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仲裁的执行期限相关法律知识

  • 劳动诉讼条件

    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。

    2022-09-06

  • 劳动仲裁后申请强制执行要多长时间

    第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。如果不是劳动争议,而是民事、经济纠纷,或者是劳动保障行政纠纷,仲裁委员会将不予受理。

    2022-07-19

  • 网贷欠钱不还,债权人怎么办

    尽管仲裁不具有一定的法律约束力,但作为法律的仲裁制度,还是具有一定的法律强制力即一方当事人在规定的期限内不履行裁决,另一方可申请人民法院强制执行。它是一种强制手段即发生法律效力判决的当事人如负有履行义务,就应自动履行,如不自动履行,人民法院的执行组织

    2022-07-09

  • 劳动裁决期限

    案情复杂需要延期的,最长不得超过十五日。仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件,根据当事人的申请,可以裁决先予执行,移送人民法院执行。

    2022-07-09

  • 债权人应该怎么要回欠款

    债权人还是需要走法院程序让法院进行裁定,如果法院受理并判定债权人胜出即可让债务人15日内履行职责,超出期限可以让法院强制执行。债权人申请仲裁应向仲裁机构递交仲裁协议、申请书及副本。经调解达成协议后,债务人应按约履行义务,不得擅自变更或解除协议。任何单位

    2022-05-21

  • 个人不服劳动仲裁起诉怎么办

    一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。双方未达成协议或不愿接受调解的,经仲裁庭合议作出裁决,并制作仲裁裁决书送达双方当事人。处理集体劳动争议,应当自组成仲裁庭之日起十 五日结束,案情复杂需要延期的,可延

    2022-04-27

  • 债务人无力偿还的担保人怎么办

    一般保证责任下,即当借款期限届满后,债权人对债务人提起诉讼或仲裁,经法院审判或仲裁委员会的仲裁,并经依法强制执行,债权人仍不能返还借款时,债权人才可以要求保证人承担保证责任;而连带保证下,即当借款期限届满后,无论借款人有无能力归还借款,出借人既可以要

    2022-04-07

  • 不执行仲裁裁决书申请执行的期限是多久

    人民法院认定执行该裁决违背社会公共利益的,裁定不予执行。

    2022-04-07

  • 借条约定还款日期不还怎么办

    即当事人自行协商解决。仲裁一裁终局制,一方不履行仲裁裁决,对方可以申请法院强制执行。借款人按照合同约定的期限向借款人返还本金,是借款合同中借款人最主要的义务之一。如果对于还款期限通过上述一系列的办法仍然无法确定,那么借款人可以随时要求返还;出借人也可

    2022-01-20

  • 劳动仲裁执行期限是多久

    受理申请的人民法院应当依法执行。

    2022-01-20

  • 劳动仲裁生效执行期限是多久

    仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起十五日内,可以向人民法院起诉;期满不起诉的,裁决书即发生法律效力。

    2022-01-20

  • 劳动法有追诉期限吗

    《劳动法》第八十三条规定:“劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。”劳动法对劳动争议仲裁时效没有规定,劳动争议案件就适

    2021-12-24

  • 劳动纠纷胜诉执行多久

    劳动仲裁裁决书送达当事人后,如果超过15天不起诉的,裁决书生效,被执行人要在裁决书规定的期限内执行。第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生

    2021-10-22

  • 仲裁调解书强制执行立案多长时间

    当事人逾期履行仲裁调解书的,另一方当事人可以向法院申请强制执行。而法院受理执行申请后,执行的期限是6个月。第二百二十六条 向上级法院申请执行人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。当事人提出证据证明裁决

    2021-10-21

  • 申请劳动纠纷强制执行要多久

    劳动纠纷申请劳动仲裁后,如果一方不执行裁定的,劳动者可以申请强制执行,申请的期限是2年,而法院申请强制执行的期限是6个月。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。人民法院自收到

    2021-10-20

  • 著作权没有约定授权期限如何处理

    著作权授权合同没有约定授权期限的,当事人可以协商补充约定,如果协商不成的,可以向法院起诉解决。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书;拒不履行的,对方可以请求人民法院执行。第五百一十条 合同生效后,当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容

    2020-07-21

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    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

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    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

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    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

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