自然人因工作原因造成的死亡是为因工死亡,包括在工作时间内以及工作上下班的时间内的死亡都是,但是如果是在工作期间做与工作无关的事情而导致的死亡则不算。按工伤保险条例的规定,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
2023-10-17
依据工伤保险条例的规定,劳动者在上下班的过程中以生交通事故死亡的,不承担主要责任的情况下,是可以申请工伤认定,获得工伤保险赔付。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在
2023-10-16
工作让我们生命焕发光彩,让我们自食其力养育家人,可工作中也难免有意外伤害发生,不但上班时间工作中存在危险,上下班途中危险依然存在。XXX是乌市一家商场的员工,前些天在下班后,在途经商场楼梯时不幸跌倒摔断手臂。那么,在上下班途中因为个人原因不小心受伤,是
2023-09-16
上下班路上遇到交通事故的情况下,误工费应当由事故的责任方进行支付。上下班时间车祸误工费怎么赔偿工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。非农业人口有固定收入的,指在国家机关、企事业组织、社会团体等单位按期得到收入的,其收入包括工资、奖金及国家
2023-08-23
如果办公室是职工的工作场所,工作时间,因为工作原因摔倒受伤应当认定为工伤;工作时间前后,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作摔倒受伤也应当认定为工伤。目前如果在上下班途中摔倒是否是属于工作性的伤害,应当根据不同的情况来结合各种各样的因素判断的,比如说
2023-07-28
上下班途中只要占主要责任的交通事故;或者是下班的时间、路线以及目的地不合理,如从单位到住宿地所使用的时间超长,或者选择了南辕北辙的路线,或者途中另办私事等,则可能不予认定为“在上下班途中”。对于上述“上下班途中”发生的交通事故纳入应当认定为工伤的范围
2023-07-21
在上下班途中,自己摔伤的不算工伤。(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;工伤认定需要按照实际情况进行认定,在厂外自己摔倒的一般不算是工伤,员工在上下班途中发生的交通事故,也不属于应当认定为工伤的情形,工伤认
2023-07-17
《工伤保险条例》中明确规定,在上下班的途中受到的交通事故伤害,并且要求交通事故并不是自己的主要责任或者是乘坐公共交通工具发生的事故,都可以被认定属于工伤。我们经常理解的工伤就是因为工作受的伤,在上下班的过程中不属于上班的时间也不属于工作的原因,上下班
2023-06-30
根据《工伤保险条例》要同时符合上下班途中、受到非本人主要责任、交通事故这三点规定,才能够以此判定是工伤。交通事故是否算工伤还需要进行是否是上下班途中发生的,并且是否不是本人的主要责任进行认定,必须是在合理的时间和合理的路线上上下班,伤害必须是由城市交
2023-06-29
上班中心梗是突发疾病,不是工伤。在上下班的路上,必须是遇到非本人主要责任的交通事故伤害才属于工伤而上下班路上,突发疾病死亡,不属于工伤。工作中突发心梗死亡的话属于工伤。因工作原因心肌梗塞可以认定为工伤。《工伤保险条例》 第十五条 职工工作时间和工作场所
2023-05-29
上班时间干活腰闪了应当算工伤,单位职工工作时间,工作场所内,从事与工作有关的活动,受到人身伤害的,应当认定为工伤,单位职工工作时间前后,从事与工作有关的活动,受到人身伤害的,应当认定为工伤,单位职工上下班时间,发生车祸受到人身伤害的,应当认定为工伤。
2023-05-25
根据《工伤保险条例》第十四条、第十五条的规定,工伤是指在工作时间和工作场所内、因工外出期间或在上下班途中等情况下,由于工作的原因受到的伤害。如果劳动者是在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡,则可认定为因工死亡或者视同工亡,劳
2023-05-16
需要根据实际情况判断,首先做工伤认定。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中,受到机动车事故伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。在工作时间和工作岗位,突发
2023-04-19
通常情况下,上班路上死亡算工伤。在上下班的途中,如果受到了不用本人承担主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,那可以认定是工伤。在工作时间和岗位上,如果劳动者突发疾病死亡,或者在四十八小时之内经抢救仍死亡的,那可以认定是工伤。
2023-04-19
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;综上所述,一般情况下受伤的原因跟工作无关的话,都不能被认定成工伤,事实上即使在工作场所和工作时间内受伤,也不一定都属于工伤,比如员工在上班过程中打架斗殴或者因为
2023-03-28
胃溃疡是常见的消化道基本,不能认定为工伤。工伤认定条件即应当认定为工伤的情形。在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;“事故伤害”是指职工在工作过程发生的人身伤害或者急性中毒等事故。此条款将职工在上下班途中受到的机动车和非机动车交通事故伤害
2023-03-18
违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规
如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对
共同海损的定义和成立条件,包括共同海损的组成部分和成立条件的详细解释。通过案例分析,讨论了共同海损的争议问题,包括是否属于共同海损以及适航性问题和告知义务的争议焦点。
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