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劳动仲裁资料相关法律知识

  • 拖欠工资法院起诉如何拿到工资

    拖欠工资案件,属于劳动保障行政执法案件或者劳动仲裁前置案件,法院一般不受理未经劳动仲裁处理的案件。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料。

    2023-10-27

  • 劳动仲裁申请法院强制执行需交什么资料

    申请执行书中应当写明申请执行的理由、事项、执行标的,以及申请执行人所了解的被执行人的财产状况。人民法院接待人员对口头申请应当制作笔录,由申请执行人签字或盖章。外国一方当事人申请执行的,应当提交中文申请执行书。当事人所在国与我国缔结或共同参加的司法协助

    2023-10-05

  • 劳动仲裁立案条件有哪些

      (一)申请人是与本案有直接利害关系的公民、法人或其他组织;  (二)有明确的被申请人;  (三)有具体的申请请求和事实理由;  (四)属于劳动争议仲裁委员会受理范围。  申请人提交有关申请资料是申请人申请劳动争议仲裁应尽的义务,也是公正进行劳动争议仲裁的必

    2023-09-17

  • 申诉人申请立案时应提交的材料

      申诉人提交有关申诉资料是申诉人申请劳动争议仲裁应尽的义务,也是公正进行劳动争议仲裁的必要条件。为加快办理立案手续,请申诉人到立案室申请劳动争议仲裁时提交如下材料:。  劳动争议仲裁申诉登记表;申诉书;申诉人身份证明复印件;有委托代理人的,需当面签

    2023-09-10

  • 工伤认定没有劳动合同的要怎么办

    经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。没有劳动合同的工伤的认定只要能提出证明与用人单位之间的劳动关系的资料就可以。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

    2023-07-13

  • 工人上下班自己摔伤算不算工伤?

    工人上下班自己摔伤的情形一般是不能按照工伤进行处理的,如果双方就赔偿的问题无法达成一致的意见可以选择收集相关的证据材料到劳动局申请劳动仲裁解决,同时也可以携带相关的治疗资料到相关部门进行详细的伤情鉴定,双方都需要严格的按照工伤鉴定报告去执行。

    2023-07-09

  • 申请工伤待遇补偿需要什么资料

    仲裁委员会决定受理的,应当自作出决定之日起五日内将申诉书副本送达被申请人。事实上,申请工伤待遇需准备的材料也要根据具体情况分析,工伤认定书是必不可少的材料,不是工伤事故是不能享受工伤待遇的。另外,当事人拒绝接受治疗的、或者拒不接受劳动能力鉴定的,均不

    2023-03-08

  • 离职劳动仲裁申请书的内容是什么

    劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供;被申请人工商注册信息资料;

    2022-09-26

  • 劳动仲裁几个阶段具体是

    仲裁庭一般应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束劳动争议案件的审理。申请劳动仲裁需要提交的材料有劳动仲裁申请书、申请人身份证明及复印件、被申请人工商注册信息资料、《提交证据材料清单》等。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起

    2022-09-17

  • 人事争议仲裁委员会在处理人事争议有权调取资料吗

    人事争议仲裁委员会在处理人事争议时,有权向有关单位查阅与案件有关的档案、资料和其他证明材料,并有权向知情人调查,有关单位和个人不得拒绝并应当如实提供相关材料。劳动人事争议中有几类证据的举证责任必须由用人单位承担。

    2022-08-11

  • 劳动诉讼资料有哪些

    劳动争议仲裁裁决书;起诉状;主要证据材料目录及复印件;与用人单位存在劳动关系的证明材料;劳动者身份证明;其他。劳动争议适用劳动仲裁前置,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

    2022-07-24

  • 员工劳动仲裁需要哪些材料

    被诉人工商注册信息资料;申诉人与被诉人存在劳动关系的证明材料;书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。

    2022-06-16

  • 哪些争议可以申请劳动仲裁

    因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中裁判。申请劳动仲裁需要提交的材料有劳动仲裁申请书、申请人身份证明及复印件、被申请人工商注册信息资料、《提交证据材料清单》等。

    2022-06-08

  • 怎么证明劳动合同无效

    对劳动合同的无效有争议的,则由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。没有劳动合同,想要证明存在劳动关系的话,提供以下资料也是可以的。

    2022-05-21

  • 武汉申请劳动仲裁的要求是什么

    申请人提交有关申请资料是申请人申请劳动争议仲裁应尽的义务,也是公正进行劳动争议仲裁的必要条件。

    2022-05-16

  • 没有证据能够申请劳动仲裁吗

    申请劳动仲裁需要提交的如下材料:劳动争议仲裁申请书;申请人身份证明及复印件;被申请人的工商注册信息资料;存在劳动关系的证明材料;其他。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。

    2022-04-21

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