实务操作中,根据《国家税务总局关于企业所得税应纳税所得额若干问题的公告》规定,企业按税法规定实行加速折旧的,其按加速折旧办法计算的折旧额可全额在税前扣除。例:某企业2014年6月购买一台电脑,固定资产入账价值4800元,企业2014年7月开始按照折旧年限3年,残值
2024-08-07
《国家税务总局关于个人独资企业和合伙企业投资者征收个人所得税的规定》第二条规定,关于个人独资企业和合伙企业对外投资分回利息、股息、红利的征税问题。合伙企业不适用于企业所得税法,不是居民企业,且目前国家税务总局对于合伙企业合伙人所得税具体政策尚未出台,
2024-08-06
根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定,经济补偿金属于个人所得税的范畴。劳动者获得经济补偿金后,需要将其列入工资、薪金所得这一计税项目,并按照超额累进税率来缴
2024-08-04
非金融企业向非金融企业借款的利息支出,不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额部分准予扣除。“金融企业的同期同类贷款利率情况说明”中,应包括在签订该借款合同当时,本省任何一家金融企业提供同期同类贷款利率情况。根据企业所得税法实施条例规定,企业经批
2024-08-03
依据我国个人所得税法的规定,公司股东获得公司盈余分红的,股东应该向税务部门申报个人所得税,依据获得的数额交纳个税。(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(六)利息、股息、红利所得;居民个人取得前款第一项至第四项所得,按纳税年度合并计算个人所得税;非居民个人
2024-07-25
工伤事故补偿金不属于《个人所得税法》所列十一项所得范围,不缴纳个人所得税,不需要代扣代缴个人所得税。(一)工资、薪金所得;(二)劳务报酬所得;(三)稿酬所得;(五)经营所得;纳税人取得前款第五项至第九项所得,依照本法规定分别计算个人所得税。
2024-07-24
离职的经济补偿金如果达到纳税起点数额,需要缴纳个人所得税。根据《中华人民共和国个人所得税法》第二条,工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、经
2024-07-24
依据我国相关法律的规定,放的年终奖时公司应该按当月实发工资,并且按规定为职工交纳个人所得税,但用人单位不得税前扣除。如果在发放年终一次性奖金的当月,雇员当月工资薪金所得低于税法规定的费用扣除额,应将全年一次性奖金减除“雇员当月工资薪金所得与费用扣除额
2024-07-23
当前与私募基金相关的税收主要是所得税和营业税,营业税税率相对单一,而涉及所得税的政策较复杂。私募股权基金按组织形式可以分为公司制、有限合伙制和契约制。对于公司制私募基金而言,主要适用的法律有《公司法》、《企业所得税法》。基金层面的税收问题因私募基金组
2024-07-23
《企业所得税法》及其实施条例运行以来,不少纳税人咨询子公司使用母公司的商标与分公司使用总公司的商标,该不该支付费,以及所支付的商标使用费能否在税前扣除。根据《实施条例》第四十九条的规定,企业内营业机构之间支付的特许权使用费,不得在税前扣除。
2024-07-12
根据《中华人民共和国个人所得税法》的规定,被裁员所获得的补偿金如果超过法定标准,需要缴纳个人所得税。对于高出当地上年度职工平均工资3倍的部分,需要按照3%至45%的超额累
2024-07-04
根据《中华人民共和国个人所得税法》第四条的规定,个人所得税法规定了一系列免征个人所得税的收入项目。这些项目包括:省级人民政府、国务院部委和中国人民解放军军以上单位、外国组织、国际组织颁发的科学、教育、技术、文化、卫生、体育、环境保护等方面的奖金;国债
2024-07-02
代扣代缴个人所得税是行政法规税法规定的义务。法院判企业支付工资,企业执行司法程序按判决书支付工资。这是企业执行必须执行的两个法。仲裁庭裁决案件,应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经仲裁委员会主任批准,可以延期并书面
2024-06-29
依据我国个人所得税法的规定,居民个人从中国境内和境外取得的所得所交纳的税,在没有签订合同的情况下,如果取得所得的,也要依法纳税。在中国境内无住所又不居住,或者无住所而一个纳税年度内在中国境内居住累计不满一百八十三天的个人,为非居民个人。纳税人取得前款
2024-06-27
根据中华人民共和国个人所得税法,个人所得包括工资、薪金所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得、经营所得、利息、股息、红利所得、财产租赁所得、财产转让所
2024-06-27
依据我国相关税法的规定,债权转让是涉及税费的,而债务转让不涉及到税费,债权转让主要涉及到税费是企业所得税。债权人转让权利的,应当通知债务人。只要对债务人履行了通知义务即可,不必要征得债务人的同意。债务人的同意并不是这种转让行为发生法律效力的前提。债权
2024-06-21
公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。