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人民调解工作相关法律知识

  • 本村法律顾问工作总结报告

    本村法律顾问的工作总结报告,法律顾问为村庄经济建设与法制建设作出贡献,建立了法律服务咨询接待站,开展了法律服务活动和普法宣传活动。通过法律服务和调解矛盾纠纷,提高了村民的法律素质和法制意识。同时,也参与了村委民主法制建设工作会议,推动普法宣传,提出了

    2025-04-17

  • 维护消费者权益的导则

    维护消费者权益的导则,目的是规范消费者协会的受理投诉工作,保护消费者合法权益。导则包括处理投诉的原则、依据、适用范围,以及受理投诉工作机构的设置和职责等内容。消费者协会应当设立受理投诉工作机构,提供免费咨询服务,并对投诉事项进行调查、调解,保护消费者

    2025-04-05

  • 男方退婚后如何处理订婚事宜

    男方在退婚后如何处理订婚事宜的相关问题。订婚后如遇到退婚情况,男方应冷静处理,与女方协商退还金首饰等物品的归属问题。如协商不成,可通过调解或诉讼解决。同时,男方需注意保持冷静,避免争吵,减小自身损失,并专注于工作或学习,开阔眼界,实现人生价值。

    2025-04-04

  • 公司辞退不赔偿怎么办

    如果用人单位无故辞退劳动者而不支付赔偿金,劳动者可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁可以去当地的劳动争议仲裁委,提交相关材料并进行调解。如果调解不成,仲裁委会下达裁决书。在申请劳动仲裁期间,劳动者可以去新单位工作,不会耽误工作。劳动者在辞退纠纷中需要举证,

    2025-04-02

  • 医疗纠纷调解可以调几次

    医疗纠纷调解的次数、医疗事故赔偿的流程以及省级医疗事故鉴定的公正性。医疗纠纷调解次数没有法律规定,可进行一次或多次调解,调解期限为30个工作日,可延期。医疗事故赔偿需先进行医疗事故鉴定,根据鉴定报告计算赔偿总额,由保险公司或医疗机构赔付,如协商不成可

    2025-03-31

  • 仲裁结果

    根据劳动部的相关规定,职工毛某与用人单位签订的固定期限劳动合同期满后,因用人单位未办理终止手续导致事实劳动关系形成,应视为续签劳动合同的情况。毛某在单位连续工作超过十年,故要求续签无固定期限的劳动合同。最终经过调解无效,仲裁结果支持了毛某的诉求,裁决

    2025-03-31

  • 工伤赔偿纠纷是否仲裁前置

    根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定,发生劳动争议的当事人需要先申请仲裁,包括确认劳动关系、劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止、辞退和辞职、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护、劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金

    2025-03-27

  • 便于交通事故的处理,防止矛盾纠纷的扩大

    交通事故责任认定的重要性及其在处理交通事故中的实际应用。事故发生后,双方对责任理解存在差异,导致矛盾纠纷。交通警务部门需指导双方协商,出具调解书,避免纠纷扩大。责任认定是一项严谨的科学工作,交通警务部门应公正、公平地作出责任认定,维护双方权益。

    2025-03-26

  • 人事争议处理原则

    人事争议的处理原则,强调平等原则和调解原则。内容包括确保当事人地位平等,适用法律、法规平等对待;注重调解并以事实为依据,以法律为准绳。同时,文章还介绍了劳动人事争议调解工作的具体程序,包括申请调解、受理调解、开展调解、调解协议的仲裁审查确认以及告知申

    2025-03-23

  • 二审法官询问调解意愿

    二审法官在进行审判工作时如何询问当事人的调解意愿。根据《民事诉讼法》的规定,法官会根据当事人的自愿原则进行调解,并需要在明确事实的基础上进行。调解达成协议后,制作调解书,经审判人员和书记员签署并加盖人民法院印章后生效。另外,本文还介绍了上诉案件的审结

    2025-03-20

  • 注册在本区企业

    注册在滨海新区企业的相关办理要求。文章介绍了办理材料、流程、地点、时限和机构,包括身份证明、营业执照等文件,以及具体的办理步骤和地点。办理时限为45个工作日,费用视具体情况而定。法律依据为《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。

