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行政赔偿合法权益相关法律知识

  • 拘留30天后撤案能申请国家赔偿吗

    拘留30天后撤案是否能申请国家赔偿的问题。赔偿权利源自国家行政机关在执行职务过程中对公众权益的侵害。能否申请赔偿取决于行政拘留的合法性和是否超过法定时效。如行为非法或超时,且案件被撤销,受害者可要求赔偿。赔偿计算依据《国家赔偿法》相关规定。建议受害者

    2025-04-21

  • 受害公民的请求权

    受害公民及其相关人员的赔偿请求权。受害公民本人、其继承人和有抚养关系的亲属在行政侵权的情况下有权提出赔偿请求。当受害公民为限制或无民事行为能力人时,其法定代理人可代为行使该权利。法人和其他组织在合法权益受到行政侵权时,同样具有赔偿请求权,包括承受其权

    2025-04-04

  • 论行政赔偿和行政机关的民事赔偿

    在司法实践中,经常会遇到同是行政机关工作人员在执行职务中侵犯公民、法人的合法权益的情况,但是对于应当进行民事赔偿还是行政赔偿的问题一直存在困惑。通过学习,笔者弄清了这个问题。行政赔偿是国家赔偿的一部分,是从民事赔偿中分离出来的。我国的宪法和法律对国家

    2025-04-01

  • 计划生育行政赔偿的程序

    计划生育行政赔偿是指计划生育行政执法机关及其工作人员违法行使行政职权侵犯公民、法人和其他组织的合法权益造成损害的情况下,受害人享有获得赔偿的权利。赔偿的程序包括申请和受理、确定赔偿方式和数额、向受害人赔偿以及向责任人追偿。赔偿请求人应在2年内提出赔偿

    2025-03-29

  • 侵犯人身权的行政赔偿范围

    行政侵权赔偿具有以下特点:一是行政侵权赔偿是由行政机关或者行政机关工作人员违法行使行政职权所引起的;二是行政侵权赔偿的请求人是合法权益遭受行政侵权行为侵害的公民、法人或者其他组织;三是行政侵权赔偿的义务机关是造成行政侵害的行政机关,赔偿的责任主体是国

    2025-03-24

  • 知情权

    行政处罚法中规定的公民在行政处罚过程中的各项权利。包括知情权、陈述和申辩权、要求举行听证权、申请复议或提起行政诉讼权、请求赔偿权、申请延期或分期缴纳罚款权以及申诉或检举权等。被处罚人在面对行政处罚时,应充分了解并行使自己的权利,保障自身合法权益。

    2025-03-21

  • 被拆迁人维护合法权益的法律途径

    被拆迁人维护合法权益的法律途径。包括提交信息公开申请、掌握强拆证据并向公安报警、提起拆迁诉讼等。针对某市A公司遭遇的强拆事件,通过法院诉讼,最终确认城市管理行政执法局的违法认定和强拆行为的违法性,并判决赔偿损失。法律依据主要是《有土地上房屋征收与补偿

    2025-03-13

  • 拆除违章建筑会有赔偿吗?探究真相!

    拆除违章建筑是否会有赔偿的问题。违法拆除行为导致合法权益受损的,可以获得赔偿,但非法建筑本身不受法律保护,通常不予赔偿。文章还介绍了行政强制拆除的程序和房屋拆迁管理部门申请行政强制拆迁需要提交的资料。此外,强调了法律保护自己的重要性,通过合适的法律咨

    2025-03-10

  • 商家发布虚假广告怎么承担责任

    商家发布虚假广告应承担的法律责任。商家若发布虚假广告,夸大产品性能和质量,将承担行政责任,可能面临罚款、吊销营业执照等处罚。同时,若误导消费者并造成其合法权益受损,商家还需承担民事赔偿责任。对于涉及消费者生命安全和身体健康的商品或服务的虚假广告,广告

    2025-03-05

  • 行政赔偿请求人和行政赔偿义务机关

    行政赔偿法律关系中,存在行政赔偿请求人和行政赔偿义务机关两类主体。行政赔偿请求人是指其合法权益受到行政机关侵犯并遭受损害,依法请求国家予以赔偿的人。行政赔偿请求人的资格包括公民、法人和其他组织,但需满足合法权益受到违法行使行政职权的侵害并造成实际损害

    2025-03-01

  • 执行生效行政决定的实施行为是否属于行政复议范围

    行政机关执行生效行政决定的执行实施行为,不是具体行政行为,而是行政事实行为。如果这种事实行为造成了公民、法人或者其他组织合法权益的损害,可以依据国家赔偿法的规定申请国家赔偿,但不属于行政复议法规定的受理范围。姜小亮不服,向长沙市中级人民法院提起行政诉

    2025-02-09

  • 工资延迟发有违约金吗

    依据我国相关法律的规定,用人单位延迟发放劳动者工资的,劳动者可以要求用人单位支付工资,劳动者可以要求支付赔偿金,但没有违约金的。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔

    2025-02-06

  • 拖欠工资老板消失怎么办

    依据我国相关法律的规定,企业的老板拖欠工资消失的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,也可以向公安机关报案,让公安机关介入调查。第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:

    2025-02-05

  • 推迟发年终奖合法吗

    按照《劳动法》第五十条规定,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,对迟发年终奖的企业主应给予批评教育,严重的可由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并责令支付赔偿金,以侵害劳动者合法权益情形论处。至于企业将年终奖分期发放,并不违法。

    2025-02-04

  • 盖房时多占邻居家80公分宽应赔偿多少钱

    农村邻居宅基地纠纷,邻居家新盖房,墙角占我家宅基地范围内,大概80公分,我要求赔偿,最高能赔偿多少?因土地管理部门审批宅基地,侵犯了相邻关系人合法权益而引起的诉讼,人民法院应以行政案件立案审理。对于未经确权和统一规划的宅基地界址有争议、四至不明而引发矛

    2025-01-20

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    违约金的定义、性质、分类和法律特征。违约金分为法定和约定两种类型,具有赔偿性和惩罚性。中国某进出口公司因未实际估计自身履约能力,签订了一份无法按时履行的合同,最终支付巨额违约金。为防范此类欺诈,应了解自身实际履约能力,签订合同时需实事求是,确保能在规

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    如何应对家庭暴力问题,介绍了相关的合法途径和法律知识。受害者可以向所在单位、居民委员会等机构投诉求助,也可向公安机关报案或起诉。任何单位和个人都有义务及时劝阻正在发生的家庭暴力行为。同时,文章还详述了学校、医疗机构等单位的责任,公安机关的职责,以及对

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