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单位证明材料相关法律知识

  • 工伤申报时应注意哪些事项

    (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;属于因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,用人单位出具因工外出的证明材料。委托他人申请的,应当同时提交被委托人的

    2024-11-23

  • 抵押权登记需要哪些材料

    ⑵法人及其他组织提供组织机构代码证、企业营业执照、法定代表人身份证、法人授权委托书、代理人身份证等;⑵抵押人为国有企业、事业单位的,应当符合国有资产管理的有关规定;⑸抵押人为自然人的,已婚的应提交结婚证或其他婚姻关系证明文件及配偶身份证,未婚的应提交

    2024-11-21

  • 加班工资如何计算?

    工伤理赔需要解决劳动关系问题,但无法证明没有劳动关系就不能进行工伤理赔。根据《工伤保险条例》第十八条规定,提出工伤认定申请需要提交以下材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书。工伤认定申请表应包括事故发生

    2024-11-18

  • 哪些人或组织可以向法院申请撤销监护人资格

    (一)未成年人的其他监护人,祖父母、外祖父母、兄、姐,关系密切的其他亲属、朋友;有关单位和人员向公安机关、人民检察院申请出具相关案件证明材料的,公安机关、人民检察院应当提供证明案件事实的基本材料或者书面说明。监护人因监护侵害行为被提起公诉的案件,人民检

    2024-11-16

  • 工伤赔偿合同如何公证所有材料

    依据我国相关法律的规定,对工伤赔偿合同进行公证的,需要提供的材料包括用人单位的营业执照、法人身份证明、劳动者身份证明、工伤赔偿合同等材料。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工

    2024-11-14

  • 离职时公司需要提供的法律要求

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定,员工离职时,用人单位需要出具解除或终止劳动合同的证明,并支付员工应得的工资和经济补偿金等报酬。离职证明是用人单位与员工解除劳动关系后必须提供的书面材料,用以证明双方的解除劳动关系。同时,用人单位还需要在十

    2024-11-11

  • 个人如何进行工伤认定

    个人需要向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,提交工伤认定申请表、劳动合同书、医疗诊断证明等材料。如果单位未在规定期限内提出申请,则个人可以进行工伤认定申请。根据《工伤保险条例》第十八条的规定,工伤认定申请应包括工伤发生的时间、地点、原因以及伤害程度等

    2024-11-09

  • 什么是单位证明,单位证明能否成为刑事诉讼证据

    根据刑事诉讼法的相关规定,单位证明是国家机关、企事业单位或社会团体以组织名义出具的证实某一事实的书面材料。有人认为,单位证明不能作为刑事诉讼的证据使用,因为它是以组织名义出现的,而组织又必须通过某些个人以证人证言的形式来作为证据使用。单位证明以书面陈

    2024-11-06

  • 员工工伤申请需要哪些手续及材料

    员工工伤申请的手续和材料包括:1、用人单位向相关部门提出工伤认定申请,并提交相关资料,包括工伤认定申请表、劳动关系证明和诊断书;2、相关部门收到申请后,对资料进行审核;3、根据提交的资料和实际情况,相关部门决定是否认定为工伤。根据《工伤保险条例》第1

    2024-10-27

  • 认定工伤需要提供哪些材料

    工伤认定申请表是认定工伤的基本材料,包括事故者的个人自然信息情况、事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。申请人提出工伤认定申请时,应当提交职工受伤害或者被诊断患职业病时与用人单位之间的劳动合同或者其他建立劳动关系的证明。

    2024-10-24

  • 婚姻登记档案的使用规定是什么

    4、人民法院、人民检察院、公安和安全部门为确认当事人的婚姻关系,持单位介绍信可以查阅婚姻登记档案;律师及其他诉讼代理人在诉讼过程中,持受理案件的法院出具的证明材料及本人有效证件可以查阅与诉讼有关的婚姻登记档案

    2024-10-21

  • 单位没买社保可以申请工伤认定吗

    单位没有购买社保是否可以申请工伤认定?根据劳动法规定,单位需要在事故发生一个月内申报工伤认定,否则工伤职工或其近亲属可以在一年内提出认定申请。申请工伤认定需要提交一些材料,包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等。如果经过

    2024-10-19

  • 人身侵权案件需要什么材料

    受害人受损害程度的证据材料;要求赔偿医药费、住院费的,要提供医院病历、医院收费凭证;要求赔偿误工损失的,应提供医院出具的病休证明或法医学鉴定证明,并提供单位的误工证明及受害人每月经济收入情况证明。受害人伤未痊愈需要继续治疗的,应提供医院复检伤情的证明;

    2024-10-17

  • 车祸赔偿流程详解

    交通事故发生后,赔偿流程包括交警责任认定、赔偿协商或交警调解、起诉要求赔偿。需要准备的材料包括损害事实的证明、就诊证明、医疗费用单据、陪护证明、单位垫付证明、就

    2024-10-14

  • 如何撰写工伤保险申请书

    公租房是国家政策性房屋的一种,与廉租房有相似之处但也有不同。公租房申请条件各地规定不一。面对高房价,许多人选择公租房缓解住房压力。单位公租房申请书需写明家庭人员情况、现住房情况和承诺。申请需提供身份证、户口簿、婚姻证明、住房情况证明等材料。范文中提到

    2024-10-13

  • 环境守法证明怎么写

    市环保局水环境管理处全面负责出具证明工作,包括受理申请、书面材料审查、出具守法证明文书、咨询和解释等。市环保局其他部门根据各自职能负责对申请单位有无环保违法行为的核查及特定事项的审查。

    2024-10-09

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

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    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

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    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
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