    2025-03-20

  • 就业实习协议

    甲方(大学学生处)、乙方(用人单位)和丙方(学生)之间的就业实习协议。协议内容包括实习工作内容、时间、报酬和福利待遇,以及实习过程中的管理、劳动保护、风险责任和纠纷调解等方面。三方在平等自愿的基础上,为了保护各自的合法权益,达成了一系列约定。摘要:本

    2025-03-15

  • 劳动仲裁的受案范围及程序

    劳动仲裁的受案范围及程序。劳动仲裁适用于境内用人单位与劳动者之间发生的特定劳动争议,如确认劳动关系、劳动合同争议、开除、辞退和离职等争议,以及因工作时间、社保、福利等产生的争议。仲裁程序包括申请、受理、调解、裁决等环节,当事人应在争议发生后一年内提出

    2025-03-13

  • 拆迁房买卖纠纷法律怎么解决,有没有相关的法律规定

    拆迁房买卖纠纷的法律解决方案及相关的法律规定。拆迁房买卖纠纷可以通过和解、调解、仲裁和起诉等方式解决。同时,文章还介绍了拆迁房买卖成为商品房的合法性和销售商品房的条件,包括企业主体资格、土地使用权、规划、建设、工程质量、拆迁安置工作以及房屋使用条件等

    2025-03-11

  • 合同纠纷怎么代理?

    合同纠纷的代理问题。代理人可以是监护人、律师、基层法律服务工作者等。在发生合同纠纷后,律师可以在和解、调解、仲裁和诉讼等方面发挥作用,以节省当事人的时间和精力。对于简单的合同纠纷,可以适用简易程序解决,由审判员一人独任审理。

    2025-03-08

  • 企业应对债务追讨的法律措施

    企业应对债务追讨的法律措施。根据《中华人民共和国民法通则》的规定,债权人有权要求债务人履行偿还债务的义务。解决债务纠纷的方式包括协商、调解、仲裁和诉讼等。债权人在诉讼前应注意证据的收集和诉讼时效的重要性,做好诉前准备工作。同时,债权人还可以选择申请支

    2025-02-28

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  • 常年法律顾问

    公司治理、拟审合同、合同规划

    商务谈判、纠纷处理、财税筹划

  • 专项法律顾问

    并购重组、IPO、三板挂牌

    信托、发债、投资融资、股权激励

  • 行政诉讼时效的规定

    行政诉讼的时效规定。包括复议申请、直接起诉、特殊情况延长期限、行政机关履行职责、未告知诉权或起诉期限、不知道具体行政行为内容和超过起诉期限的原因等方面的规定。旨在明确行政诉讼的时效要求和相关规定,以保障公民、法人或其他组织的合法权益。

  • 新《民诉法》下的诉讼保全程序

    新《民诉法》下的诉讼保全程序,包括担保要求、申请方式、财产保全措施、诉前和诉讼中的保全申请时间以及保全对象的界定。担保不是必须的,法院有一定的裁量权;申请方式包括书面和口头;保全措施包括查封、扣押等;诉前保全在起诉前,诉讼保全在诉讼程序开始后;保全对

  • 建筑法第二十八条规定的承包单位违法转包行为

    建筑法中承包单位违法转包行为的相关内容。承包单位违法转包行为被明确界定为不派出项目管理班子、不进行质量、安全等管理,将承包工程全部或分包转包给他人的行为。合法分包则需满足四个条件,包括总承包单位自行完成主体结构施工等。此外,文章还涉及了建设工程质量管

  • 公司法中监事会的设立和职权

    公司法中关于监事会的设立和职权的相关内容。包括监事会的组成和人数、成员的产生方式、监事会主席的职责、监事的任期及变动处理,以及监事和监事会的职权等方面。同时强调了监事在公司中的重要性和监督作用,并明确了董事和高级管理人员不得兼任监事。

  • 公司倒闭员工补偿:权益保障与法律依据
  • 被告解除财产保全的法律程序
  • 根据《建筑法》的规定,申请施工许可证需要满足以下条件:

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