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书面协议书怎么写相关法律知识

  • 民政局离婚协议书收费问题

    民政局离婚协议书的收费问题以及离婚协议的相关法律效力和内容。离婚协议是夫妻双方在同意离婚并就相关问题达成共同意见后的书面协议,包括离婚、子女抚养和财产处理三个方面的内容。离婚协议具有法律效力,但其中的条款可能因不同情况而有所不同。民政局离婚协议书不收

    2025-03-06

  • 虚开增值税专用发票罪:律师解读与应对策略

    离婚证是夫妻解除婚姻关系的法律文件,领取离婚证即意味着夫妻关系的终止。离婚证的颜色为紫色,代表着人们对离婚的理解和祝福。办理离婚证需要提供户口薄、居民身份证、结婚证和离婚协议书等材料。办理程序包括提出书面申请、达成书面协议、填写申请离婚登记声明书和离

    2025-03-02

  • 离婚协议书的起草方式

    离婚协议书的起草方式,包括自行拟定和领取民政部门提供的格式文本。离婚协议书涉及财产和孩子抚养等重要事项,需双方当事人认真对待。离婚协议书必须以书面形式存在,经签字并经过法律认可后具有法定效力。主要内容包含双方同意解除婚姻关系、子女抚养权、抚养费、财产

    2025-02-28

  • 离婚协议书应该写哪些内容

    什么是离婚协议书?离婚协议书是指即将解除婚姻关系的夫妻双方所签署的、关于财产分割、子女监护与探视、配偶赡养费以及子女抚养费等的书面协议。离婚协议书要包含哪些内容?婚姻关系的当事方即结婚的男女双方,当自己起草离婚协议书时,应把对方作为甲方,己方作为乙方,

    2025-02-15

  • 医疗事故调解的方式包含有哪些

    医患双方自行调解;双方对医疗事故的赔偿责任达成一致协商意见的,可签定书面的调解协议书。协议书应当载明双方当事人的基本情况、医疗事故的概况,以及双方协商确认的赔偿金额等内容,并由双方签字确认。

    2025-02-10

  • 婚前协议怎么写才有效

    婚前协议书一定要是书面的,才具法律效力。书面的婚前协议书,能够作为提供协议内容的证据,并能协助证明双方都了解并同意协议书之内容。在合理、公平、以及没有错误、诈欺、压力的情形下,签订的书面婚前协议书,应该具有法律的约束力。此外,违反公共政策的婚前协议书

    2025-01-26

  • 离婚协议书是自备的吗

    提前写好,到民政局也有离婚协议书的表格。根据《婚姻登记条例》第11条第1款第3项,“双方当事人共同签署的离婚协议书”是办理离婚登记的必备材料,因此,我国法上不承认口头离婚协议。但对于离婚协议而言,书面形式应仅指离婚协议书,不应包括信件,更不应包括数据电文

    2025-01-25

  • 协议签字了反悔有效吗,无效合同的法定情形有哪些

    私了的书面协议就是发生纠纷后的和解,你们的私了协议书经过双方签字,是双方自由真实的意思表示,具有法律效力,如果对方反悔,可以依据此书面协议向法院起诉。无效合同违反了法律的规定,国家不予承认和保护。

    2025-01-23

  • 赔偿医疗纠纷协议书怎么写

    乙方在收到甲方补偿款后应向甲方出具书面收款凭证。六、本协议经甲乙双方签字、盖章生效。协议文本一式三份甲乙双方各执一份两份协议书具有同等法律效力。

    2025-01-13

  • 离婚协议书的内容及注意事项

    离婚协议书是指当事人双方自愿离婚,出于合意而解除婚姻关系,对子女和财产等问题作适当处理而达成的一种书面约定。在签订离婚协议书前须了解协议离婚有哪些内容

    2025-01-09

  • 交通事故私了怎样处理

    ①交通事故“私了”的当事人必须具有行为能力;不具有行为能力人不能“私了”,达成的协议依法不具有法律效力。②交通事故“私了”必须是书面“私了”,即达成包括“事故事实”和“赔偿协议”在内的书面《当事人自行解决交通事故协议书》。③交通事故“私了”决不是所谓

    2025-01-06

  • 医疗事故调解的方式有哪些

    双方对医疗事故的赔偿责任达成一致协商意见的,可签定书面的调解协议书。协议书应当载明双方当事人的基本情况、医疗事故的概况,以及双方协商确认的赔偿金额等内容,并由双方签字确认。已确认为医疗事故的,双方当事人可请求卫生行政部门就医疗赔偿问题进行调解。调解时

    2025-01-06

  • 公务员能否成为合伙企业的合伙人

    2006年2月9日,万案县李某(农民)与刘某、郭某、曾某签订一份书面《合伙协议书》,约定四人共同开办一合伙企业毛竹拉丝厂,每人各占四分之一的股份。李某遂以刘某、郭某、曾某属国家公务员,依法不能经商办企业为由,向人民法院提起要求退伙的民事诉讼,同时要求刘某、郭

    2025-01-02

  • 如何撰写技术保密协议书

    分手费的给付方式主要有付现、承诺、协议约定和权利转让四种。付现方式是最直接、最简单的方式,不容易引发纠纷。承诺方式是通过书面承诺给付分手费,但存在可能反悔不履行的风险。协议约定是双方协商并签订协议,明确分手费的数额、给付期限和方式。权利转让方式是要求

    2025-01-01

  • 法定代表人免责协议书是合法的吗

    只要满足了协议的双方对协议的内容有处分的权利。协议的内容不违反法律、行政法规的强制性规定,不侵害社会公益和第三人的利益。对一方显失公平的协议也是可撤销的。法定代表人免责协议书就是合法的。公司法定代表人在委托他人代行职责时,应有书面委托。企业法人的法定

    2024-12-30

  • 和解协议达成后,裁定中止执行的情形

    依据我国相关法律的规定,和解协议达成后,裁定中止执行的情形包括各方当事人共同向人民法院提交书面和解协议的、一方提交和解协议书其他当事人予以认可的。

    2024-12-28

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  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 劳动法经济补偿金计算方法

    劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。

  • 申请支付令的条件
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