协议不能发生法律效力,原有的合同仍要履行。由

    2025-02-19

  • 合同解除的方式有几种,有什么法律后果

    《合同法》第九十三条规定,当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件,解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。因不可抗力致使不能实现合同目的;合同性质不同,其处理方式不同。损害赔偿额应当包括合同履行后可以获得的利益,但不得超过

    2025-02-16

  • 合同法有关附条件合同的规定

    依据我国合同法的规定,签订合同的时候,当事人可以附条件约定合同生效的时间、附条件解除合同等。当事人为自己的利益不正当地阻止条件成就的,视为条件已成就;不正当地促成条件成就的,视为条件不成就。第九十三条 当事人协商一致,可以解除合同。

    2025-02-16

  • 劳动关系是怎样产生的

    依据我国相关法律的规定,劳动关系是由劳动者与用人单位协商,劳动者为用人单位提供劳动服务,用人单位按约定支付劳动报酬而产生的,建立劳动关系要签订劳动合同。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依

    2025-02-10

  • 未经协商调岗降薪 劳动者要勇敢说“不”

    2009年10月,赵某受聘于某公司,任售后经理,每月工资3500元。2010年11月,公司与赵某补签订了一份《劳动合同》,约定工作期限自2009年9月20日至2012年9月19日。2012年5月4日,未经双方协商,公司决定将赵某调岗。5月10日,赵某以公司未经协商调岗降薪等为由要求解除劳

    2025-02-09

  • 主张解除工程合同时应注意哪些事项

    行使解除权应当书面通知对方;未在法定或约定的期限内行使解除权的,该权利消灭;合同解除后,不影响合同中结算和清算条款的效力;第八条 依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。第九十三条 当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。(一)因不

    2025-02-08

  • 用人单位要向劳动者支付经济补偿的情形有哪些

    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;用人单位以暴力、威胁或者非

    2025-02-06

  • 要跟律师解除合同律师可以不退款吗

    委托人和律师解除委托合同的,律师能不能不退款要依据双方签署的委托合同而定,没有约定的由双方协商处理。第十七条律师事务所与委托人签订合同后,不得单方变更收费项目或者提高收费数额。确需变更的,律师事务所必须事先征得委托人的书面同意。第三十条因律师服务收费

    2025-01-27

  • 行政机关可以撤销行政合同吗

    依据我国合同法的规定,行政机关与其他主体签订合同的,是可以依法解除合同的,解除合同的方式有协商解除和法定解除。当事人可以约定一方解除合同的条件。(二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(四)当事人一方迟延履行债务或

    2025-01-26

  • 长期合同如何解除

    按照我国现行的法律制度,无固定期限劳动合同作为不同合同形态的一种,可以通过三种方式予以解除,包括协商解除、法定解除和约定解除。协商解除是指合同履行过程中,当事人经协商一致同意解除合同。(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;只要符合《劳动法》第25条、26

    2025-01-22

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    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

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    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

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    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

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