退休返聘人员工伤死亡如何处理退休返聘人员与单位之间的关系属于劳务关系，一般不被认定为工伤死亡。如果退休返聘人员的死亡是由第三人造成的，其近亲属可以要求第三人承担侵权责任，也可以向单位请求补偿
2024-12-13
工伤死亡赔偿在不同地区是否存在差异？侵犯个人隐私权的行为，应首先与侵权人协商解决。当事人有权要求侵权人立即停止隐私泄露行为，并消除不良影响，同时要求侵权人承担损害赔偿责任。如果协商不成，可以报警处理，公
2024-11-29
误伤工友责任公司付吗误伤工友公司付责任，一方面,你是从事老板安排的工作,在工作中因失误致他人受伤,你是职务行为,因职务行为导致他人受伤,雇主应承担责任当然,雇主在承担责任后,可以根据情况向有过错的员工追偿另一方面,工友是在工作期间受到伤害应当认定为工伤。员工非工伤死亡，公司要给
2024-11-26
工伤赔偿责任：单位还是政府承担？开车撞人致死在符合法律规定的情形下构成交通肇事罪，会被依法处以三年以下有期徒刑或者拘役。司机有酒后驾驶，逃逸，无证驾驶等情况也会以交通肇事罪定罪处罚。违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒
2024-11-14
童工工伤十级赔偿多少钱童工出现工伤时，用人单位应当依据《工伤保险条例》和《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的规定承担赔偿责任。国家明令禁止使用童工。童工伤残或者死亡的，用人单位由工商行政管理部门吊销营业执照或者由民政部门撤销民办非企业单位登记。
2024-11-06
雇佣关系死亡是工伤吗依据我国相关法律的规定，雇佣关系并不是劳动关系，所以雇员要从事雇佣活动过程中死亡的，并不是工伤，应该由雇主承担赔偿的责任。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履
2024-10-23
员工工伤是否会得到赔付？不离职工伤会赔付的，不予认定为工伤的，如果用人单位对该事故的发生存在过错的，需要按过错比例承担赔偿责任；用人单位无过错的，一般无赔偿义务；但如果涉及非因工死亡的，用人单位无过错也要承担非因工死亡赔偿责任，具体赔偿标准需要参考劳动者所在省市地方性规定。
2024-10-10
员工上班时间突发疾病，单位是否承担责任？员工在上班时间突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤，由工伤保险基金支付工亡待遇；用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付全部工伤赔偿项目。职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（
2024-09-15
意外工伤死亡的赔偿范围及细节概述消费者在超市摔倒，超市是否有责任是需要确认的。超市是否承担责任的关键在于是否尽到了对顾客人身安全和财产安全的保障义务。如果超市没有在易产生危险的地方采取防护措施，对顾客摔伤造成的损害应承担主要责任。然而，作为一个具有独立行为能力的成年人，顾客在外出消
2024-09-09
超过工伤认定期限，是否还能申报工伤？工伤死亡是指在工作过程中发生的死亡事件，雇佣单位或老板应承担相应的赔偿责任。根据最高法院的相关解释，适用《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围不适用该解释。因此，在本案中，应适用《工伤保险条例》第三十七条的规定来进行死亡赔偿。根据该条款，职工因
2024-08-30
企业工伤死亡赔偿标准解析房产合同欺诈赔偿标准。赔偿损失，并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任。 (二)商品房买卖合同订立后，出卖人又将该房屋出卖给第三人。 以上就是关于房产合同欺诈赔偿标准的相关内容，房产合同欺诈赔偿标准的计算一般不超过主合同标的额的20%
2024-08-24
公司是否需在员工工伤死亡社保赔付后继续承担赔偿责任？根据《中华人民共和国社会保险法》第38条和第39条的规定，员工工伤死亡后，社保经办机构会赔付相关费用，公司一般不需要额外赔付。公司只需承担员工治疗工伤期间的工资福利、
2024-08-23
交通事故赔偿与工伤赔偿能否同时获得付某是某公司的员工，2012年4月17日下午骑摩托车回家途中与农用车相撞导致死亡，交警认定农用车驾驶员洪某承担全部责任。付某的妻子童某向法院起诉要求赔偿各项费用，法院判决洪某赔偿部分费用并保险公司赔偿剩余费用。童某向人力资源和社会保障局申请工伤认定，
2024-08-22
蒋天工伤赔偿申请发生工伤事故导致死亡的，所在单位应该依法承担责任，对死者进行死亡赔偿，双方可以协商一致也可以诉讼解决，但还是有部分人罔顾法律，在法院判决之后仍然不支付赔偿，这时死者 家属可以向法院递交工伤死亡赔偿申请书，申请强制执行，具体要怎么写呢？
2024-08-11
劳务派遣期间因公死亡如何赔偿一般来说劳务派遣人员的劳动关系是和派遣单位之间产生，所以工伤事故应当由派遣单位承担赔偿责任。劳务派遣是近年来一种新的用人方式，可跨地区、跨行业进行。如果劳务派遣单位不履行义务，劳动者可以申请劳动仲裁。在劳务派遣合同中，劳动者权益受到侵害时，用人单位与
2024-08-06
工伤赔偿责任的承担方车主在购买车辆时通常会为其爱车购买保险，以应对自然灾害或意外事故导致的人身伤亡或财产损失。但是，当肇事者逃逸导致他人死亡时，保险公司是否会理赔呢？根据交强险规定，保
2024-08-01
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
