环境侵权民事责任归责原则研究环境侵权民事责任的归责原则：是指以何种根据确认和追究环境侵权行为人的民事责任，解决的是环境侵权民事责任的基础问题。它决定了环境侵权民事责任构成要件，举证责任的负担，免责条件，损害赔偿的原则和方法等等。本文拟从侵权行为法的归责原则出发，立足于环境侵权的
2025-01-13
医疗损害赔偿原则我国民法通则和国务院医疗事故处理条例确立的医疗损害赔偿是以过错责任为归责原则，由于医疗损害赔偿的特殊性，根据最高法院关于民事诉讼证据的司法解释第四条，因医疗行为引起的侵权诉讼，实行因果关系推定和过错推定。因此，医疗损害赔偿责任构成要件包括医疗过错、医
2025-01-08
医疗事故的民事赔偿医疗事故频繁发生引起了社会的广泛关注。关于医疗事故应承担的民事责任问题，存在争议。一种观点认为，医疗单位应该对损害赔偿金额设定上限，以限制其责任范围。另一种观点认为，医疗单位应该对损害赔偿承担全部责任。同时，对于责任主体、归责原则等问题也存在争议。本
2024-12-23
医疗事故的无过错推定医疗事故中的民事责任主要表现为请求权竞合，现实中大多都提起侵权之诉，因此对于医疗事故民事责任的归责原则需要说明。我国《民法通则》第106条确立了过错责任和无过错责任两大原则体系，故此，医疗事故损害赔偿中适用过错推定原则。笔者认为，在医疗事故损害赔偿案件
2024-12-14
雇佣关系损害赔偿我国法律将侵权行为分为一般侵权行为和特殊侵权行为。一般侵权行为责任归责原则为过错责任原则，即行为人主观上具有过错。特殊侵权行为的归责原则有无过错责任原则和过错推定原则
2024-11-27
商标侵权损害赔偿归责原则研究归责原则是民事侵权行为理论中的核心问题。商标侵权损害赔偿归责原则是指侵害商标权的损害事实发生后，确定侵权行为人对自己的行为应依照何种根据，承担损害赔偿责任的原则。本
2024-11-25
校园人身损害赔偿案件的概念,特征和归责原则是什么绝大多数情况下，人身损害案件是侵权案件的一种具体类型，是学生的人身权包括生命权、健康权受到侵害的案件，而侵权案件的范围要比人身损害案件大得多，不仅是人身权受到侵害，还包括财产权等其他方面的权利受到侵害。但是，也存在一些人身损害案件不属于侵权案件的范围
2024-11-23
无过错责任原则下怎样认定工伤民事人身侵权损害赔偿是侵权人就其对受害人所造成的损害承担相应责任，进行相应赔偿。道路交通执法部门认定,此次交通事故系由驾驶人韩某操作不当所致,韩某应承担全部交通事故责任。这些问题,涉及工伤、交通安全等立法中所采用的损害赔偿的无过错责任归责原则、雇主对雇
2024-11-08
在国家赔偿责任的归则原则是什么国家赔偿归责原则是指国家承担赔偿责任的依据和标准，即以何种标准判断国家应承担赔偿责任。在我国，国家赔偿归责原则是违法原则。违法原则是指国家机关及其工作人员在执行职务中，违反归责法律造成他人权益损害的，国家承担赔偿责任，即以行为违法为归责标准，而不论行
2024-11-03
什么情况下产生委托合同损失赔偿责任前三种均是为委托人利益而造成的损害，涉及到委托合同的损害赔偿问题，应当分情况认真研究。受托人在办理委托事务中致人损害的，原则上应当由受托人承担侵权损害赔偿责任;委托人于委托事务或者指示中有过失的，委托人应当承担侵权损害赔偿责任。解除合同一方有不可归责
2024-11-02
人身损害赔偿数额标准是多少人身损害赔偿是指自然人的生命、健康、身体受到不法侵害，造成伤害、残疾、死亡及精神损害，要求侵权人以财产进行赔偿的法律制度。人身损害赔偿案件的归责原则是处理此类案件的基本准则，包括过错责任原则、过错推定责任原则、无过失责任原则和公平责任原则。人身损害赔
2024-10-29
学生在学校得了重病学校有责任吗学校根据过错承担责任。如果参加了学平险，可以在学平险中申请理赔。另外，有部分学校可能会举行捐款，但这个只是善举，并没有强制性要求。在校园人身损害赔偿案件中，学校应当如何承担责任，也就是学校承担责任的归责原则是司法实践非常关心的。公平责任原则，实质是在
2024-10-07
我国国家赔偿制度的归责原则重塑行政赔偿是指国家在行政主体违法行为侵犯相对人合法权益造成损害时承担的赔偿责任。在行政赔偿的归责原则上，有过错责任原则、无过错原则和违法责任原则三种观点。过错责任原则认
2024-09-22
电梯致人损害赔偿责任随着我国经济快速发展，电梯数量迅速增加。目前，我国电梯的生产、安装和保有量均居全球第一。然而，由于电梯质量和维护不规范，电梯事故频发，给人们的生命和财产安全带来了不确定的危险。本文从电梯损害赔偿的归责原则、责任主体、免责事由和举证责任等方面进行了探讨
2024-09-17
人身损害赔偿：雇佣与承揽的法律差异《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中明确规定了雇佣和承揽在人身损害案件中的归责原则和区分意义。根据解释的规定，雇主在雇佣活动中造成他人损
2024-09-11
人身损害赔偿案件中雇佣与承揽的法律界限本文讨论了在人身损害赔偿案件中雇佣和承揽的区别及其归责原则。根据《人身损害解释》，雇佣关系中雇主对雇员的损害承担严格责任，而承揽关系中定作人只有在有过失的情况下才需
2024-09-10
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
