对于律师费用,各地各律师的收费都有所差异,但是这个是可以协商的。
2025-02-02
受XX会计师事务所有限责任公司的委托和北京市XX律师事务所的指派,我作为被申请人的授权委托代理人,参与本案仲裁活动。签约以来,被申请人一直严格按照劳动合同的约定履行职责,如期发放工资,并为申请人办理了各项社会保险。
2024-12-31
用人单位解除用工劳动关系(辞退)分以下三种情况,每种情况的补偿标准也不太一样,下面跟着手心律师网小编一起了解一下公司辞退老员工补偿标准是多少吧。一、用人单位解除劳动关系,没有任何理由,也没有支付任何经济补偿金的,你没有《劳动合同法》三十九条规定的情形,可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》八十七条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付你赔偿金,即每工作一年支付你2个月的本人工资;
2024-12-25
如果员工因为公司搬迁导致需要离职,公司是需要给员工经济赔偿金的。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 公司因被征地而搬迁,可以得到补偿。 以上就是手心律师网小编为大家整理的关于同城搬迁员工有补偿吗的相关法律知识
2024-12-02
刑事案件立案有什么标准,手心律师网小编为您介绍,希望能给您提供帮助。 个人盗窃数额达到1000元的,立为刑事案件;撬门破窗入室盗窃的,扒窃的,使用刀刃等工具或携带凶器盗窃的,均立为刑事案件;惯犯作案或一个多次作案的,以及其他虽未达数额标准但情节或者后
2024-11-30
据某法官介绍,《劳动合同法》实施这两年来,有几个劳动者不时到法院打劳动争议官司,这方面的水平都赶得上专业律师了。例如,从去年初到今年11月,民一庭就审理了劳动者张某以相同理由起诉5家用人单位的纠纷,诉请均要求支付加班费、双倍工资、工资差额及因拖欠加班费
2024-11-14
根据具体案情来计算国家赔偿,具体委托律师代理。第二十五条 国家赔偿以支付赔偿金为主要方式。能够返还财产或者恢复原状的,予以返还财产或者恢复原状。第二十六条 侵犯公民人身自由的,每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算。(三)造成死亡的,应当支付死亡
2024-11-04
根据《工伤保险条例》第十四条的规定,职工在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害、在工作时间前后从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害、在工作时间和工
2024-11-01
小李是一家广告公司的员工,公司突然解散,让员工办理工作交接手续,并承诺在公司清算后补发拖欠的工资。然而,有些员工认为公司应该依法给予经济补偿,因为他们的合同还没有到期。公司老板却声称解散公司不需要支付补偿金。律师指出,根据《中华人民共和国劳动合同法》
2024-10-12
根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条和第四十八条的规定,如果公司违法解除劳动合同,公司需要支付一定的赔偿金,赔偿金的标准是按照劳动者在本单位工作的年限支付一个月工资的标准向劳动者支付。如果公司没有违法解约,但需要解雇劳动者,可能需要支付给劳动者
2024-10-11
一般来说,用人单位辞退员工需要支付一定经济补偿,经济补偿金是指在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。由上可知,辞退员工补偿的不仅仅只是岗位工资,还包括其它收入。以上便是手心律师网的小编对于“辞退员工补偿的是岗位工资吗”这个问题的解答。
2024-10-09
本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。以上就是手心律师网小编为您详细整理的工伤伤残补助工资标准的相关内容。
2024-10-08
如果因工伤被公司辞退,属于违法解除劳动合同的情况。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条,用人单位应按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿的标准是根据劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。因此,被公司辞退的劳动者有权获得相
2024-10-07
工伤待遇与民事赔偿有本质区别。工伤待遇是享受工伤保险待遇,适用的法律是劳动部门法。工伤待遇包括医疗费、康复费、伙食补助费、交通食宿费、护理费、停工留薪期工资、伤残辅助器具费以及不同级别的伤残待遇。申请工伤待遇的流程包括工伤报告程序、工伤认定程序、工伤
2024-10-05
根据工伤保险条例第三十三条,职业病赔偿与工伤赔偿相同。一级至四级伤残的职工将保留劳动关系并退出工作岗位,享受相应的待遇。待遇包括一次性伤残补助金和月度伤残津贴。伤残津贴的金额由工伤保险基金支付,若低于当地最低工资标准,则由基金补足差额。当伤残职工达到
2024-09-28
一、高薪员工辞退补偿金怎么计算 《劳动合同法》中的高薪员工是指月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的劳动者。对高薪员工的经济补偿标准应符合“双上限”。以上就是手心律师网小编为大家整理的关于高薪员工辞退补偿金怎么计算的相关资料。我国《劳动合同法》会更侧重于维护处于弱势一方的劳动者的合法权益。
2024-09-27
最高人民法院、最高人民检察院关于办理诈骗刑事案件具体应用法律若干问题的解释
最高人民法院和最高人民检察院联合发布的关于办理诈骗刑事案件的具体法律解释。该解释对诈骗数额的划分、严厉惩处的情形、从宽处理的情形、对近亲属的处理、未遂案件的处理、共同犯罪和追缴财物等方面进行了详细规定,以依法打击诈骗犯罪活动,保护公私财产所有权。
封建迷信的定义、特征、历史渊源和其与科学方法的对立关系。封建迷信是人们对事物产生盲目信仰和崇拜的状态,表现在对超自然力量的盲目信任。某些大规模、影响力较大的封建迷信活动可能触犯法律,扰乱公共秩序,损害他人身体健康,并可能面临党内处分、拘留和罚款等处罚
高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围
高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。