拆迁纠纷律师的收费标准,包括国有土地和集体土地拆迁补偿的不同以及拆迁征地律师的收费情况。费用受到多种因素影响,如案件复杂程度、律师的经验和专业水平、所在地区的经济发展水平等。具体的收费标准因地区、案件具体情况和律师个人因素而异,可能是按小时计费或采取
2025-04-05
一起劳动争议案件,涉及原审被告进念室内设计装饰有限公司与原审原告郁*伟之间的合同纠纷。郁*伟在应聘时伪造了学历和工作经历,后被公司解雇并引发劳动争议。经过仲裁和一审、二审法院审理,最终判决公司需退还押金、支付工资、奖金、替代期工资、经济补偿金及利息,
2025-04-05
股份有限公司解散员工时的补偿问题。根据法律规定,公司解散终止劳动合同后,用人单位应按照劳动者的工作年限支付经济补偿。同时,劳动仲裁涉及复杂的法律关系和大量法规,劳动纠纷处理难度大,需要专业律师帮助处理相关事宜,挖掘证据和有利条例,以获取更好的结果。劳
2025-04-02
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,发生劳动争议的当事人需要先申请仲裁,包括确认劳动关系、劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止、辞退和辞职、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金
2025-03-27
上海孕妇被辞退是否享有三期赔偿的问题。孕妇在孕期、产期及哺乳期被解雇,用人单位需承担双倍经济补偿标准的赔偿责任。同时,文章还涉及试用期未签合同被辞退的处理方法和退休人员打工被公司辞退的补偿问题。若涉及法律纠纷,建议寻求专业律师的帮助。
2025-03-13
淮安农村拆迁的价格问题,指出拆迁补偿标准因房屋结构、建造年代、地理位置和当地经济发展水平等因素而异。另外,文章还介绍了房屋拆迁中常见的纠纷以及济宁市城市房屋拆迁补偿安置标准的相关内容。在拆迁过程中,需保障被拆迁人的合法权益,依法进行拆迁补偿工作。
2025-03-04
农村拆迁房屋赔偿的问题。赔偿数额受房屋大小、结构、地理位置、当地经济和拆迁政策等多重因素影响。机场征收补偿款因地区、土地性质、经济发展水平等因素而异。拆迁补偿款的分割需明确构成,考虑夫妻共同财产、家庭成员共有、继承情形等,协商或诉讼解决分割纠纷。
2025-03-03
一起关于劳动合同解除后的经济补偿纠纷。小丽与公司签订合同后被派往上海工作,后因工作不合适双方协商解除合同。小丽要求按实际月工资支付经济补偿,公司则主张以小丽月工资高于公司所在地济南市平均工资的三倍作为计算标准。劳动仲裁委依据相关法规判定,劳动合同履行
2025-03-03
被解雇后的工作交接问题。根据《劳动合同法》规定,雇主在解雇员工时应办理相关手续并出具证明,员工有权要求工作交接。如果雇主违法解雇,员工有权要求赔偿。解决工作交接纠纷需通过法律途径,财物丢失可报警处理。在工作交接时,应遵守法律规定并支付经济补偿。
2025-03-02
超法定年龄员工辞职的赔偿问题。对于超过法定退休年龄的员工,被解除聘用后无需额外补偿。劳动合同自动结束,用人单位无需承担经济赔偿责任。如果与已享受养老保险或领取退休金的员工发生纠纷,可向法院提起诉讼。文章还列举了相关的劳动合同法条款,包括解除劳动合同、
2025-03-01
保险公司设立医疗责任险对医患纠纷的影响。通过投保医疗纠纷责任保险,医疗机构和医生可以转嫁执业风险,减轻面对医疗纠纷的压力,更专注于医疗工作。同时,患者可以得到及时的经济补偿。这有利于缓解社会矛盾,维护社会稳定,促进医学技术的发展。此外,文章还讨论了解
2025-03-01
根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条,如果用人单位违反劳动合同法规定解除或终止劳动合同,劳动者有权获得赔偿金。赔偿金的计算标准是按照经济补偿标准的两倍来计算。
2025-02-28
赔偿需根据实际纠纷来定。劳务关系是平等的民事关系,解除劳务关系是否有赔偿,看双方的约定没有约定的无赔偿。如果你存在《劳动合同法》第39条的规定的情况例如严重违反公司制度、给公司造成重大经济损失、被判刑等情况,单位提出解除劳动关系的,不需要支付你补偿或赔
2025-01-27
依据我国相关司法解释的规定,有农村的户口但没有土地的,也可以获得征地补偿款的,征地补偿款是归全体村民所有的。《最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》第二十四条规定:农村集体经济组织或者村民委员会、村民小组,可以依照法律规定的
2025-01-23
依据我国相关法律的规定,防止因政府行为造成土地闲置要符合的要求有土地权利清晰、安置补偿落实到位、没有法律经济纠纷等。第二十一条 市、县国土资源主管部门供应土地应当符合下列要求,防止因政府、政府有关部门的行为造成土地闲置:。在开发商交纳土地出让金后,政
2025-01-14
2008年4月25日,原告辞退被告,被告于该日离开原告公司。2008年5月11日,被告申请劳动仲裁,要求原告支付经济补偿金11,000元以及50%的额外经济补偿金5,500元。上海市劳动争议仲裁委员会于2008年9月24日裁决原告支付被告一个月通知期工资960元,对于被告的其他请求不予
2025-01-01
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。