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认定工伤用人单位相关法律知识

  • 工伤认定申请期限

    工伤认定的申请期限及相关程序。用人单位需在事故发生后30日内提出工伤认定申请,否则从业人员及其亲属或工会组织可直接申请。申请时须提交相关证明材料,区县人社局自受理之日起60日内作出决定。工伤责任的确定涉及多种情况,如用人单位分立、承包、借调或劳务派遣

    2025-03-23

  • 没有买工伤保险怎么申请工伤

    在没有购买工伤保险的情况下如何申请工伤以及企业有工伤保险时员工工伤对公司的影响。未购买工伤保险的员工仍可申请工伤认证,需提交工伤认定申请表、劳资关系证据及医疗证明等材料。用人单位未为员工购买工伤保险需自行承担相关赔偿责任。企业依法应履行社会保障义务,

    2025-03-19

  • 员工放弃工伤申报承诺有效吗

    员工放弃工伤申报承诺的效力问题。员工放弃工伤认定是无法律效力的行为,因为伤残鉴定是计算赔偿金额和享受工伤保险待遇的基本前提。同时,《工伤保险条例》规定,用人单位应在事故发生后30天内提出工伤认定申请,否则相关费用由用人单位承担。特定情况下,工伤认定申

    2025-03-17

  • 如何申请工伤重新鉴定

    如何申请工伤重新鉴定的问题。劳动者或雇主对首次工伤认定结果有异议,可依法向省级劳动能力评价委员会申请重新鉴定。同时,也介绍了在工地上受伤后如何申请工伤的步骤和所需资料,包括用人单位的申请责任和劳动者自行申请的途径。

    2025-03-17

  • 能否申请工伤认定与签订赔偿协议无关

    工伤认定与签订工伤赔偿协议之间的关系。劳动者受伤后有权申请工伤认定,不受赔偿协议影响。用人单位和劳动者应明确工伤赔偿协议中的赔偿项目和金额,注意用词准确、意思表达明晰,避免争议。办理赔偿协议时需提供工伤认定书,劳动能力鉴定结果会影响工伤保险待遇和赔偿

    2025-03-17

  • 工伤纠纷中配偶的代理权

    在工伤纠纷中,工伤劳动者的配偶拥有的代理权及相关规定。根据相关法规,配偶有权代表当事人申请工伤认定或提起民事诉讼。工伤认定申请应在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出,用人单位未按时申请时,职工或其近亲属、工会组织可直接申请。诉讼代理

    2025-03-17

  • 工伤认定书下来后怎么报销医药费

    工伤认定书下来后如何报销医药费的问题。用人单位或劳动者需持工伤认定决定书、住院治疗的缴费单据等材料向社保经办机构申请工伤赔偿,社保部门审核后会依法报销医疗费。同时,文章还介绍了在哪些情形下不能享受工伤待遇以及工伤认定书的基本内容。被认定为工伤的员工可

    2025-03-16

  • 在厂子里干活受伤是怎么个赔偿法

    工厂工作中受伤的赔偿问题。依据伤残等级划分,赔偿项目包括医疗费用、伤残补助金、就业补助金、医疗补助金等。如果用人单位为员工缴纳了工伤保险,部分费用由工伤保险基金承担;如果用人单位未开户或未足额缴纳保险费用,则由用人单位承担相关赔偿责任。工伤认定和劳动

    2025-03-16

  • 工伤鉴定申请表交了什么时候能鉴定

    工伤鉴定申请提交后,需要进行工伤认定的时间和程序。按照相关规定,员工遭受事故伤害或确诊职业病后,所在单位需在30日内向社会保险行政部门提交工伤认定申请。若用人单位未在规定时间内申请,员工或其亲属、工会组织可在一年内提出。申请时需提交工伤认定申请书、相

    2025-03-16

  • 工伤认定决定的要素

    工伤认定决定的各个要素以及印章要求,包括用人单位信息、职工信息、伤害情况、认定依据和结论等。同时,也介绍了不予认定工伤决定的要素,如不予认定的依据、申请行政复议或行政诉讼的部门和时限等。工伤认定决定应加盖劳动保障行政部门工伤认定专用印章。

    2025-03-16

  • 工地受伤找哪些部门2024

    工地受伤后应该找哪些部门进行解决。如果工地受伤被认定为工伤,并且用人单位没有赔偿,可以向当地的劳动行政部门投诉或申请仲裁。另外,还详细说明了工伤赔偿包含的具体项目。工人可以自己申请工伤认定,如果建筑公司不赔偿,可以向劳动监管大队投诉。

    2025-03-15

  • 帮别人打工意外造成死亡该如何赔偿

    帮别人打工意外造成死亡的赔偿问题。分为两种情况:如果是合法注册的用人单位内的劳动关系,应认定为工亡,享有相关工伤保险待遇;如果不是因工死亡或属于雇佣合同关系,则根据所在地区规定和事故具体情况进行赔偿。工作中遭遇事故死亡的赔偿包括丧葬费、死亡赔偿金和被

    2025-03-15

  • 职工如何申请工伤鉴定

    职工如何申请工伤鉴定以及工伤赔偿项目的相关内容。职工在发生事故伤害或诊断为职业病后,用人单位应及时申请工伤认定。如果用人单位未按规定申请,职工或其近亲属、工会组织可以直接向社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤赔偿项目包括治疗费用、住院伙食补助费、外

    2025-03-14

  • 违反操作规程造成他人死亡的法律责任及工伤认定

    违反操作规程造成他人死亡的法律责任及工伤认定。违反操作规程造成他人死亡可申请工伤认定,相关赔偿由工伤保险基金和用人单位承担。工伤认定包括在工作时间和工作场所内因工作原因受到的伤害等。员工打架受伤的工伤认定需判断是否为履行工作职责,若是则可认定为工伤。

    2025-03-13

  • 手指骨折是否能做伤残鉴定

    手指骨折是否能做伤残鉴定以及相关的法律流程和注意事项。手指骨折的劳动者可以进行伤残鉴定,用人单位应在事故发生后30日内申请工伤认定,否则劳动者或其直系亲属可直接申请。劳动能力鉴定包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定,并涉及一系列流程。伤残

    2025-03-12

  • 工伤最轻最少可以赔偿多少

    工伤最轻程度的赔偿问题,包括轻微工伤或职业病的最低补偿。具体赔偿金额取决于当地工伤保险政策、员工受伤程度和工资等因素。此外,还讨论了工作猝死和工伤伤到脑血管的认定和赔偿方式。文章强调了用人单位在员工发生工伤时应提供必要的帮助,确保员工顺利拿到工伤保险

    2025-03-12

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