工程保险费的风险因素有哪些所谓风险因素就是能够增加事故的发生概率或加重程度的一切事件，风险因素可分为有形风险因素与无形风险因素，在工程保险中，对工程保险费的确定有影响的风险因素既有有形风险因素，也有无形风险因素，下面是其详细介绍。2)工程施工的危险程度，包括施工方法和建筑高度等
2024-10-26
非全日制劳动合同非用工死亡有赔偿吗依据我国相关法律的规定，用人单位应当按照国家规定为建立劳动关系的非全日制劳动者缴纳工伤保险费，如果非全日制劳动者死亡是属于工伤的，可以获得工伤赔偿。(十)从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老保险，原则上参照个体工商户的参保办法执行。非全日制用工劳动
2024-10-26
海上运输保险费怎么计算海运保险费的计算方法：。海上运输保险是对海上发生的损失进行分散和转嫁，以使受害人的损失降到最低的限度。因此，保险的当事人除了要遵守保险合同各自义务外，还要共同遵守保险利益原则、诚信原则、损失补偿原则、近因原则。损失补偿原则是海上保险的基本原则之一，是
2024-10-25
试用期工伤钱谁来赔依据我国工伤保险条例规定，劳动者在试用期发生工伤的，如果用人单位有购买工伤保险的，由工伤保险赔付，如果没有购买的，由用人单位赔付。用人单位参加工伤保险并补缴应当缴纳的工伤保险费、滞纳金后，由工伤保险基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。劳动
2024-10-24
公司注销清算所需材料及流程机动车辆保险费的计算涉及多个因素，包括车辆因素、人员因素和其他因素。车辆因素包括车辆种类、厂牌型号、用途、新旧程度等；人员因素包括投保人的性别、年龄、驾龄、违章记录等；其他因素包括多辆车优惠、免赔规定、奖惩制度等。车辆损失险的保险费计算公式为基本保费
2024-10-24
保单的功能有哪些总的来说保单具有四大功能，一是可以获得保单的现金价值，二是保费中断时的自动垫付，三是用保单的现金价值来交保险费，四是利用保单现金价值延长保单持续时间。其实，在了解保单具有现金价值后，你还应充分了解在这一基础上衍生而来的三大功能：自动垫付、减额缴清和展
2024-10-23
不在建设工程有效保期内因工死亡属不属于工伤呢
2024-10-23
是否可以在公司不购买社保根据《中华人民共和国社会保险法》第五十八条的规定，雇主必须在员工入职后的30天内向社会保险机构申请办理社会保险登记。如果未办理社会保险登记，社会保险机构将核定应缴纳的社会保险费用。个体工商户、非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以自愿参加社会保险，
2024-10-23
购买新车之后怎么购买车辆保险购买新车后，应与保险公司签订保险合同并支付保险费。保险公司会向投保人提供保险单和保险标志，其中应注明保险单号码、车牌号码、保险期限、保险公司的名称、地址和理赔电话号码。根据《机动车交通事故责任强制保险条例》第十二条的规定，签订机动车交通事故责任强制保
2024-10-22
人身保险的投保人需要担负什么义务保险费是投保人向保险人交纳的费用，作为保险人依照合同承担赔偿和给付责任的代价。保险人对人身保险的保险费不得以诉讼方式请求投保人支付。订立保险合同时，保险人可以就保险标的或被保险人的有关情况提出询问，投保人应当如实告知。投保人或被保险人未履行该通知义务
2024-10-21
公司破产出纳可以拿自己的工资吗根据《企业破产法》第四十八条：债权人应当在人民法院确定的债权申报期限内向管理人申报债权。债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报
2024-10-21
公司只交三险合法吗公司只交三险是不合法的，因为《劳动法》里规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这里讲的社会保险是由五类组成，即“养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、劳动保险”，不能只买三险。生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时
2024-10-20
投保人无力支付保费时,能解除保险合同吗1，投保人超过应交保险费日期60天未缴纳保险费，保险合同效力中止，自中止之日起满两年未缴纳保险费，且未能与保险公司达成新的缴费协议，保险公司可以单方面解除保险合同。保险公司解除合同的，应当退还保单的现金价值。保险责任开始后，投保人要求解除合同的，保险人
2024-10-19
三级工伤赔偿标准相关法律规定职工因工致残被鉴定为三级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：三级工伤赔偿标准是伤残为本人工资的80%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;（三）工伤职
2024-10-18
辞职后三个月才能走是否合法依据我国相关法律的规定，如果劳动者主动提出离职的，经书面通知后，三十天后解除劳动合同，如果三个月后才能走的，是违反劳动合同法的。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;否则，一旦被认定为违法解除，需
2024-10-18
哪些类行的人身保险合同是无效的人身保险合同无效的后果是保险费的返还或折价补偿，具体按照合同双方各自是否具有过错及过错的多少来定。这种情况下，就必须首先准确了解什么样的人身保险合同无效。对这样的人身保险合同，如果投保人直接请求合同无效并要求保险公司返还保险费不仅得不到人民法院或者仲
2024-10-16
公司监事的法律职责和义务，包括审查公司财务、监督董事和高级管理人员履职情况、纠正损害公司利益行为等职责，以及监事违法执行职务时的法律责任。监事有权提出罢免建议、召开临时股东会会议、向股东会提出提案等。如果监事违反法律规定给公司造成损失，需承担相应的赔
行政处罚的追责时效相关规定。根据《行政处罚法》，违法行为在二年内未被发现，行政机关不再追究行政法律责任。追责时效的设定有助于维护社会秩序和公共利益，保护行政当事人的合法权益，促使行政机关加强执法监督和追责力度。但追责时效也有其限制，在特殊情况下需依据
子女不履行赡养义务时，被赡养人或与赡养纠纷有利害关系的人可以通过起诉要求子女承担赡养责任的法律问题。同时，文章还介绍了在哪些情况下子女可以不履行赡养义务，并提供了维护赡养权利的方法，包括寻求社区帮助、提起民事诉讼和追究刑事责任等。
劳动法中经济补偿金的计算方法。包括工作年限的计算、经济补偿的计算标准、计算基数以及计算封顶等方面的内容。详细解释了劳动者在单位的工作年限、经济补偿的计算依据和原则、工资计算基数的确定以及针对高端劳动者的特殊规定。
