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社会保险赔偿责任相关法律知识

  • 员工按要求加班途中死亡是否可以认定为工伤

    意外险和工伤保险有着不同的性质和责任承担方。意外险是商业保险,由保险公司负责赔偿;而工伤保险是社会保险,由工伤保险基金支付赔偿费用,用人单位必须为员工缴纳。根据《中华人民共和国社会保险法》第58条规定,用人单位应在员工入职后30天内向社会保险机构申请

    2024-12-21

  • 职业病受害者是否有权申请赔偿?

    根据《中华人民共和国工伤保险条例》,患职业病并不一定能获得赔偿,只有经过工伤认定后被认定的才能获得工伤赔偿。工伤认定申请需要由社会保险行政部门受理,并进行调查核实。如果职工认为是工伤而用人单位不认可,用人单位需承担举证责任。对于因工作遭受事故伤害或患

    2024-11-07

  • 二手房违约赔偿责任的法律分析与规范

    劳务派遣工与劳务派遣单位可以协商一致解除劳动合同。如果劳务派遣单位存在以下情况之一,劳动者可以单方面解除劳动合同:用人单位的规章制度违反法律法规,损害劳动者权益;未按法律规定为劳动者缴纳社会保险费;未按劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件;其他情况。根

    2024-10-15

  • 工伤事故责任与赔偿

    根据《中华人民共和国社会保险法》的规定,单位缴纳了工伤保险的,出了工伤由用人单位和工伤保险基金按规定分别赔偿;用人单位未缴纳工伤保险的,出了工伤由用人单位赔偿所有赔

    2024-10-10

  • 工伤保险赔偿:如何找到责任方

    工伤保险基金可以支付因工伤产生的医疗费用、康复费用、生活护理费、一次性伤残补助金和劳动能力鉴定费等。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条规定,工伤保险基金可以支付以下费用:治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食

    2024-09-30

  • 验房师验房遭殴打,其公司要承担一定的赔偿吗

    依据我国相关法律的规定,验房师遭受殴打并受伤的,由于是在工作过程中受伤的,其所在单位是需要承担一定赔偿责任的。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本

    2024-09-28

  • 工伤赔偿中能否追究侵权责任

    当事人被他人侵权,既符合工伤,又符合侵权的,可以同时依据《工伤保险条例》申请工伤认定获得工伤待遇赔偿,又可以《依据侵权责任法》要求侵权人赔偿人身损失。第九条 被侵权人有权获得工伤保险待遇或者其他社会保险待遇的,侵权人的侵权责任不因受害人获得社会保险而

    2024-09-27

  • 做路桥工程摔伤如何索赔

    做路桥工程摔伤的,如果建立劳动关系的,可以申请工伤认定,由工伤保险赔偿,如果是雇佣关系的,由雇主承担赔偿责任。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本

    2024-09-22

  • 工伤赔偿责任归属:谁来承担?

    工伤赔偿费用由工伤保险基金与用人单位分别支付,未参加保险的由用人单位支付。根据《中华人民共和国社会保险法》,如果用人单位未缴纳工伤保险费,发生工伤事故时应由用人单位支付工伤保险待遇,未支付的由工伤保险基金先行支付,然后由用人单位偿还。如果用人单位不偿

    2024-09-17

  • 工伤赔偿责任:承担者是谁?

    工伤赔偿适用无过错责任原则,只要认定损害属于工伤,不管用人单位是否有过错,都应该给受害人工伤赔偿。工伤赔偿责任的承担,可分为以下几种情况:1、由社会保险经办机构支付;2、由用人单位赔偿;3、侵权性质的工伤赔偿责任的承担。其中,侵权人为用人单位的情况下

    2024-08-30

  • 在外派工作途中骑摩托车把别人撞伤了可以向单位申请赔偿吗

    虽然是工作时间内,但摩托车撞人属于个人原因,所以,所以责任后果只能自己承担。(二)劳务派遣单位派遣的职工在用工单位工作期间因工伤亡的,派遣单位为承担工伤保险责任的单位;前款第(四)、(五)项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤

    2024-08-29

  • 公司是否需在员工工伤死亡社保赔付后继续承担赔偿责任?

    根据《中华人民共和国社会保险法》第38条和第39条的规定,员工工伤死亡后,社保经办机构会赔付相关费用,公司一般不需要额外赔付。公司只需承担员工治疗工伤期间的工资福利、

    2024-08-23

  • 工伤事故赔偿与民事损害赔偿的法律分析与比较

    工伤保险起源于民事侵权赔偿制度,是为了适应社会化大生产和现代机器工业而产生的一种损害赔偿责任。工伤保险属于社会保险,但其赔付实质上是基于侵权行为的发生。根据我国相

    2024-08-23

  • 工伤公司不赔偿怎么办

    当事人可以要求工伤保险基金先行支付。即对未参加工伤保险的职工所发生的工伤,用人单位是直接的赔偿责任人,但这并不意味着在用人单位拒绝赔偿或无法赔偿的情况下,劳动者便索赔无门。根据《社会保险基金先行支付暂行办法》第6条第2款之规定,用人单位拒绝支付全部或者

    2024-08-22

  • 劳动者工资支付:权益保障与法律责任

    用人单位需要赔偿工伤职工的费用包括:职工在治疗工伤期间的工资福利费用,职工被认定为五级、六级伤残时的津贴,以及职工与单位解约时的一次性伤残就业补助金。根据《中华人民共和国社会保险法》第三十八条,工伤发生的费用包括医疗费用、康复费用、住院伙食补助费、到

    2024-08-20

  • 保险法有哪些法律责任

    第八十九条社会保险经办机构及其工作人员有下列行为之一的,由社会保险行政部门责令改正;给社会保险基金、用人单位或者个人造成损失的,依法承担赔偿责任;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分:

    2024-08-16

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    工伤鼻骨骨折的伤残等级及赔偿方式,包括劳动能力鉴定标准和赔偿规定的详细解读。根据职工工伤与职业病致残程度鉴定标准,身体部位骨折愈合后可评定为十级伤残,享受工伤保险条例规定的待遇,包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等。同时,介绍了劳动能力鉴定的

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    封建迷信的定义、特征、历史渊源和其与科学方法的对立关系。封建迷信是人们对事物产生盲目信仰和崇拜的状态,表现在对超自然力量的盲目信任。某些大规模、影响力较大的封建迷信活动可能触犯法律,扰乱公共秩序,损害他人身体健康,并可能面临党内处分、拘留和罚款等处罚

  • 一、高利贷的定义及利率范围

    高利贷的定义及利率范围,根据法律规定,年利率超过36%的部分被视为高利贷。根据《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》,年利率超过此范围的利息约定被视为无效,已支付的超额利息可以要求返还。利率未超过年利率24%的利息属于法律保护范围

  • 什么是高利贷,高利贷如何界定,放高利贷违法吗

    高利贷的定义、界定以及违法性。高利贷指索取特别高额利息的贷款。根据规定,民间个人借贷利率不得超过金融机构同期贷款利率的4倍,超过则为高利贷行为。高利贷涉嫌违法但不属于犯罪,年利率超过年利率利率部分利息约定无效。同时阐述了相关法律依据的条款和解释。

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