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工伤赔偿保险待遇相关法律知识

  • 非工伤死亡待遇标准有哪些

    《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十五条规定,死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算。第十七条第一款规定,被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度,按照受诉法院

    2024-11-29

  • 淮北市工伤赔偿标准是多少

    工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、

    2024-11-28

  • 工伤待遇赔偿纠纷案

    本案是一起重庆惠通运输信息有限公司与毛启均、毛雨之间的工伤待遇赔偿纠纷案件。原告认为被告毛西云是实际车主,与原告只有挂靠关系,不具备劳动关系,故不应承担赔偿责任。被

    2024-11-27

  • 寻衅滋事罪调解赔偿金额如何确定

    工伤赔偿的几个步骤包括:确认劳动关系、申请工伤认定、申请劳动能力鉴定、用单位支付工伤待遇并申请劳动仲裁、申请强制执行。根据《工伤保险条例》第三十条,受伤职工在治疗

    2024-11-27

  • 公司倒闭员工赔偿金标准是什么

    医疗与伤残补助是职工在职期间根据医疗保障制度应当享受的社保待遇或在工作期间因工伤事故所应获得补助。抚恤费用即职工因工伤亡后其家属应享受的抚恤金。原来公司倒闭支付给劳动者的赔偿金是与职工的工龄挂钩,工龄越高,得到的赔偿金也就越多。

    2024-11-26

  • 报销工伤一定要交警调解书吗

    劳动部门在支付工伤赔偿时,会要求你提供交通事故的调解书。根据法律规定,“职工因交通事故或其他事故伤害被认定或视同为工伤的,其待遇按总额补差的办法支付”的规定作如下调整:。在遭遇交通事故或其他事故伤害的情形下,职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害

    2024-11-24

  • 劳动工伤赔偿程序

    劳动工伤赔偿程序包括工伤认定和赔偿计算两个步骤。对于参保工伤保险的用人单位,工伤保险待遇由国家工伤保险机构按照标准发放;对于未参保的用人单位,赔偿标准将与劳动者协商解决,如协商不成,劳动者可提起仲裁程序。根据《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故

    2024-11-22

  • 关于2013年工伤赔付标准

    工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,补足差

    2024-11-20

  • 工伤赔偿是否可替代民事赔偿?

    根据我国《职业病防治法》和《安全生产法》的规定,职业病病人和因生产安全受损的从业人员在享受工伤保险待遇的同时,也可以向用人单位提出民事赔偿要求。然而,实际上,工伤保险和民事赔偿不能重复适用,遵循的是补偿原则。只有当受伤害者能够提供充分证据证明用人单位

    2024-11-20

  • 如何获得农民工工伤赔偿?

    农民工遭受工伤时,可以向用人单位所在地的劳动保障行政部门提出工伤认定申请,并要求享有相应的工伤待遇。如果用人单位不给予工伤待遇,可以通过劳动仲裁来解决。根据《工伤保险条例》第十七条第二款的规定,如果用人单位未按照规定提出工伤认定申请,工伤职工及其直系

    2024-11-17

  • 工伤赔偿私了协议是否具有法律效力?

    此两项规定表示劳动者和用人单位发生工伤待遇方面的争议可以自行协商解决,法律认可此解决途径。肖起家属是完全民事行为能力人,对签订的书面协议具有完全的认知能力,对其产生的法律效力应具有预见性,因而签订的该协议为有效协议。第二种意见认为,该协议无效。

    2024-11-15

  • 工伤造成轻伤有补偿吗

    停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。你应该先申请工伤认定,在申请劳动能力鉴定。根据鉴定结果要求赔偿。

    2024-11-15

  • 工伤死亡赔偿金的范围和支付方式

    工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。赔偿标准伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。死亡赔偿金属于遗产。

    2024-11-12

  • 职工工伤死亡赔偿的项目和标准解析

    根据《工伤保险条例》第三十九条,职工因工死亡,其家属可以获得以下待遇:一是丧葬补助金,金额为统筹地区上年度职工月平均工资的6个月;二是一次性工亡补助金,金额为上一年度

    2024-11-12

  • 工伤认定评级不符是否影响赔偿资格?

    根据《工伤保险条例》第三十条第一、二、三款规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定

    2024-11-12

  • 解读六级工伤伤残赔偿标准:权益保障与应诉流程

    根据《工伤保险条例》第三十六条规定,工伤职工若被鉴定为五级或六级伤残,将享受以下待遇:一次性伤残补助金按照伤残等级支付,五级为18个月的本人工资,六级为16个月的本人工

    2024-11-11

  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 公司监事的法律职责和义务

    公司监事的法律职责和义务,包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责,以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失,需承担相应的赔

  • 行政处罚的追责时效

    行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》,违法行为在二年内未被发现,行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益,保护行政当事人的合法权益,促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制,在特殊情况下需依据

  • 能否起诉不履行赡养义务的子女?由谁来提起诉讼?

    子女不履行赡养义务时,被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时,文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务,并提供了维护赡养权利的方法,包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。

  • 申请支付令的条件

    申请支付令的条件和所需提交的材料。支付令是债权人向人民法院提出申请,要求签发支付令迫使债务人履行债务。申请条件包括请求支付的标的为金钱和有价证券、已到期且数额确定、债权人与债务人之间不存在对等给付义务,支付令能够送达给债务人。申请时需提交申请书和必要

  • 偷越国(边)境罪的处罚
  • 小额诉讼程序的适用条件
  • 不胜任工作的认定及法律要求

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