劳动纠纷一裁终局的情形(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;指各级劳动仲裁委员会受理劳动争议的分工和权限。指两个劳动仲裁委员会对案件的管辖发生争议，由双方协商，协商不成报送共同的上级劳动行政主管部门，由上级部门指定管
2024-10-29
最新医疗纠纷营养费应该怎么赔住院伙食补助费是参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。如果患者及其家属到外地寻求医疗救治的，按照《人身伤害解释》的规定，患者确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费，其合理部分应予赔偿。
2024-10-09
医疗纠纷案件受害人如何对待病历毛*悦的父母为此于2004年５月１日之后起诉该医院，仅死亡赔偿金就要求赔偿江苏省２００３年度城镇居民人均可支配收入标准的２０倍，计１８５２４０元。除此之外，要求医院赔偿精神损害抚慰金等，标的总计100.68万元。扬州市中级人民法院受理后，组织双方当事人交换了证
2024-10-03
什么情况下劳动争议仲裁一裁终局(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。上述情况均导致劳动关系终止，也是产生劳动纠纷的重要因素。对仲裁裁决书不服应在15日内向
2024-09-14
探讨计算机软件著作权侵权纠纷的处理方法民事案件中，证据对于胜诉非常重要。民事伤人赔偿标准包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费、抚慰金、残疾赔偿金、残疾辅助器具费等。证据的内容
2024-09-03
工伤索赔协商技巧是什么工伤对员工身体和生活都有影响，了解工伤索赔协商技巧、计算标准和纠纷处理方式很重要。在签订赔偿协议前要进行工伤认定和劳动能力鉴定，明确赔偿项目范围。谨慎对待放弃其他权利的条款，避免受限。工伤赔偿计算标准包括医疗费、伙食补助、护理费、工资支付、生活护理费
2024-08-27
医疗误工费赔偿标准详解及应注意事项老陆因为要讨回一万元的欠款而将阿曾打成骨折。然而，老陆不仅没有要回欠款，还付出了三倍的赔偿。最近，锡山法院对这起故意伤害案进行了宣判。阿曾是老陆的弟媳，本可以通过沟通解决这个亲戚间的纠纷，但由于双方都坚持自己的立场，导致了严重后果。老陆认为阿曾欠他一
2024-08-16
医疗事故赔偿主体有哪些在由医疗事故引发的纠纷中，很多都是因为医疗事故赔偿问题没有得到妥善解决而造成的。想要拿到医疗事故的赔偿，首先，我们必须了解医疗事故赔偿主体的知识，知道应该找谁赔偿损失。第三步，根据《条例》规定的11项标准计算的医疗事故赔偿基数。第五步，保险公司或医疗机
2024-08-11
不适用一裁终局的劳动纠纷追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;其余的劳动纠纷案件不适用，劳动者不服就可以提起诉讼。一裁终局制度是劳动争议经仲裁庭裁决后即行终结的制度。第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决
2024-07-23
医疗事故赔偿诉讼时效是多久医疗损害责任纠纷的诉讼时效为一年，从知道或者应当知道权利被侵害时起计算。诉讼时效期间的起算时间的确定。第三步，根据《条例》规定的11项标准计算的医疗事故赔偿基数。第四十七条规定，双方当事人协商解决医疗事故的赔偿等民事责任争议的，应当制作协议书。协议书应
2024-07-10
医患纠纷申述书怎么写申诉人张某，女，xxx年9月19日生，汉族，某市人，住某市人民大道。申诉人患有抑郁症。本案是医疗损害赔偿责任纠纷，不属于工伤保险待遇赔偿纠纷，原审判决适用《工伤鉴定标准》，判决申诉人承担“工伤九级”赔偿责任适用法律错误。
2024-06-28
哺乳期被辞退补偿标准及法律规定当医疗纠纷导致患者死亡时，医疗机构需要承担赔偿责任并支付死亡赔偿金。本文介绍了医疗纠纷死亡赔偿协议书的写作方法及相关知识，希望能帮助解决相关问题。协议书应包括双方基本情况、医疗事故等级、事故原因以及赔偿数额等内容。根据法律规定，协议书需由双方签字或盖
2024-06-27
整形医疗纠纷赔偿标准是怎样的7、丧葬费赔偿金额=本市上年度职工月平均工资×6个月。
2024-06-22
交通事故损害赔偿纠纷立案的标准交通事故损害赔偿纠纷立案的标准主要包括诉讼文书的要求、立案时应提供的材料以及管辖标准。在提交诉状和副本时，起诉者需要提供原被告的基本情况，明确案由为道路交通事故人身损害赔偿纠纷，阐明诉讼请求，包括赔偿医疗费、交通费、误工费等，以及车辆损失，并说明第三
2024-06-14
医疗纠纷精神赔偿标准多数时候医疗纠纷都是围绕赔偿问题展开的，而这其中最受人关注的就是精神损害赔偿的情况了。精神损害抚慰金,是指患者因医疗事故承受精神创伤而应获得的以货币方式支付的精神补偿，是医疗机构承担医疗事故民事责任的一种重要方式。医疗纠纷中精神损害抚慰金赔偿标准。按
2024-06-10
工伤赔偿纠纷起诉状原告不服岳市仲裁字[2011]第58号仲裁裁决书，现向法院提起民事诉讼。依《湖南省职工工伤与职业病鉴定前医疗期试行标准》确定停工留薪期。依据《工伤保险条例》，本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或患职业病前12个月的平均缴费工资。继续治疗的费用应由工伤保险基
2024-06-09
行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定，以保障公民、法人或其他组织的合法权益。
新《民诉法》下的诉讼保全程序，包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的，法院有一定的裁量权；申请方式包括书面和口头；保全措施包括查封、扣押等；诉前保全在起诉前，诉讼保全在诉讼程序开始后；保全对
建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理，将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件，包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外，文章还涉及了建设工程质量管
公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理，以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用，并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。
