只领结婚证离婚时能否提出损害赔偿离婚损害赔偿，是指夫妻一方有过错致使婚姻家庭关系破裂，离婚时对无过错的一方所受的损失，有过错的一方应承担的民事赔偿责任。修正后的婚姻法增设了离婚时的损害赔偿制度，因一方的法定过错导致离婚的，无过错的，另一方依法享有赔偿请求权，婚姻法第46条规定，有下列
2020-05-25
受虐待如何申请离婚赔偿离婚损害赔偿请求权人必须是无过错一方。离婚损害赔偿请求权只能由无过错一方向有过错一方提出，而不能向其他人提出赔偿请求，婚姻法第四十六条中所指的无过错方，只能是离婚夫妻的无过错方。该项损害请求只能向自己的配偶提出，而不能向合法婚姻以外的其他人提起。此项
2020-05-25
离婚损害赔偿的违法行为有哪些因一方有《婚姻法》第四十六条规定的行为而导致双方离婚。另一方没有过错。无过错方是指从事“重婚”、“有配偶者与他人同居的”、“实施家庭暴力”、“虐待”、“遗弃”的行为的配偶一方。如果双方均有上述一种或数种“过错”行为，则双方均不享有该种请求权。
2020-05-25
妻子要求离婚损害赔偿获支持吗妻子是否能要求离婚损害赔偿?无过错配偶是离婚损害赔偿的权利主体。根据《婚姻法》第46条的规定，只有无过错配偶，才能享有离婚损害赔偿请求权，成为请求权的主体。当然，如果双方均有过错，比如，因丈夫长期对妻子实施家庭暴力，导致妻子与人通奸，那么任何一方都不享
2020-05-25
与有配偶者同居的第三者能否作为离婚损害赔请求权的主体造成婚姻关系破裂的第三者，不是婚姻损害赔偿的责任主体，无过错方不能向“第三者”索赔，离婚损害赔偿请求也只能由无过错方向自己的合法配偶提出，不得向婚姻关系以外的人提出，最高人民法院在制定司法解释时也是遵循了此项规定。另外，受害方要求第三者承担离婚损害赔
2020-05-25
离婚有精神赔偿吗根据新《婚姻法》第46条的规定，只有无过错配偶，才享有离婚精神损害赔偿请求权，可以在离婚时要求精神赔偿。而且也只能要求有过错行为的配偶赔偿精神损失费，而不能要求第三者赔偿。因此，已有配偶者与他人同居是对婚姻义务的违反，应承担相应的损害赔偿责任。在离婚案
2020-05-25
离婚精神损害赔偿请求权的行使时间在什么时候离婚损害赔偿请求权只能由无过错一方向有过错一方提出，而不能向其他人提出赔偿请求，婚姻法第四十六条中所指的无过错方，只能是离婚夫妻的无过错方。对于不起诉离婚而又依该条提出损害赔偿请求的，法院不予受理。
2020-05-25
离婚损害赔偿请求权的基础损害赔偿系民法之核心，损害赔偿之发生有基于侵权行为的，亦有基于法律行为的。就我国的离婚损害赔偿制度而言，是侵权行为。从文义上看，表明离婚损害赔偿的原因是基于四种情形侵权行为。因此，可以说我国离婚损害赔偿的实质是夫妻之间侵权损害赔偿诉权限制的解除。其他
2020-05-25
离婚精神损害赔偿请求权人的确定离婚损害赔偿请求权人必须是无过错一方。离婚损害赔偿请求权只能由无过错一方向有过错一方提出，而不能向其他人提出赔偿请求，婚姻法第四十六条中所指的无过错方，只能是离婚夫妻的无过错方。从《婚姻法》第三章家庭关系的有关规定来看，家庭成员应指广义的，不仅包括夫
2020-05-25
离婚赔偿的构成要件是什么这是离婚损害赔偿的客观行为要件，即过错方的行为违反了婚姻法的规定或婚姻契约对婚姻义务的要求，如违反了夫妻的忠实义务，相互扶养义务等。这是离婚损害赔偿的客观后果要件，即享有请求权的一方当事人必须具有损害事实，包括财产损害与精神损害。
2020-05-25
家暴损害赔偿应何时提出配偶间的损害赔偿请求权可以在离婚时提出。我国婚姻法已经规定了对于家庭暴力可以请求离婚损害赔偿。而且，损害赔偿无法操作，受害人主张的损害赔偿可能从家庭共有财产或夫妻共有财产中支出，更不利于对受害者的合法权益的保护。其次，我国所实行的夫妻财产制为婚内赔偿
2020-05-25
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
