保密协议的法律约束力与适用范围单方保密协议是指一方对另一方单方面负有保密义务的协议。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除劳动合同或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。当私募投资者对企业产生兴趣，需
2024-12-29
附期限合同的效力是多久本条是对附期限合同效力的规定。所谓附期限的合同，是指附有将来确定到来的期限作为合同的条款，并在该期限到来时合同的效力发生或者终止的合同。附期限合同中的期限的特征在很多方面与附条件合同中的条件是相同的。但是二者是不完全相同的。在附条件的合同中条件的成就
2024-12-26
合同终止的法律规定有哪些合同终止指合同当事人双方在合同关系建立以后，因一定的法律事实的出现，使合同确立的权利义务关系消灭。合同的权利义务终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。法律规定或当事人约定终止的其他情形。合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚信原则，根据交易习惯履行
2024-12-25
刑事上诉中免于加刑的情况及其例外合同是平等主体之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。根据我国民法典的规定，合同成立的要件包括当事人为双方或多方、合同具备必要条款、双方达成合意。根据我国公司法
2024-12-25
楼房建筑工程合同怎么写为确保工程质量圆完成施工任务，明确双方责任，经甲、乙双方共同协商，特定制本合同，双方必须共同遵守。在合同期内，乙方不得故意长期停工或多加工钱，如果违反本条款，乙方必须赔尝违约金2万元，已做工程不再支付工钱，本合同终止。施工期内，工程质量除委托何-鑫监督
2024-12-19
租房合同电子版有效吗新的《民法典》于2021年1月1日生效，《合同法》及其相关解释有效时期为2020年12年31日止，届时与《民法典》相冲突的条款失效，由新的司法解释颁布替换。电子合同指双方或多方当事人，通过互联网以电子形式达成的设立、变更、终止某种民事权利义务关系的协议。《合同法》
2024-12-16
竞业限制解除后是否要遵守保密协议竞业限制解除后，要不要遵守保密协议，要看双方是否签署保密协议和保密协议的内容而定，如果保密协议生效的，就需要遵守。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按
2024-12-16
采购合同公证审查的条件是什么采购标的条款直接决定了我行的合同目的能否顺利实现。本条款以及费用条款是采购类合同最重要的条款。不论本合同是否解除或终止，本条款持续有效。对于违约责任条款，应关注双方违约责任是否对等，违约金是否过高或过低。乙方违反本合同项下任一约定，除应该承担本合同已
2024-12-15
商务合同的范本和格式本合同是甲方与乙方根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国计算机信息网络国际互联网管理暂行规定》等相关法规友好协商签订的商务合同。合同内容包括服务项目、费用、付款方式、双方的权利和义务、违约责任、合同终止、法律适用及争议解决等条款。甲方需按约定
2024-12-10
被骗后餐饮加盟商如何维权被骗后的餐饮加盟商可以通过多种方式维权：报案、投诉、市长热线、举报维权、起诉、联合其他受害者。在诉讼过程中，加盟商需要注意合同条款理解、法律合用和证据证明的误区。合同履行期满或终止后，加盟商要求返还加盟费或包管金，被告可能以返还条件未达到为由拒绝返还
2024-12-09
劳动合同补偿条款内容根据合同内容，甲方有权在以下情况下解除劳动合同并支付经济补偿金：1）双方协商一致解除合同；2）乙方不能胜任工作经过培训和调整工作岗位仍不能胜任；3）合同期满但甲方未办理终止手续；4）乙方因疾病或非因工负伤无法工作；5）合同订立的基础发生重大变化导致无
2024-12-09
没有签订竞业限制可以限制竞业吗根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对于负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或保密协议中约定竞业限制条款，并约定在解除或终止劳动合同后，在竞业限制期
2024-12-08
合同条款未做满30天离职不给予工资是否合法依据我国相关法律的规定，劳动合同条款规定未做满30天离职不给工资的，这种条款是不合法的，只要提供了劳动的，劳动者就能获得劳动报酬。第三条 本规定所称工资是指用人单位依据劳动合同的规定，以各种形式支付给劳动者的工资报酬。第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳
2024-11-30
竞业限制违约金50倍合法吗根据《劳动合同法》第二十三条的规定，用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。如果劳动者有保密义务，用人单位可以在劳动合同或保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或终止劳动合同后，在竞业限制期限内
2024-11-27
施工招标合同在什么情下终止合同的权利义务终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。合同权利义务终止后，债权人应将负债字据返还于债务人。通知，是指当事人在有条件的情况下应当将合同终止的有关事宜告诉合同对方当事人。协助，是指当事人一方配合另一方作好善后工作。保密，是指当事人在合同终
2024-11-21
竞业限制有多长对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。根据2007年6月29日人大常委第二十
2024-11-13
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
