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劳动保障发生事故相关法律知识

  • 工伤认定未下来医疗费如何报销

    先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。申请方式:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政

    2020-05-25

  • 农民工确认工伤认定是怎样的

    但职工所在单位未在事故发生之日起30日内申请工伤认定的,将要承担一定的责任。职工个人申请认定工伤,单位应承担举证责任。用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担)。劳动保障行政部门工作人员与工伤认

    2020-05-25

  • 工会提出工伤认定时效一般是多久

    如果用人单位在工伤事故发生后30天内没有申报工伤,视为用人单位拒绝给劳动者申报工伤。用人单位拒绝申报工伤,工伤职工及亲属可以直接向用人单位所在地的劳动保障行政部门提出工伤认定的申请时效期限是1年内。工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一

    2020-05-25

  • 工伤认定时间超出24小时怎么办

    第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人

    2020-05-25

  • 工伤认定专用章的职责是什么

    在工伤鉴定机构,得出鉴定结果之后,需要在认定结果上盖工伤认定专用章。用人单位不按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者职工被确诊为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位工伤保险统筹地区的劳动保障行政部门提出工伤

    2020-05-25

  • 做出工伤认定对方不服怎么处理

    (一)用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。申请工伤认定的职

    2020-05-25

  • 工伤认定要3个月吗,工伤认定的流程是怎样的

    工商保险第二十条有说,社会保险行政部门对受理的事实清楚的,权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。(三)劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间

    2020-05-25

  • 单位逾期未申请工伤认定怎么办

    社保部门指出,逾期申请既不予认定又要自己承担费用。工伤申请有时间限制,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应于24小时内通知劳动保障行政部门及其参保的社会保险经办机构,并自事故发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内

    2020-05-25

  • 工伤认定单位不赔偿如何维权

    企业作为申请人,在职工发生事故之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。提醒注意:要是企业没在规定的30日内申请工伤认定的,受伤职工千万记得要在1年内去申请工伤。劳动保障行政部门会在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。要是职工或者近亲属认为

    2020-05-25

  • 自己申请工伤认定多少时间里有效

    职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,企业应向有管辖权的市或三县一市劳动保险部门提出工伤认定申请。遇特殊情况,规定时限内不能提出工伤认定申请的,报劳动保障部门可适当延长,但最长时间不得超过150日。

    2020-05-25

  • 工厂工伤认定期限是多久

    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日以内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动保障行政部门应在正式受理之日起60日内做出认定结论,开出《工伤认定结论书

    2020-05-25

  • 工伤认定十六条的具体内容是什么

    工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补齐的全部材料。

    2020-05-25

  • 工厂工伤认定程序是怎样的

    申请劳动工伤认定的,必须依照一定的程序进行,这样才更保证工伤认定有效进行。劳动者要申请工伤认定的,单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向地区劳的动保障行政部门提出工伤认定申请。劳动者要申请工伤认定的,用人单位或者劳动者本人

    2020-05-25

  • 骨折三个月了如何申请工伤认定

    根据《工伤保险条例)的相关规定,用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内,向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的,工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内,也可以直接向劳动部门提出工伤认定申请。骨折三个月了只能由劳动者及其

    2020-05-25

  • 工伤鉴定的有效期是多久

    《工伤保险条例》、《工伤认定办法》规定,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请。工伤职工超过1年申请工伤认定的,劳动保障部门可不予受理。社会保险行政部

    2020-05-25

  • 工伤维权所需要的法律程序有哪些

    工伤认定是对所发生的事故伤害是否算工伤的确定。只能由社会保险行政管理部门来确定,一般为各地的人力资源和社会保障管理局,其他机关无权作出是否为工伤的认定。对于不能协商解决上述工伤待遇纠纷的,工伤职工需要先申请劳动仲裁,由劳动争议仲裁委员会通过开庭审理,

    2020-05-25

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