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工作人员非工伤相关法律知识

  • 医护人员因公殉职如何认定

    “因公殉职”是在履行职务时牺牲、死亡。包括行政人员、公司职员、集体单位工作人员等。因公殉职包含的范围则相对广泛,是指国家公务人员在公职期间因公死亡,如在出差途中发生车祸死亡。因公殉职应该按照国家公务员的工亡待遇,以及家庭具体情况而定。如果认定为工伤,

    2021-10-19

  • 上班得新型肺炎算工伤吗

    员工因工作而感染新型肺炎,如果不是从事新冠肺炎预防和相关工作人员则不能认定工伤。人社部于2020年1月23日发布的《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》的规定:。工伤并发症是可以申请鉴定的。工伤鉴定一年以后或者多年

    2020-07-21

  • 上班期间感染肺炎算工伤吗

    依据我国相关法律规定,在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中,医护及相关工作人员因履行工作职责,感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的,应认定为工伤。各级人力资源社会保障、财政、卫生健康行政部门要密切配合,搞好服务,及时共同做好上述人员的工伤

    2020-07-21

  • 农民工确认工伤认定的方法有哪些

    但职工所在单位未在事故发生之日起30日内申请工伤认定的,将要承担一定的责任。职工个人申请认定工伤,单位应承担举证责任。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担)。劳动保障行政部门工作人员与工伤认

    2020-07-21

  • 因公殉职抚恤标准是怎样的

    对因公牺牲的人员家属的抚恤,按照《军人抚恤优待条例》的规定执行;而因公殉职的抚恤,则按照国家事业单位人员工伤死亡政策执行,具体是人事部、财政部人薪发[1994]48号《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》,其中关于死亡一次性抚恤

    2020-07-21

  • 企业能否承担工伤职工民事赔偿

    因为本单位履行职责的工作人员之外的第三人侵权造成的,可以向第三人主张民事赔偿,可以活动工伤医疗之外的工伤保险待遇;本单位履行职责的工作人员造成的,由单位承担侵权责任——工伤保险责任,肇事人不承担赔偿责任。职工因第三人的原因导致工伤,社会保险经办机构以

    2020-07-21

  • 工伤认定申请期限为一年

    据劳动保障部工作人员介绍,,如用人单位不按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生或者诊断为职业病后1年内,向劳动保障部门提出认定申请。

    2020-05-25

  • 个人申请工伤认定时限一年

    用人单位——应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。(用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。申请认定工伤是有时限的。该工作人员提醒:申请

    2020-05-25

  • 少年工伤断臂申请劳动仲裁获赔八千

    四川省仪陇县复兴镇八股井村村民阳*光是家中的独子,他想通过打工来改善家庭的贫困生活。在被送往医院的途中,阳*光看到自己的左臂还连在身上。2004年5月9日,阳*光的律师袁-翌到无极县劳动和社会保障局递交工伤认定申请书,而该局工作人员说,必须有劳动合同,或是厂方

    2020-05-25

  • 农民工确认工伤认定是怎样的

    但职工所在单位未在事故发生之日起30日内申请工伤认定的,将要承担一定的责任。职工个人申请认定工伤,单位应承担举证责任。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担)。劳动保障行政部门工作人员与工伤认

    2020-05-25

  • 做出工伤认定对方不服怎么处理

    (一)用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。申请工伤认定的职

    2020-05-25

  • 工伤认定要3个月吗,工伤认定的流程是怎样的

    工商保险第二十条有说,社会保险行政部门对受理的事实清楚的,权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。(三)劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间

    2020-05-25

  • 对于工伤认定有异议该怎么办

    劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。

    2020-05-25

  • 没有劳动合同,申请工伤怎么认定存在劳动关系

    劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。

    2020-05-25

  • 机关事业单位工作人员因伤病丧失工作能力和因工伤残程

    鉴定委员会的主要职责是:综合管理全市度等级的鉴定工作;承办市政府交办全市度等级的鉴定工作;建立医疗卫生专家库;指定体检医院和聘请鉴定工作的医学专家。委员会下设办公室,由刘-奇同志兼任办公室主任,负责鉴定委员会日常工作。

    2020-05-25

  • 什么样的情况才能算工伤

    朋友母亲在下班回家路上被摩托车撞了,大脑严重受伤,送医院后没抢救过来,肇事司机是个聋哑人,赔偿能力也很有限,这个能算工伤么?可以申请工伤认定。按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算,凭据支付。按照交通事故发生地国家机关工作人员的出差伙食补

    2020-05-25

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 申请支付令的条件

    申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请,要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务,支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要

  • 偷越国(边)境罪的处罚
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