合同解除有哪些具体条件合同解除后，合同关系解除，就不存在违约责任。合同解除后的法律后果也不表现为违约责任，而是一种民事责任，主要包括不当得利返还责任和损害赔偿责任。根据规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行，已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状，采取
2023-02-02
解除合同的前提条件是什么当事人可以约定一方解除合同的事由。合同解除后，合同关系解除，就不存在违约责任。合同解除后的法律后果也不表现为违约责任，而是一种民事责任，主要包括不当得利返还责任和损害赔偿责任。根据规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行，已经履行的，根据履行情况和合同
2023-02-01
国家规定什么条件可以解除合同当事人可以约定一方解除合同的事由。合同解除后，合同关系解除，就不存在违约责任。根据规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行，已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状，采取其他补救措施，并有权要求赔偿损失。
2023-01-31
民法典合同解除的条件是什么合同解除后，合同关系解除，就不存在违约责任。合同解除后的法律后果也不表现为违约责任，而是一种民事责任，主要包括不当得利返还责任和损害赔偿责任。根据规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行，已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状，采取
2023-01-29
合同需要哪些条件才能解除合同解除后，合同关系解除，就不存在违约责任。合同解除后的法律后果也不表现为违约责任，而是一种民事责任，主要包括不当得利返还责任和损害赔偿责任。根据规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行，已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以要求恢复原状，采取
2023-01-19
合同终止后怎么办?合同权利义务的终止，使合同关系不复存在，同时使合同的担保及其他权利义务也归于消灭。合同权利义务终止后，债权人应将负债字据返还给债务人。当事人违反上述合同终止后的义务，应承担赔偿损失责任。解除合同也是合同终止的一种方式。
2023-01-04
最新劳动法中辞退赔偿有哪些规定？劳动者在自己的岗位上如果没有做好造成单位重大损失或者当初填资料的时候填了假资料就会被用人单位解雇而更严重的还有可能会背负上刑事责任。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-12-13
无效合同中的违约条款是否还可以执行合同无效、被撤销或者终止的，不影响合同中独立存在的有关解决争议方法的条款的效力。当事人可要求致使合同无效的一方承担缔约过失责任或赔偿责任。第一百五十六条 民事法律行为部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。
2022-12-07
出版合同格式范本如何书写？图书版权出版合同的内容是：出版人及作者信息、出版数量、出版时间、图书价格、收益分成情况、违约责任、法律依据以及需要说明的相关情况，具体情况应当根据出版时协商的情况来进行认定。第六条 一方违反本合同规定的事项,另一方可终止合同,并要求赔偿因此造成的损失。
2022-12-06
合同违约金的常规金额是多少？合同解除后，尚未履行的，终止履行;已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。主合同解除后，担保人对债务人应当承担
2022-11-17
什么是合同权利义务的终止？合同权利义务的终止，简称为合同的终止，又称合同的消灭，是指合同关系在客观上不复存在，合同权利和合同义务归于消灭。合同履行的终止并不消灭当事人因此所应承担的返还财产、赔偿损失等责任。
2022-10-26
重复用工员工承担什么责任我国原则上不承认重复用工，因而如果企业招用与其他用人单位尚未解除或终止劳动合同的员工，一旦给其他单位造成损失，需要与员工承担连带赔偿责任。因此，企业在录用时必须严格审查员工的入职背景。重复用工时，无论企业事实上是否知晓员工未与前单位解约，只要存在招用
2022-09-27
合同解除的法律后果是什么样的合同权利义务消灭，未履行的合同义务不再履行；第五百六十六条，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但
2022-09-17
合同解除后违约责任条款是否还适用合同解除后权利义务关系归于消灭，但违约条款继续有效，违约方需要依约承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百六十七条 合同的权利义务关系终止，不影响合同中结算和清理条款的效力。合同的解除主要分为了两种形式，即法定解除与约定解除。法定解除
2022-09-03
子公司倒闭员工怎样赔偿本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。外资子公司倒闭的情况下，母公司一般是不赔偿员工的，因为外资子公司倒闭依法由子公司自己承担赔偿员工经济补偿的责任，子公司具有法人资格，依法独立承担民事责任，所以外资子公司倒闭母公司不赔
2022-08-27
提前终止挂靠合同可以吗根据相关法律规定，当事人协商一致的，可以提前解除挂靠合同。但如果一方当事人擅自提前解除合同并对另一方造成损失的，应当就该违约行为对合同另一方承担相应的赔偿责任。第五百七十八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限
2022-08-15
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
