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答辩状债权人相关法律知识

  • 申请支付令是否受合同约定管辖法院

    申请支付令是否受合同约定管辖法院的问题,以及提出管辖权异议的时间限制。文章指出,申请支付令是受到合同约定管辖的规定的,债权人应向合同约定的法院申请支付令。同时,管辖权异议必须在法院受理案件后、提交答辩状期间提出,否则异议无效。对于不同情况下的案件审理

    2025-07-16

  • 民间借款纠纷起诉流程怎么走

      (一)个人债务纠纷起诉流程包括提交诉状申请立案——法院发出受理通知——法院组织双方交换证据、被告递交答辩状——开庭审理、质证、辩论——宣布判决结果——判决生效,执行。对于不具备上述条件的起诉,裁定不予受理。  2、债权人起诉时债务人下落不明的借贷

    2024-08-10

  • 法院个人债务立案需要什么

      1、证明当事人诉讼主体资格的证据材料。  个人债务纠纷起诉流程包括提交诉状申请立案——法院发出受理通知——法院组织双方交换证据、被告递交答辩状——开庭审理、质证、辩论——宣布判决结果——判决生效,执行。  3、债权人起诉时债务人下落不明的借贷纠纷案

    2024-08-05

  • 合同纠纷答辩状怎么写,怎样维护当事人权利

    违反合同的责任的相对性的内容包含三个方面:第一,违约当事人应对因自己的过错造成的违约后果承担违约责任,而不能将责任推卸给他人。债务人在承担违约责任后,有权向第三人追偿,债务人为第三人的行为负责,既是合同相对性原则的体现,也是保护债权人利益所必须的。

    2024-06-02

  • 代位权纠纷答辩状范本

      我们都知道代位权亦称“代位求偿权”,是债权人代替债务人向债务人的债务人主张权利,体现了债的对外效力;是债权人以自己的名义行使债务人的权利。当代位权出现纠纷,向法院起诉时,需要提交答辩状。  答辩人某公司因债权人代位权纠纷一案,现依据事实和法律答辩

    2023-08-17

  • 法律规定民间借贷开庭后多久宣判结果?

    前者为第一审案件答辩状,后者为上诉案件答辩状。在我们的日常生活当中发生民间借贷纠纷之后,可能对于债权人来说的话是想要到人民法院提起诉讼的,实际上如果要诉讼的话,法院就会对此进行开庭处理。实际上人民法院受理案件之后就会准备开庭,在案件审理清楚就可以做出

    2022-11-11

  • 货款纠纷被起诉怎么处理

    (一)、借款人收到法院起诉书副本后,可以进行答辩,提交答辩状,对原告的主张进行反驳;在债权人向债务人主张履行债务,债务人未明确拒绝的情况下,双方约定有履行债务的宽限期,在该期限届满时,无论债务人是否明确拒绝履行债务,只要在客观上债务人不履行,诉讼时效应

    2022-02-24

  • 合同纠纷答辩状 维护当事人权利

    违反合同的责任的相对性的内容包含三个方面:第一,违约当事人应对因自己的过错造成的违约后果承担违约责任,而不能将责任推卸给他人。债务人在承担违约责任后,有权向第三人追偿,债务人为第三人的行为负责,既是合同相对性原则的体现,也是保护债权人利益所必须的。

    2020-05-25

  • 行使撤销权答辩状怎么写

    本案中,原告依据合同法第74条提起债权人撤销权诉讼,诉求撤销被告向答辩人出让**有限公司%股权的股权转让及变更行为。答辩人现针对原告诉求及其举证与理由作扼要答辩如下。答辩人认为,原告证据无法证明其具备行使撤销权的事实要件。债权人撤销权仅在合同法第74条有作

    2020-05-25

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

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    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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