当前位置:手心律师网首页 > 产品标识有哪些特相关法律知识

产品标识有哪些特相关法律知识

  • 企业如何避免非故意的侵权行为发生

    2、经常进行市场调查,要求各地推销商及分公司注意市场上同类产品企业的标识包装,发现侵权嫌疑时,要及时加以制止,直至向工商行政管理机关设诉或向法院起诉。

    2020-05-25

  • 伪劣商品如何识别

    伪劣商品是生产、经销的商品,违反了我国现行法律、行政法规的规定,其质量、性能指标达不到我国已发布的国家标准、行业标准及地方标准所规定的要求,甚至是无标生产的产品。冒牌商品有一个重要特征,就是摹仿名牌商品的商标标识,或者搞近似商标。还有一种是非法制造真

    2020-05-25

  • 利用委托加工合同制售冒牌商品有哪些有哪些特征

    是指利用委托加工合同伪造或冒用他人的厂名、厂址,假冒或冒充注册商标,标注引人误解或虚假的产品标识等行为。

    2020-05-25

  • 消费者如何合理运用三包法规划维权措施

    三包义务应由销售者、修理者、生产者来履行,那他们分别该履行哪些义务呢?(一)不能保证实施三包规定的,不得销售目录所列产品;(三)执行进货检查验收制度,不符合法定标识要求的,一律不准销售;(四)产品出售时,应当开箱检验,正确调试,介绍使用维护事项、三包方式及修

    2020-05-25

  • 保护消费者权益的产品标识标准是什么

    在选择和使用商品时,我们必须依赖使用说明才能确保正确安全使用。《标准化法》、《质量法》、《消费者权益保护法》对产品标识的标准都作了明确规定。生产者要牢记,保护消费者的利益,重点是提高质量,同时也是保护自身的利益。要把消费者满意和满意程度作为企业产品质

    2020-05-25

  • “三无”食品的相关知识有哪些

    “三无”食品不是法律概念。“三无”一般是指无生产日期、无质量合格证以及无生产厂名称。食品、食品添加剂的产品说明书,不得有夸大或者虚假的宣传内容。在国内市场销售的食品,必须有中文标识。第三十七条销售者不得伪造产地,不得伪造或者冒用他人的厂名、厂址。

    2020-05-25

  • 销售者的产品责任是什么

    销售者应当执行进货验收制度,验明产品合格证明和其他合格标识。通过产品质量验收,可以确定产品流转过程中产品质量状况,保证销售产品的质量,也能够分清生产者和销售者的责任。销售者最重要的义务,是保证所销售的产品符合规定的质量要求。

    2020-05-25

  • 美术版权创作说明书

    为了更有效地宣传推广以及销售XXX产品,本人/本公司欲设计此作品用于香瓜产品的外包装上,作为该产品独特的产品标识使用,以方便消费者在购买使用该产品时能够更准确的将其区别于其他同类或近似的产品。该图于年月日开始构思,着手创作。在设计过程中,XXXXXXX的图案,形象生

    2020-05-25

  • 商标使用权的内容有哪些

    对商标反向假冒是否构成商标侵权持否定态度的学者,一般从以下三个角度立论:一是商品、商标、商标权三者关系的角度;二是商标权与所有权关系的角度;三是商标权利用尽理论。商标反向假冒行为人在合法取得他人产品及商标标识之后,并未对该商标标识进行任何意义上的使用,

    2020-05-25

< 1 2 3 4 5 6
  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

服务热线:(工作日09:00-18:00)

183-1083-5653

咨询律师