劳务分包、工程转包与肢解分包的区别合同诈骗罪是以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，以虚构事实或者隐瞒真相的方法，骗取对方当事人的财物数额较大的行为。报案材料需要提供所签订的合同或协议，涉嫌人签订合同的虚构单位或冒用他人名义的相关依据，已履行合同的材料，如收受受害人给付的货物、货
2024-08-08
建筑工程劳务分包方违约有哪些法律条款制约依据我国相关法律的规定，建筑工程分包方出现合同违约的，制约其的条款主要中合同法中的违约责任，违约责任承担方式包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第一百零八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满
2024-07-30
工程劳务分包合同纠纷解析及解决方案工程劳务分包合同纠纷的处理方式主要包括三种情况。首先，如果总承包企业或专业施工企业与不具备相应资质的企业签订的劳务分包合同被认定为无效合同，劳务分包企业如果提供的劳务
2024-07-21
施工合同纠纷案件中工程款的确定问题基于这一特殊性，合同被确认无效后，发包人取得的财产形式上是承包人建设的工程，实际上是承包人对工程建设投入的劳务及建筑材料，故承包人理应得到合理补偿。该司法解释并没有规定建设工程验收合格的，可以按照有效处理，而是确定建设工程施工合同无效，但验收合格的，
2024-07-08
建设工程施工合同无效有哪些情形2007年6月26日，建设部颁布过《建筑业企业资质管理规定》，其中，建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和劳务分包三个序列，而每个序列下面又分为资质等级。“未取得建筑施工企业资质”就是说，没有取得任何序列的任何等级，“超越资质等级”，是指低资质的等级去承
2024-07-05
劳务分包合同属于什么法律关系在具体的工程劳务分包中，劳务分包方是按劳务发包方的要求进行施工劳务活动，不可避免地受到劳务发包方的管理和监督，往往会形成劳务发包方、劳务分包方和劳务人员之间复杂的相互关系，并可能产生不必要的纠纷。劳动发包方对施工劳务的管理和监督是通过对劳务分包方的指
2024-07-04
建筑劳务是否可以分包给个人依据我国相关法律的规定，工程总承包单位要将工程分包给具有资质的单位，而个人是不具有承包资质的，所以不能将劳务分包给个人。第二十九条 建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位;但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建
2024-06-30
建筑工程劳务分包合同备案登记手续办理须知什么2、《南宁市建筑工程劳务分包合同备案登记书》;
2024-06-25
劳务分包公司不付钱怎么处理依据我国相关法律的规定，劳务分包公司不按合同的约定付钱的，是属于合同违约的情形，双方可以协商解决，协商不成的，可以向法院提起诉讼。指施工单位或者专业分包单位将其承包工程的劳务作业发包给具有相应资质的劳务分包单位完成的活动。劳务分包是施工行业的普遍做法
2024-06-24
安装工程用工劳务合同范本九、合同有效期本合同一式三份，甲方执二份，乙方执一份。
2024-06-13
工程劳务分包合同按劳动法怎么订才有效即如果要劳务承包人自己包料和机械设备，一定要以总承包人的名义与劳务承包方另行签订材料委托采购合同和机械设备租赁合同，否则就会出现名为劳务分包实为专业分包或者转包的无效合同的法律风险。
2024-06-12
垫资的法律性质是工程欠款吗垫资是指承包方在合同签订后，不要求发包方先支付工程款，而是利用自有资金先进场施工，待工程施工到一定阶段或者全部工程完工后，再由发包方支付工程款的行为。软垫是指在约定的计划进度形象节点内，由承包人以自有的材料、设备和劳务完成建设工程，在约定的节点后发包
2024-06-01
加工承揽合同中商标侵权的认定标准是什么A装饰公司承揽了某商业大楼的内部装修工程。B公司经调查发现，A装饰公司使用的石膏板为侵犯B公司注册商标专用权的产品，遂向工商部门举报。后B公司向法院起诉，要求A装饰公司停止侵权，赔偿原告经济损失10万元。实践中加工承揽合同类型多样，包括加工、定做、修缮、劳务
2024-05-26
工程承包劳务合同范本是怎样的根据《中华人民共和国劳动法》和有关劳动政策法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本劳动合同。的劳动合同期限，同时也是甲方对乙方实行的用工合同期限。第五条甲方应根据《劳动法》和有关规定，制定本公司各项具体规章制度。第二十六条甲乙任何一方违约给对
2024-05-25
建设工程合同纠纷是劳务关系吗依据我国相关法律的规定，建设工程合同纠纷一般不属于劳动关系，而是属于合同关系，劳役关系是雇主与雇员之间形成的一种法律关系。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履
2024-05-19
建筑工程施工班组劳务合同怎么写依照《中华人民共和国合同法》及国家相关法律、法规和公司文件相关规定，遵循平等、自愿、公平和诚信的原则，甲、乙双方就建筑工程施工班组劳务承包等事宜协商达成一致。
2024-05-06
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
